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財(cái)政局領(lǐng)導(dǎo)規(guī)則

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財(cái)政局領(lǐng)導(dǎo)規(guī)則

總則

一、為把我局建設(shè)成為開(kāi)拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、廉潔高效的文明機(jī)關(guān),使各項(xiàng)工作規(guī)范化、制度化,根據(jù)局黨組意見(jiàn),制定本規(guī)定。

二、堅(jiān)持以鄧小平理論和“*”重要思想為指導(dǎo),落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的要求,謀求我市財(cái)政工作更快更好地發(fā)展。堅(jiān)持理財(cái)力民,切買解決事關(guān)人民群眾切身利益的重點(diǎn)問(wèn)題,使廣大人民群眾從財(cái)政發(fā)展中得到更多實(shí)惠。堅(jiān)持把發(fā)展放在首位,大力支持經(jīng)濟(jì)建沒(méi),努力做大財(cái)政“蛋糕”,切實(shí)增強(qiáng)我市財(cái)政實(shí)力。堅(jiān)持公共財(cái)政方向,繼續(xù)深化財(cái)政改革,實(shí)行科學(xué)理財(cái)、依法理財(cái),規(guī)范財(cái)政公共服務(wù)職能,提高財(cái)政保障水平,促進(jìn)經(jīng)擠社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展。

三、局領(lǐng)導(dǎo)班子各成員、調(diào)研員、助理調(diào)研員和各處室、單位,要認(rèn)真履行法律法規(guī)賦予的行政職權(quán),各司其職、各負(fù)其責(zé),在各自職權(quán)范圍內(nèi)積極負(fù)責(zé)地做好工作;按程序辦事,相互協(xié)調(diào),密切配合,全面落實(shí)各項(xiàng)財(cái)政工作任務(wù)。

責(zé)任制度

四、實(shí)行局長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,局長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)全面工作,副局長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)、調(diào)研員、助理調(diào)研員在局長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,受局長(zhǎng)委托,協(xié)助分管某方面的工作。局內(nèi)一般性工作,按照明確的分工和權(quán)限,由局長(zhǎng)和分管局領(lǐng)導(dǎo)決定;重大事項(xiàng),召開(kāi)局黨組會(huì)、局務(wù)會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)集體研究決定。局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)所分管的工作要認(rèn)真負(fù)責(zé),主動(dòng)處理;遇有重大問(wèn)題,及時(shí)向局長(zhǎng)匯報(bào)和請(qǐng)示;涉及其他同志分管工作的,主動(dòng)溝通、加強(qiáng)聯(lián)系,協(xié)商辦理。

五、實(shí)行局領(lǐng)導(dǎo)分管工作結(jié)對(duì)子制度。兩位局領(lǐng)導(dǎo)在工作中互相結(jié)成對(duì)子,一位局領(lǐng)導(dǎo)外出不在機(jī)關(guān)時(shí),由與其結(jié)對(duì)子的另一位局領(lǐng)導(dǎo)代替其處理所分管工作。

六、局長(zhǎng)負(fù)責(zé)召集和主持局務(wù)會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)。局長(zhǎng)不在機(jī)關(guān)時(shí),由局長(zhǎng)委托在機(jī)關(guān)臨時(shí)主持工作的局領(lǐng)導(dǎo)同志召集。

七、局內(nèi)各處室和局屬各單位(以下簡(jiǎn)稱各單位)實(shí)行正職負(fù)責(zé)制。正職負(fù)責(zé)所在單位的全面工作,暫時(shí)未任命正職的由局黨組確定的牽頭副職主持該單位的全面工作。副職在正職領(lǐng)導(dǎo)下工作,并接受正職委托分管某方面工作。正、副職之間互相尊重,互相支持,團(tuán)結(jié)一致,密切協(xié)作。

八、各單位對(duì)分管工作要嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制度,建立健全內(nèi)部責(zé)任分工,定崗、定責(zé),權(quán)責(zé)統(tǒng)一。所有干部、職工應(yīng)恪盡職守、盡職盡責(zé);違反法律法規(guī)和有關(guān)制度規(guī)定、失職瀆職貽誤工作造成損失的,視情節(jié)輕重追究行政或法律責(zé)任。

