最近中文字幕2018免费版2019,久久国产劲暴∨内射新川,久久久午夜精品福利内容,日韩视频 中文字幕 视频一区

首頁 > 文章中心 > 正文

退役人員就業(yè)援助實(shí)施意見

前言:本站為你精心整理了退役人員就業(yè)援助實(shí)施意見范文,希望能為你的創(chuàng)作提供參考價(jià)值,我們的客服老師可以幫助你提供個(gè)性化的參考范文,歡迎咨詢。

退役人員就業(yè)援助實(shí)施意見

為進(jìn)一步規(guī)范和推動(dòng)城鎮(zhèn)未就業(yè)軍隊(duì)退役人員就業(yè)援助工作,確保就業(yè)援助工作公開、公平、公正,建立長效化工作機(jī)制,根據(jù)區(qū)政府辦公室《關(guān)于印發(fā)樓區(qū)城鎮(zhèn)未就業(yè)軍隊(duì)退役人員就業(yè)援助實(shí)施方案的通知》(樓政辦發(fā)號(hào))精神,現(xiàn)就加強(qiáng)我區(qū)城鎮(zhèn)未就業(yè)軍隊(duì)退役人員就業(yè)援助工作補(bǔ)充意見如下:

一、進(jìn)一步明確機(jī)構(gòu)職責(zé)

(一)調(diào)整樓區(qū)城鎮(zhèn)未就業(yè)軍隊(duì)退役人員就業(yè)援助領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱“區(qū)援助領(lǐng)導(dǎo)小組”)成員

區(qū)援助領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌全區(qū)城鎮(zhèn)未就業(yè)軍隊(duì)退役人員就業(yè)援助工作,對(duì)接市、區(qū)兩級(jí)政府開發(fā)的公益性崗位,對(duì)公益性崗位上崗對(duì)象進(jìn)行最終認(rèn)定。

(二)明確各成員單位工作職責(zé)。區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)非公益性崗位的收集、信息、職業(yè)指導(dǎo)和崗位推薦,以及就業(yè)培訓(xùn)、社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)和補(bǔ)貼資金撥付。區(qū)民政局負(fù)責(zé)公益性崗位申報(bào)對(duì)象資料審核、資格審定和相關(guān)政策宣傳解釋。區(qū)信訪局負(fù)責(zé)向區(qū)援助領(lǐng)導(dǎo)小組及成員單位提供相關(guān)信息反饋,負(fù)責(zé)對(duì)無政策支持信訪訴求的直接回復(fù)。各鄉(xiāng)、街道辦事處負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)援助對(duì)象的摸底調(diào)查、登記、審核、推薦及管理。區(qū)糾風(fēng)辦負(fù)責(zé)對(duì)援助工作中的援助對(duì)象推薦、用工管理和資金使用等有關(guān)環(huán)節(jié)的監(jiān)督,負(fù)責(zé)對(duì)違紀(jì)違法行為的查處。

二、進(jìn)一步規(guī)范公益性崗位援助程序

政府開發(fā)的公益性崗位主要用于援助我區(qū)范圍內(nèi)城鎮(zhèn)未就業(yè)軍隊(duì)退役人員就業(yè)援助對(duì)象中的參戰(zhàn)、涉核、傷殘、志愿兵、帶病回鄉(xiāng)五類人員(已辦理退休手續(xù)或達(dá)到退休年齡的不列入援助范圍)。援助工作的具體操作程序如下:

(一)崗位公示。區(qū)援助辦在人力資源服務(wù)大廳、鄉(xiāng)(街道辦事處)在勞動(dòng)保障站服務(wù)平臺(tái)以張榜的方式進(jìn)行崗位公示,公示內(nèi)容包括:用工單位主體、崗位名稱、崗位數(shù)量、崗位待遇、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、崗位職責(zé)、管理制度、報(bào)名條件等。

(二)要求援助的對(duì)象到所屬鄉(xiāng)(街道辦事處)勞動(dòng)保障站申請(qǐng)登記,填寫《政府開發(fā)公益性崗位援助對(duì)象申請(qǐng)表》。

(三)鄉(xiāng)(街道辦事處)對(duì)申請(qǐng)對(duì)象開展入戶調(diào)查,出具入戶調(diào)查報(bào)告。

(四)鄉(xiāng)(街道辦事處)按全區(qū)統(tǒng)一的《就業(yè)援助對(duì)象申報(bào)公益性崗位評(píng)分表》組織評(píng)議,確定推薦對(duì)象并進(jìn)行公示,公示期為5天,公示期滿無異議后,鄉(xiāng)(街道辦事處)將確定的推薦對(duì)象資料報(bào)區(qū)民政局。推薦對(duì)象資料包括《身份證》、《戶口簿》(含所有家庭成員)、《退役證》、《政府開發(fā)公益性崗位援助對(duì)象申請(qǐng)表》、入戶調(diào)查報(bào)告、評(píng)分表、各評(píng)分項(xiàng)證明憑據(jù)原件,及入伍、退伍檔案復(fù)印件(檔案管理單位蓋章確認(rèn)與原件一致)等。

