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信貸投入考核獎勵工作辦法

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信貸投入考核獎勵工作辦法

第一條為充分調動轄內各金融機構信貸資金投放的積極性,引導全縣金融機構增加有效信貸投入,優化信貸結構,促進地方經濟持續協調發展,保證全縣經濟社會發展目標的實現和重點項目的順利推進,特制定本考核獎勵辦法

第二條信貸投放須符合國家宏觀經濟調控要求,嚴格執行國家產業政策和貨幣信貸政策,嚴格按照金融法規進行合法合規運作,防止發生信貸違法案件和違規違紀行為。

第三條考核對象:人民銀行縣支行、縣銀監辦、農業發展銀行縣支行、各國有商業銀行縣支行以及縣農村信用聯社、州銀行縣支行、郵政儲蓄銀行縣支行。

第四條經營性金融機構包括農業發展銀行縣支行、各國有商業銀行縣支行以及縣農村信用合作聯社、州銀行縣支行、郵政儲蓄銀行縣支行。

第五條考核內容:

1、人民銀行:引導金融機構,貫徹國家適度寬松的貸幣政策,把握信貸的投向、投量、保持金融穩定,提供高效的金融服務,確保全縣金融機構支持經濟有新突破,確保信貸每年增長30%以上,確保年至年分別新增貸款8.60億、11.2億、14.6億、18.9億、24.5億,確保投入六大片區開發公司的貸款每年3億以上,其中年投入到六大片區公司及土地收儲公司達到3.5億元。

2、銀監辦:加強對銀行機構風險的監測和防范,推動銀行機構在合法合規經營的基礎上,用足用好信貸資源,力爭每年實現不良貸款比例和絕對額指標的雙下降,努力營造優質服務、規范經營、有序競爭、穩健發展的環境,防止金融違規違紀行為的發生,確保不出現支付風險,努力維護我縣金融業持續、健康、穩定的發展。

3、經營性金融機構

(1)進一步優化信貸結構,不斷加大有效信貸資金投入,年貸款增速達30%以上,年至年信貸增量分別為農發行0.5億、0.6億、0.8億、1億、1.4億,工商銀行0.5億、0.7億、0.8億、1.1億、1.4億,農業銀行1.50億、2億、2.6億、3.3億、4.3億,中國銀行0.5億、0.6億、0.8億、1.1億、1.4億,建設銀行1億、1.3億、1.7億、2.2億、2.9億,農信聯社2.6億、3.4億、4.4億、5.7億、7.4億,州銀行1.5億、2億、2.5億、3.3億、4.3億,郵儲銀行0.5億、0.6億、0.8億、1.1億、1.4億。

(2)向六大片區開發公司,每年新增貸款3億元以上,其中:農行1億、農聯社1億、商行1億、工行0.5億、建行0.5億、農發行0.5億、中行0.5億,年向縣國有資產經營投資有限公司、紅金工業區開發公司、洋塘工業區開發公司、城市建設投資公司、土地收儲公司等機構發放信貸資金3.5億以上,期限3年。

第六條獎勵標準

1、對六大片區開發公司信貸投量采取即貸即獎的辦法,獎勵標準為50萬元包干。

(1)對經營性金融機構獎勵

獎金=獎金數量*貸款金額*貸款時間/(35000*36)

其中貸款額單位為萬元,貸款時間按月計算,貸款總額超過3.5億,按比例計算獎勵。

(2)對人行獎勵標準按任務完成后金融機構平均數執行,銀監辦按任務完成后金融機構平均數的半數執行。

2、對全年信貸新增總量獎勵采取年終一次性獎勵,獎勵為30萬元包干。

(1)對經營性金融機構獎勵

獎金=基數部分+浮動部分

其中:基數部分每單位2萬元

浮動部分=獎金數量*單位信貸增量/全轄信貸增量

(2)對人行獎勵標準按完成任務后金融機構平均數執行,銀監辦按完成任務后金融機構平均數的70%執行。

第七條本考核辦法所指的貸款包括各項本外幣貸款。有關數據以人民銀行縣支行金融統計綜合信息監測系統和銀行信貸登記咨詢系統數據為準。各金融機構如有上報考核指標不實或弄虛作假行為的,取消其當年的考核獎勵資格。

第八條由縣政府組織有關人員組成信貸投入考核小組,對各金融機構進行考評,并報縣政府審批,兌現獎懲。

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