領(lǐng)導(dǎo)班子議事會(huì)議制度

九、建立并實(shí)行局黨組會(huì)、局務(wù)會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)和局長(zhǎng)碰頭會(huì)制度。屬領(lǐng)導(dǎo)集體研究決定的事情,按照會(huì)議議事決策范圍,由相應(yīng)的會(huì)議研究決定。

十、局黨組會(huì)議。局黨組會(huì)議由黨組成員參加,黨組書(shū)記或黨組書(shū)記委托黨組副書(shū)記召集并主持,必要時(shí)有關(guān)單位的負(fù)責(zé)同志列席。黨組會(huì)議議題,要事先征求黨組成員和有關(guān)方面的意見(jiàn),最后由黨組書(shū)記確定。局黨組會(huì)議議事決策范圍包括:

(一)學(xué)習(xí)中央、省、市黨委和政府的決定,傳達(dá)上級(jí)財(cái)政部門的重大決策部署,研究貫徹落實(shí)意見(jiàn)。

(二)研究涉及財(cái)政方針政策、發(fā)展戰(zhàn)略和重大措施,財(cái)政長(zhǎng)期規(guī)劃和年度預(yù)算等重大問(wèn)題。

(三)研究確定局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和直屬單位的職能和編制配置方案。

(四)按照干部管理權(quán)限,研究決定干部的推薦、任免、獎(jiǎng)懲和招錄干部、接收轉(zhuǎn)業(yè)(復(fù)員)軍人及干部職工調(diào)動(dòng)等問(wèn)題;研究干部職工違紀(jì)違法處分意見(jiàn)。

(五)研究局機(jī)關(guān)黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)工作的重要問(wèn)題,確定重大政治活動(dòng)安排。

(六)討論其他需要黨組會(huì)議討論的事項(xiàng)。

局黨組會(huì)研究、議定的內(nèi)容由辦公室主任負(fù)責(zé)記錄,記錄內(nèi)容報(bào)主持會(huì)議的書(shū)記或副書(shū)記審批后立卷存檔或以黨組會(huì)紀(jì)要的形式發(fā)局內(nèi)有關(guān)單位。黨組會(huì)議要求辦理或執(zhí)行的事項(xiàng),責(zé)成有關(guān)處室、單位辦理或執(zhí)行。

十一、局務(wù)會(huì)議。局務(wù)會(huì)議由局長(zhǎng)、副局長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)、調(diào)研員、助理調(diào)研員和各單位主要負(fù)責(zé)同志參加,由局長(zhǎng)或局長(zhǎng)委托臨時(shí)主持工作的副局長(zhǎng)決定會(huì)議議題、開(kāi)會(huì)時(shí)間,并主持會(huì)議。局務(wù)會(huì)議議事決策范圍包括:

(一)傳達(dá)貫徹中央、省、市黨委和政府的重大方針政策以及上級(jí)有關(guān)指示。

(二)聽(tīng)取重點(diǎn)工作匯報(bào),通報(bào)重點(diǎn)工作進(jìn)展情況。

(三)分析財(cái)政經(jīng)濟(jì)形勢(shì),研究討論通過(guò)重大財(cái)政政策和重要財(cái)政法規(guī)制度。

(四)安排部署全局性工作。

十二、局長(zhǎng)辦公會(huì)議。局長(zhǎng)辦公會(huì)議由局長(zhǎng)、副局長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)、調(diào)研員、助理調(diào)研員參加(或議題范圍內(nèi)的部分局領(lǐng)導(dǎo)參加),必要時(shí)請(qǐng)有關(guān)單位的負(fù)責(zé)同志列席。辦公室主任為常規(guī)列席人員。由局長(zhǎng)或局長(zhǎng)委托臨時(shí)主持工作的副局長(zhǎng)決定會(huì)議議題,并主持會(huì)議。局長(zhǎng)辦公會(huì)議議事決策范圍包括:

(一)傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、省、市黨委和政府的決定、指示。

(二)貫徹執(zhí)行市委、市政府和局黨組有關(guān)財(cái)政方面的重大決策。

(三)研究討論通過(guò)有關(guān)財(cái)政政策和制度。

(四)研究確定有關(guān)財(cái)政收支事項(xiàng)和財(cái)政改革,管理政策措施。

(五)研究解決財(cái)政工作中的重要業(yè)務(wù)問(wèn)題。

(六)研究處理日常工作中不便由一位局領(lǐng)導(dǎo)決定的事項(xiàng)。

十三、局長(zhǎng)碰頭會(huì)議。局長(zhǎng)碰頭會(huì)議由局長(zhǎng)召集。局長(zhǎng)因事不能出席,由局長(zhǎng)委托副局長(zhǎng)召集。局長(zhǎng)碰頭會(huì)一般在每周一下午召開(kāi),也可根據(jù)情況擇時(shí)召開(kāi)。會(huì)議的主要目的是溝通工作情況,掌握工作進(jìn)度,研究部署下一步工作重點(diǎn)和計(jì)劃,一般不研究需集體研究才能決定的重大事項(xiàng)。