(五)區(qū)民政局審核申報(bào)資料、復(fù)核評(píng)分表并進(jìn)行分值認(rèn)定,提出審核意見。

(六)區(qū)援助領(lǐng)導(dǎo)小組召開評(píng)議會(huì),確定上崗對(duì)象。

評(píng)議會(huì)成員包括:區(qū)援助領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位、鄉(xiāng)(街道辦事處)分管領(lǐng)導(dǎo)、用工單位、退役軍人代表(不含評(píng)議對(duì)象)。

評(píng)議程序:先由各鄉(xiāng)、街道辦事處分管領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)推薦對(duì)象的基本情況,再由評(píng)議會(huì)成員進(jìn)行現(xiàn)場評(píng)議,并以無記名投票的方式產(chǎn)生排名順序,最終確定上崗對(duì)象。

(七)區(qū)援助辦召集用工單位和上崗對(duì)象當(dāng)面洽談,雙方根據(jù)雙向選擇、平等自愿的原則簽訂《就業(yè)援助協(xié)議書》,經(jīng)崗前培訓(xùn)合格后正式上崗。如有援助對(duì)象放棄等原因出現(xiàn)的崗位空缺,則由區(qū)援助領(lǐng)導(dǎo)小組按評(píng)議排名依次遞補(bǔ)推薦。

三、進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督管理

(一)加強(qiáng)對(duì)已援助上崗對(duì)象的管理

對(duì)已援助上崗對(duì)象的管理,堅(jiān)持“誰用工、誰管理”的原則,由各援助用工單位對(duì)援助對(duì)象進(jìn)行日常管理,嚴(yán)把考勤考核關(guān),建立上崗對(duì)象考勤臺(tái)帳,嚴(yán)肅處理上崗對(duì)象的違紀(jì)行為。

(二)加強(qiáng)對(duì)援助用工單位的監(jiān)管

區(qū)糾風(fēng)辦對(duì)用工單位的用工情況、管理制度執(zhí)行情況進(jìn)行不定期檢查。各用工單位應(yīng)及時(shí)辦理援助對(duì)象的社保手續(xù),按時(shí)足額發(fā)放工資,保障援助對(duì)象的權(quán)益。各用工單位應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理,及時(shí)向區(qū)援助辦申報(bào)人員異動(dòng)情況。對(duì)于空崗掛靠、虛報(bào)冒領(lǐng)等現(xiàn)象,一經(jīng)查實(shí),由區(qū)援助辦取消用工單位的援助資格,停撥用工單位的相關(guān)補(bǔ)貼,追回虛報(bào)冒領(lǐng)資金,并追究經(jīng)辦人及用工單位負(fù)責(zé)人的相關(guān)法律責(zé)任。

區(qū)糾風(fēng)辦聯(lián)合相關(guān)部門對(duì)用工單位的崗位補(bǔ)貼期限和社保補(bǔ)貼期限予以清查,根據(jù)政辦發(fā)〔〕12號(hào)關(guān)于“補(bǔ)貼期限最長不超過3年,其中距法定退休年齡不足5年的,可延長至退休”的規(guī)定,對(duì)補(bǔ)貼期滿的用工單位,按規(guī)定停撥其相關(guān)補(bǔ)貼。

(三)加強(qiáng)責(zé)任追究

建立對(duì)就業(yè)援助工作成員單位的問責(zé)機(jī)制,區(qū)糾風(fēng)辦設(shè)立舉報(bào)電話:對(duì)在援助工作中違反公平公正原則、違法亂紀(jì)的單位要給予批評(píng),責(zé)令整改。對(duì)敷衍了事、虛假申報(bào)等造成惡劣影響并負(fù)有重大責(zé)任的單位(年舉報(bào)投訴兩起以上且調(diào)查為實(shí)的單位),由區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局對(duì)相關(guān)單位負(fù)責(zé)人員實(shí)行問責(zé)。

主站蜘蛛池模板: 灌云县| 绥芬河市| 兖州市| 营口市| 新建县| 镇平县| 体育| 安徽省| 庄浪县| 白朗县| 阳朔县| 涞源县| 同仁县| 罗城| 仪征市| 东宁县| 桓台县| 石城县| 沅陵县| 安化县| 南岸区| 道孚县| 自贡市| 衡阳县| 拉孜县| 盱眙县| 高阳县| 华池县| 营山县| 海城市| 巴彦县| 贵州省| 南郑县| 旺苍县| 安化县| 庄河市| 文山县| 新民市| 开江县| 同江市| 内乡县|