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信訪黨組教育活動意見

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信訪黨組教育活動意見

為深入貫徹落實黨的*屆六中全會和省、市第十一次黨代會精神,進一步提高做好新時期信訪工作的能力和水平,更好地服務人民群眾,保障和諧社會建設,保障經濟社會又好又快發展,保障全市“一當好,三爭創”活動的深化,為黨的*大勝利召開營造和諧安定的社會環境,根據市級機關黨工委開展思想作風建設的部署,結合本局實際,局黨組決定,今年在全局開展“忠誠堅定、隊伍堅強、業務過硬、作風頑強”的主題教育活動。在去年認真抓好機關作風建設的基礎上,奮力拼搏、力爭一流,努力爭創“人民滿意機關”。現提出以下意見

一、充分認識開展“忠誠堅定、隊伍堅強、業務過硬、作風頑強”的主題教育活動的重要意義

開展“忠誠堅定、隊伍堅強、業務過硬、作風頑強”主題活動,是認真進一步適應信訪形勢,做好新時期信訪工作的客觀需要;是認真貫徹國務院《信訪條例》和《江蘇省信訪條例》,密切黨和政府與人民群眾血肉聯系的重要舉措;是進一步加強和改進信訪工作,開創信訪工作新局面的重要載體。

忠誠堅定就是要堅定共產主義理想和社會主義信念,忠于黨、忠于人民,熱愛信訪事業,在信訪崗位上,自覺遵守黨的紀律,維護黨和政府的形象,保證黨的路線方針政策的貫徹執行。

隊伍堅強就是要求充分發揚能吃苦、能忍耐、能奉獻、能戰斗的信訪精神,真正發揮出信訪干部隊伍團結進取、迎難而上的戰斗堡壘作用。

業務過硬就是要求信訪干部必須具備較高的政策水平和業務本領,做到“四能”:即“能說”:說得真誠、說得清楚;“能寫”,寫出重點、言簡意賅;“能辦”,辦事公正,嚴謹高效;“能想”,善于思考,敢于創新。

作風頑強就是要堅持解放思想、實事求是,始終保持奮發有為和昂揚奮進的精神狀態,努力形成一種真抓實干、雷厲風行的工作氛圍和頑強拼搏、鍥而不舍的精神。

二、開展“忠誠堅定、隊伍堅強、業務過硬、作風頑強”主題教育活動的指導思想、主要措施和基本目標

(一)指導思想

指導思想:以鄧小平理論和“*”重要思想為指導,按照科學發展觀和正確政績觀的要求,以建設“學習型、服務型、創新型”黨組織為核心,以國家信訪局“創學習型機關、建高素質隊伍”活動為契機,以服務中心、服務大局、服務基層、服務群眾為根本,以提高信訪干部隊伍能力素質為基礎,以建立落實制度為關鍵,以創新工作機制為重點,以現代公共管理理念為導向,以信訪工作信息化手段為支撐,為人民群眾提供高效優質服務的信訪工作機關和干部隊伍。

(二)主要措施

1、認真學習中央、省、市關于加強領導班子建設和機關作風建設的相關文件,進一步提高對加強機關作風重要性的認識,以先進的理論武裝機關干部,增強做好信訪工作的使命感。

2、圍繞“忠誠堅定、隊伍堅強、業務過硬、作風頑強”的主題,由市管領導干部專題為機關干部集中授課。全體信訪干部通過聽課,不斷創新工作理念和工作機制,在創新中求新的工作業績,全面提高工作效率和水平。

3、以“連心橋”論壇為載體,以處(室)為單位開展主題研討活動。通過活動進一步豐富和完善論壇形式,有效提升信訪干部的理論水平和工作能力。

4、各處(室)與基層信訪部門實行掛鉤,加強一線工作指導,強化機關為基層服務的意識。在具體工作中善于發現和解決群眾生產生活中碰到的難題,全局每位信訪干部年內力爭為老百姓做一件實事。在全局開展征集“市信訪局文明接待用語”活動,經全體同志評選投票確定,并在工作中嚴格遵守執行。

5、圍繞主題開展文學書籍選讀活動,摘錄與主題活動主題相關的精彩句章、名言警句等,并進行交流,以達到互相勉勵、互相激勵的目的。

6、在全局開展“思想作風建設集中教育”活動。結合“忠誠堅定、隊伍堅強、業務過硬、作風頑強”的主題,進行自我剖析。

7、在局機關中大興“學習之風、研究之風、創新之風”,由局黨組牽頭、相關處室參與,組織機關公文寫作培訓;開展計算機文字錄入比賽,由各處室推薦1—2名同志參加;開展互學互促活動,進一步提高信訪干部的業務水平,圍繞學習《信訪條例》等法律法規為內容,各處(室)相互出題開展知識小測驗活動。

8、組織機關干部走進軍營,開展“軍營一日”活動。學習部隊官兵堅定的政治立場、一往無前的頑強意志、團結協作的優良作風和無私奉獻的精神。

(三)基本目標

緊緊圍繞打造一支“忠誠堅定、隊伍堅強、業務過硬、作風頑強”的信訪干部隊伍的總體要求,營造“信訪為民、務實高效、愛崗敬業、無私奉獻”的氛圍,充分發揮信訪部門、信訪干部在化解矛盾糾紛、維護社會穩定中的重要作用,竭盡所能解決信訪群眾反映的實際困難,進一步提高處理信訪問題的責任感和實際能力,不斷提升社會公信力和群眾滿意度。

三、開展“忠誠堅定、隊伍堅強、業務過硬、作風頑強”主題教育活動的總體要求

1、加強領導,統一認識。開展“忠誠堅定、隊伍堅強、業務過硬、作風頑強”主題教育活動要貫穿全年工作,成立局主題教育活動領導小組,由金志標局長任組長,蔡海華、余小鷹副局長任副組長,各處長(主任)為組員,領導小組辦公室設在局辦公室,主要負責活動的組織、協調、督查、考核工作。各處(室)要落實好“一崗雙責”,一手抓業務,一手抓處(室)建設;要結合本處室的實際,制定具體措施,堅持從處室抓起,從全員抓起,從基礎做起,逐步深入,循序漸進,務求主題教育活動取得實效。

2、明確任務,狠抓落實。要緊緊圍繞活動主題和爭創“堡壘黨支部”的目標,按照活動的實施步驟和要求,逐級、逐項抓好落實。及時發現并解決自身建設存在的問題,不提不切實際的口號,不走過場,不搞形式主義。通過活動,切實達到推進信訪工作、促進隊伍建設、提升隊伍素質的效果。

3、突出重點,嚴格考核。各處(室)要以提高工作質量和增強信訪干部能力為重點,充分認識活動的重要意義,正確處理主題教育活動與做好日常工作的關系。局機關要力爭在全市機關中做學習的榜樣、理論聯系實際的榜樣、開拓創新的榜樣;在講政治、顧大局上作表率,在提高工作質量和效率上作表率,在提高自身素質上作表率,在轉變工作作風上作表率。領導小組辦公室要將工作任務分解細化,明確質量和時限要求,并落實到處(室)和個人,在機關處(室)之間形成有效的考核激勵競爭機制,完善考核指標和操作規范,做到有目標、有考核、有評價,并與年度考核獎懲緊密掛鉤,調動廣大信訪干部干事創業的積極性、主動性和創造性。

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