十四、局務(wù)會(huì)議、局長(zhǎng)辦公會(huì)議和局長(zhǎng)碰頭會(huì)議,由局辦公室負(fù)責(zé)記錄,記錄內(nèi)容報(bào)主持會(huì)議的局領(lǐng)導(dǎo)審定后立卷存檔或以紀(jì)要的形式下發(fā)局內(nèi)有關(guān)單位。會(huì)議議定辦理或執(zhí)行的事項(xiàng)由局辦公室負(fù)責(zé)督查督辦。

十五、各單位擬提交局黨組會(huì)、局務(wù)會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)議研究的事項(xiàng),要事先準(zhǔn)備簡(jiǎn)潔的文字材料,重要事項(xiàng)須提出兩套以上被選方案,呈報(bào)主管局領(lǐng)導(dǎo)初審,再報(bào)局長(zhǎng)審定后,送辦公室匯總;涉及人事方面的議題,由人教處直接報(bào)主管局長(zhǎng)、局長(zhǎng)審定。

十六、局黨組會(huì)議、局務(wù)會(huì)議和局長(zhǎng)辦公會(huì)議決定的事項(xiàng),由局班子成員按分工負(fù)責(zé)抓落實(shí)。對(duì)決定事項(xiàng)有不同意見(jiàn),允許保留,但會(huì)后不得發(fā)表與決定相反的意見(jiàn),不準(zhǔn)以任何借口拒不執(zhí)行。

十七、嚴(yán)格會(huì)議管理。可開(kāi)可不開(kāi)的會(huì)議堅(jiān)決不開(kāi),可以合并開(kāi)的會(huì)議合并召開(kāi)。全市財(cái)政工作會(huì)議,根據(jù)工作需要召開(kāi),原則上每年兩次。各單位召開(kāi)的專業(yè)工作會(huì)議,原則上每年召開(kāi)一次,并提前報(bào)請(qǐng)主管局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。對(duì)每年需召開(kāi)的縣(市)區(qū)財(cái)政局局長(zhǎng)、科長(zhǎng)參加的會(huì)議,實(shí)行計(jì)劃管理,由會(huì)議主辦單位擬定初步計(jì)劃及其經(jīng)費(fèi)預(yù)算、報(bào)局辦公室審核、匯總,擬定全局年度會(huì)議計(jì)劃,經(jīng)局長(zhǎng)辦公會(huì)審定后執(zhí)行。遇有緊急情況臨時(shí)召開(kāi)會(huì)議的,要經(jīng)局長(zhǎng)批準(zhǔn)。貫徹精簡(jiǎn)、高效、節(jié)約原則,一般會(huì)議采取網(wǎng)絡(luò)電視會(huì)議形式召開(kāi)。

請(qǐng)示匯報(bào)制度

十八、副局長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)、調(diào)研員、助理調(diào)研員對(duì)所分管工作的主要情況和重大問(wèn)題,要及時(shí)向局長(zhǎng)匯報(bào);遇有重大問(wèn)題或不宜自己做主處理的事項(xiàng),要及時(shí)提出意見(jiàn),請(qǐng)示局長(zhǎng)審定;局長(zhǎng)認(rèn)為不便自己確定的,可以和有關(guān)同志商定或召開(kāi)有關(guān)會(huì)議決定。

十九、局內(nèi)各單位副職對(duì)所分管的工作要定期向正職匯報(bào);遇有重要問(wèn)題或不宜自己做主處理的事項(xiàng),要及時(shí)提出意見(jiàn)請(qǐng)示正職審定,正職認(rèn)為不便由自己審定的,可召集本單位副職集體研究或請(qǐng)示主管局領(lǐng)導(dǎo)審定。

二十、局長(zhǎng)和局內(nèi)各單位正職不在機(jī)關(guān)時(shí),由局長(zhǎng)委托臨時(shí)主持工作的局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及單位正職委托的副職負(fù)責(zé)日常事務(wù),并及時(shí)向局長(zhǎng)和單位正職匯報(bào)主持工作期間的重要情況。

二十一、副局長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)、調(diào)研員,助理調(diào)研員因公出差辦事,要事先請(qǐng)示局長(zhǎng)批準(zhǔn),出差時(shí)要將到達(dá)地點(diǎn)、聯(lián)系方式、回機(jī)關(guān)時(shí)間等告知局辦公室。局內(nèi)各單位正職出差辦事,要事先請(qǐng)示主管局長(zhǎng)和局長(zhǎng)批準(zhǔn),并告知局辦公室。副職以下的干部出差,一律報(bào)主管局長(zhǎng)審批。出差回機(jī)關(guān)后,應(yīng)及時(shí)通知局辦公室,并主動(dòng)向主管局長(zhǎng)和局長(zhǎng)匯報(bào)出差辦理的主要事項(xiàng),重要工作要寫(xiě)出文字匯報(bào)材料。

二十二、局內(nèi)各單位負(fù)責(zé)人代表局參加市委、市人大、市政府、省財(cái)政廳及有關(guān)部門召開(kāi)會(huì)議的,會(huì)議期間對(duì)涉及決策的重大問(wèn)題要及時(shí)逐級(jí)請(qǐng)示,會(huì)后要向局領(lǐng)導(dǎo)全面匯報(bào)會(huì)議主要內(nèi)容,對(duì)需要我局辦理的事項(xiàng)要提出具體意見(jiàn),及時(shí)向主管局領(lǐng)導(dǎo)或局長(zhǎng)請(qǐng)示。

二十三、局內(nèi)各單位負(fù)責(zé)人到市委、市人大、市政府、省財(cái)政廳匯報(bào)工作,要事先向主管局領(lǐng)導(dǎo)或局長(zhǎng)請(qǐng)示。事后向主管局領(lǐng)導(dǎo)或局長(zhǎng)匯報(bào)。

二十四、一般情況下不準(zhǔn)越級(jí)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示問(wèn)題,不準(zhǔn)一事多頭請(qǐng)示;安排布置工作也要逐級(jí)進(jìn)行。遇特殊情況需越級(jí)請(qǐng)示或安排工作,事后要向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明情況。向領(lǐng)導(dǎo)提建議、意見(jiàn)和交流思想可不受管理級(jí)別限制。

二十五、局內(nèi)有關(guān)單位遇有上級(jí)單位直接交辦的重要事項(xiàng),要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)精神,做好記錄,及時(shí)請(qǐng)示主管局領(lǐng)導(dǎo)。

二十六、實(shí)行工作月報(bào)制度。各單位在每月終了五日內(nèi),將上月主要工作進(jìn)展情況及下月工作重點(diǎn),以簡(jiǎn)明扼要的文字材料送辦公室匯總整理,按要求呈報(bào)市領(lǐng)導(dǎo),并印發(fā)各單位。

二十七、上級(jí)財(cái)政部門領(lǐng)導(dǎo)來(lái)我市視察指導(dǎo)工作或兄弟省市財(cái)政部門人員來(lái)我市學(xué)習(xí)考察,有關(guān)單位要事先向主管局領(lǐng)導(dǎo)或局長(zhǎng)匯報(bào),并與局辦公室溝通有關(guān)情況。需要市領(lǐng)導(dǎo)出面的,還要提前向市政府辦公廳報(bào)告。

文件審批制度

二十八、局內(nèi)各單位須報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)審批的機(jī)要文件或重要工作事項(xiàng),由辦公室統(tǒng)一送局領(lǐng)導(dǎo)審批。遇有緊急重大的事項(xiàng)也可直送局領(lǐng)導(dǎo)審批,事后送辦公室補(bǔ)辦有關(guān)審批手續(xù)。

二十九、公文審批按照局領(lǐng)導(dǎo)分工原則辦理。屬于重大問(wèn)題,由局長(zhǎng)審批,局長(zhǎng)認(rèn)為必要時(shí)經(jīng)局黨組會(huì)議、局長(zhǎng)辦公會(huì)議討論決定。屬于日常性工作問(wèn)題,按照局領(lǐng)導(dǎo)分工或局長(zhǎng)委托,由副局長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)、調(diào)研員、助理調(diào)研員審批。遇緊急事項(xiàng),分管局長(zhǎng)可直接處理,并及時(shí)向局長(zhǎng)報(bào)告。

三十、應(yīng)由局長(zhǎng)簽發(fā)的文件有:向市委、市政府報(bào)送的重要報(bào)告、請(qǐng)示;發(fā)往各縣(市)區(qū)、各部門的重要政策性文件;涉及財(cái)政預(yù)算重大問(wèn)題的文件;重要的政策性宣傳稿件。局長(zhǎng)不在機(jī)關(guān)時(shí),以上文件由局長(zhǎng)委托主持工作的局領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)。

三十一、可由副局長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)、調(diào)研員、助理調(diào)研員簽發(fā)的文件有:向市政府報(bào)送的一般性報(bào)告、請(qǐng)示;回復(fù)市委、市政府辦公廳征求意見(jiàn)文件;發(fā)往各縣(市)區(qū)、各部門的業(yè)務(wù)指標(biāo)類和規(guī)范性文件等。

三十二、局領(lǐng)導(dǎo)在審批文件時(shí),應(yīng)有明確的批示意見(jiàn)。

辦文程序制度

三十三、局內(nèi)各單位要嚴(yán)格按《*市財(cái)政局機(jī)關(guān)公文制發(fā)管理辦法》進(jìn)行公文處理。

三十四、局內(nèi)各單位起草的文稿,單位負(fù)責(zé)人要從數(shù)字和文字上嚴(yán)格把關(guān),交局辦公室統(tǒng)一審核后,報(bào)主管局領(lǐng)導(dǎo)審簽。重要文稿或主管局領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為有必要的,報(bào)局長(zhǎng)審批。

三十五、局內(nèi)各單位要盡量減少行文,不解決實(shí)際問(wèn)題的文件堅(jiān)決不發(fā)。局領(lǐng)導(dǎo)在專業(yè)會(huì)議上的講話和專業(yè)會(huì)議紀(jì)要一般不以正式文件印發(fā)。必須印發(fā)的公文要簡(jiǎn)短、明確。

三十六、凡以局名義擬發(fā)的正式文件,按《*市財(cái)政局機(jī)關(guān)公文制發(fā)管理辦法》規(guī)定,分別由局長(zhǎng)或副局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同志簽發(fā);外單位與局會(huì)簽文件,原則上由與會(huì)簽單位同級(jí)別的局領(lǐng)導(dǎo)審簽;以局名義擬發(fā)的信函由局辦公室主任簽發(fā);以局內(nèi)各單位名義擬發(fā)的信函由單位負(fù)責(zé)人簽發(fā)。

三十七、所辦公文內(nèi)容凡涉及局內(nèi)有關(guān)單位的,應(yīng)送有關(guān)單位會(huì)簽;未經(jīng)有關(guān)單位會(huì)簽的,局領(lǐng)導(dǎo)不予簽發(fā)。

三十八、局內(nèi)各單位以局名義制發(fā)的有關(guān)政策、制度等方面的正式文件以及有關(guān)方面的重要資科都要送局長(zhǎng)、局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及局內(nèi)有關(guān)單位各一份。

三十九、除以局名義印發(fā)和特別重要文稿外,都要在局內(nèi)部計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)上辦理。各單位起草文稿時(shí),要根據(jù)保密規(guī)定注明上網(wǎng)的范圍。

四十、機(jī)要文件,由局辦公室主任或副主任提出閱辦意見(jiàn)后送有關(guān)局領(lǐng)導(dǎo)閱批,如涉及局內(nèi)有關(guān)單位的事項(xiàng)同時(shí)交有關(guān)單位閱辦。

四十一、起草文稿要講求質(zhì)量和效率,并充分考慮到局辦公室核稿、局領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)和印文所必需的時(shí)間。如確屬緊急事項(xiàng),應(yīng)說(shuō)明情況,并注明要求批退的時(shí)間。

四十二、局內(nèi)各單位要確定一名同志負(fù)責(zé)文件的收發(fā)、運(yùn)轉(zhuǎn)和保管工作,做到存放整齊、安全可靠、查用方便。各種公文都應(yīng)按規(guī)定及時(shí)立卷歸檔或清退、銷毀,并嚴(yán)格按有關(guān)保密規(guī)定辦理。

資金審批制度

四十三、市級(jí)年度收支預(yù)算安排,由預(yù)算處會(huì)同部門預(yù)算主管處提出意見(jiàn),經(jīng)主管局長(zhǎng)、局長(zhǎng)審查并提交局黨組會(huì)或局長(zhǎng)辦公會(huì)議議定后,再按有關(guān)程序報(bào)市政府、市人大審議。

四十四、使用年初預(yù)留的與中央專款配套資金、由部門預(yù)算主管處審查部門項(xiàng)日預(yù)算提出意見(jiàn),經(jīng)預(yù)算處審核同意后,報(bào)主管局領(lǐng)導(dǎo)、局長(zhǎng)審批。必要時(shí)報(bào)市政府批準(zhǔn)。

四十五、上級(jí)財(cái)政部門及其與國(guó)家有關(guān)部委下達(dá)的各項(xiàng)專款,由主管處商有關(guān)部門根據(jù)其性質(zhì)和要求,提出具體使用分配方案,經(jīng)預(yù)算處審核會(huì)簽、報(bào)部門預(yù)算主管處的主管局領(lǐng)導(dǎo)和主管預(yù)算的局領(lǐng)導(dǎo)審批,數(shù)額較大的,報(bào)局長(zhǎng)審定。必要時(shí)報(bào)市政府批準(zhǔn)。

四十六、市級(jí)對(duì)下專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付資金分配,由部門預(yù)算主管處根據(jù)年初預(yù)算確定的資金用途,按規(guī)范轉(zhuǎn)移支付的原則提出具體方案,經(jīng)預(yù)算處會(huì)簽后報(bào)部門預(yù)算主管處的主管局領(lǐng)導(dǎo)和主管預(yù)算的局長(zhǎng)審定。數(shù)額較大的,報(bào)局長(zhǎng)審定,必要時(shí)報(bào)市政府批準(zhǔn)。

四十七、市直有關(guān)部門因特殊事項(xiàng)需追加資金,先由部門預(yù)算主管處按照有關(guān)規(guī)定審查后,送預(yù)算處審核提出意見(jiàn),由部門預(yù)算主管處的主管局領(lǐng)導(dǎo)和主管預(yù)算的局領(lǐng)導(dǎo)簽署意見(jiàn)后,報(bào)局長(zhǎng)審定。

四十八、動(dòng)用市級(jí)預(yù)備費(fèi),由部門預(yù)算主管處根據(jù)部門申請(qǐng)?zhí)岢鰧徍艘庖?jiàn),經(jīng)預(yù)算處會(huì)簽,由部門預(yù)算主管處的主管局領(lǐng)導(dǎo)簽署意見(jiàn)后,由局長(zhǎng)審簽,報(bào)市政府審批。

四十九、市與各縣(市)區(qū)預(yù)算往來(lái)資金調(diào)度,以及縣(市)區(qū)財(cái)政要求借款的,由預(yù)算處提出意見(jiàn),報(bào)局長(zhǎng)審批。

五十、局機(jī)關(guān)和局屬事業(yè)單位要規(guī)范資全審批程序,確保資金安全和合理使用。

督辦制度

五十一、對(duì)局領(lǐng)導(dǎo)交辦和局辦公室分辦的事項(xiàng),除已明確辦結(jié)日期的,一般要在一周內(nèi)辦結(jié)。

五十二、對(duì)市委、市政府交辦的事項(xiàng),市人大、市政協(xié)交辦的建議和提案,以及有關(guān)部門送來(lái)的“征求意見(jiàn)稿”,要在指定日期內(nèi)辦結(jié)。沒(méi)有時(shí)間要求的,要抓緊時(shí)間盡早辦結(jié)。屬需調(diào)查論證的事項(xiàng),應(yīng)先向有關(guān)方面說(shuō)明情況,抓緊進(jìn)行調(diào)查論證后,及時(shí)反饋辦理結(jié)果。

五十三、對(duì)市直部門送來(lái)的會(huì)簽件要及時(shí)辦理,問(wèn)題較為復(fù)雜的,可與會(huì)簽單位聯(lián)系,說(shuō)明情況適當(dāng)延長(zhǎng)辦結(jié)時(shí)間。

五十四、市委、市政府督辦、催辦事項(xiàng)。在要求時(shí)限內(nèi),盡快向市委、市政府反饋辦理結(jié)果。

五十五、局辦公室和各單位都要確定專人負(fù)責(zé)“督辦件”的登記、催辦,并通過(guò)局內(nèi)網(wǎng)對(duì)各個(gè)運(yùn)轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)實(shí)施督辦。

五十六、對(duì)督辦事項(xiàng)要在指定承辦日期內(nèi)辦結(jié)。因特殊原因按時(shí)辦結(jié)有困難的,要及時(shí)說(shuō)明情況。對(duì)不報(bào)告情況、無(wú)故拖延辦理的,要進(jìn)行批評(píng)教育;造成影響的,追究有關(guān)處室負(fù)責(zé)人和承辦人的責(zé)任。

協(xié)調(diào)制度

五十七、各單位要加強(qiáng)相互之間的協(xié)作聯(lián)系。遇有超出本單位職責(zé)范圍的事項(xiàng),要主動(dòng)與有關(guān)單位協(xié)商,不能推諉、扯皮,更不得自行下達(dá)有爭(zhēng)議的文件。

五十八、凡涉及局內(nèi)兩個(gè)以上單位的事項(xiàng),由主辦單位與有關(guān)單位直接協(xié)商。如經(jīng)協(xié)商意見(jiàn)仍不一致的,由局辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào);還下能形成一致意見(jiàn)的,報(bào)主管辦公室的局領(lǐng)導(dǎo)或局長(zhǎng)、局長(zhǎng)辦公會(huì)議決定。

五十九、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)批示的意見(jiàn),如果認(rèn)為不全面、甚至不正確,一般情況下要在先執(zhí)行的前提下,進(jìn)一步說(shuō)明情況、提出意見(jiàn),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)再次酌定;如果認(rèn)力馬上執(zhí)行會(huì)產(chǎn)生嚴(yán)重后果的,應(yīng)及時(shí)向局長(zhǎng)請(qǐng)示或報(bào)告。

保密制度

六十、全局干部職工要認(rèn)真遵守《保密法》,嚴(yán)格執(zhí)行《財(cái)政工作中國(guó)家秘密及其密級(jí)具體范圍的規(guī)定》以及局內(nèi)各項(xiàng)保密規(guī)定,嚴(yán)守黨和國(guó)家機(jī)密。新招錄的工作人員,必須經(jīng)過(guò)安全保密教育培訓(xùn)后方可上崗。

六十一、按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,實(shí)行安全保密工作責(zé)任制。各單位正職是本單位安全保密工作第一責(zé)任人,對(duì)本單位安全保密工作負(fù)全責(zé);分管副職對(duì)本單位安全保密工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

六十二、機(jī)要文件按規(guī)定級(jí)別閱讀,如需要擴(kuò)大閱知范圍,需經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。根據(jù)工作需要可到機(jī)要室閱讀機(jī)要文件,借閱秘密級(jí)以上機(jī)要文件,需要主管處長(zhǎng)、局辦公室主任批準(zhǔn)。

六十三、所有秘密級(jí)以上的文件、資料及數(shù)據(jù)不能超范圍發(fā)送,不能在不符合保密規(guī)定的所有媒體上發(fā)表引用,按規(guī)定定期歸檔或銷毀。復(fù)印此類文件要按級(jí)次報(bào)批。

六十四、發(fā)生泄密事件,按《保密法》及有關(guān)規(guī)定,追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人責(zé)任。

文明辦公制度

六十五、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺(jué)遵守公務(wù)員條例和局機(jī)關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章、制度、紀(jì)律,愛(ài)護(hù)集體、關(guān)心同志、秉公誠(chéng)信。

六十六、樹(shù)正氣、講團(tuán)結(jié)、求發(fā)展,牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí),不斷提高工作效率,自覺(jué)地為全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展服務(wù),為基層服務(wù)。努力學(xué)習(xí)、勤奮工作,立足本職建功立業(yè)。

六十七、堅(jiān)持原則,清政廉潔,嚴(yán)格按廉政制度辦事,不準(zhǔn)利用職權(quán)謀取私利。

六十八、熱情接待來(lái)局辦事的同志,使用文明用語(yǔ),禁止使用辦公忌語(yǔ)。對(duì)能辦的事要及時(shí)辦理,一時(shí)辦不了的應(yīng)說(shuō)明原因,堅(jiān)決克服和杜絕衙門作風(fēng)。

六十九、辦公環(huán)境要整齊、潔靜、美觀。工作人員辦公時(shí)的穿著、打扮,要符合國(guó)家公務(wù)員行為規(guī)范要求。

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