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前不久，在《北京普通高等學校黨建和思想政治工作基本標準》實施5年之際，市委教育工委派出7個檢查組，按照《基本標準》的要求，對39所高校最近3年的落實情況進行了全面深入的檢查驗收。檢查結果表明，在《基本標準》的引領下，首都高校黨建和思想政治工作已經走上科學化、制度化、規范化、系統化建設的軌道，以“規范＋創新”為特色的首都高校黨建和思想政治工作新局面已經逐步形成。首都高校正在按照黨的十七大提出的要求，以改革創新精神全面推進黨的建設新的偉大工程。

北京地區黨的關系隸屬于北京市委的高校共59所，教職工和在校生總數近百萬，各校在辦學層次、生源結構、服務面向以及隸屬關系等方面存在較大差異。市委教育工委于2003年1月制定下發了《北京普通高等學校黨建和思想政治工作基本標準（試行）》并于2006年進行了修訂。《基本標準》覆蓋了高校黨建和思想政治工作的各個主要方面，各測評要素均明確了對每一項工作的方向性要求和應該達到的效果，首次為高校黨建和思想政治工作設置了一個“邊界”，明確了哪些是高校黨組織應該管的事情，使各級黨組織能夠集中力量把該管的事管好，同時保證學校行政等各方面力量在各自領域有效發揮作用。可以說，落實《基本標準》，真正傾聽到教職工的聲音，關注師生生活，以制度建設保障黨和人民的血肉聯系；規范了領導班子建設，打造出強有力的領導核心；健全了發展黨員的工作機制，把最優秀的學生吸收到黨組織中來。

在此基礎上，首都各高校不斷創新工作機制，激發了黨建和思想政治工作的活力。北京大學首創干部培訓學分制，即將培訓任務量化，為干部開設專門課程，規定干部在五年以內完成130個學分。學校還印發了《干部學習培訓手冊》，每年對干部的學習情況匯總登記，形成干部培訓檔案。

中國農業大學推出的“紅色1＋1”社會實踐活動拓寬了基層黨建領域。從2004年年底開始，農業大學10個博士生黨支部、100名博士生，扎進密云縣農村，與10個村黨支部結對共建，一個博士生黨支部帶動一個村莊，一名博士生黨員幫扶一個農戶，在服務“三農”的“紅色1＋1”科技行動中，博士生們真正了解了農業、農村和農民，受到了最深刻的專業思想教育。

北京林業大學實行校務公開，推進了高校民主管理。學校專門成立了校務公開工作領導小組，組建了校務公開委員會和校務公開監督委員會，確保加強對校領導的監督，解決了校務公開組織機構、工作機制等問題，形成了完整有效的校務公開運行機制。

中國石油大學則推出了黨代會提案制，推進黨內民主。該校以召開第九次黨代會為契機，制定了《黨代表提案及處理制度暫行辦法》，在本市高校中率先實行黨代會提案制，積極探索黨員行使民主權利的有效途徑。

首都經濟貿易大學針對教職工和在校生兩大校內主體力量，建立了服務師生發展的輔助體系。教師“樂業”工程中，學校各級黨組織切實從教職工長遠發展利益出發，以學校總體發展藍圖為依托，幫助教師規劃自身職業生涯；“大學生發展輔導體系”以學生學業生涯和職業生涯指導為主線，每年吸引學生申報課題加入到實踐活動和科研活動中，讓學生在取得科研成果的同時獲得創新學分。

北京交通大學在每年新生入學前，都會印制《給家庭經濟困難新生的一封信》、《學生國家貸款指南》及其他介紹學校資助體系的宣傳材料并寄給新生。每年都在新生報到現場設立“綠色通道”及咨詢臺，為新生詳細解答有關政策，做到了“沒有一名新生因為交不起學費而不能入學”。

多家高校發揮黨組織服務功能，引導畢業生面向基層就業。清華大學把畢業生就業引導作為人才培養的重要環節，現在，“立大志，入主流，上大舞臺，干大事業”已經成為清華就業引導主旋律，“到祖國和人民最需要的地方去建功立業”在清華畢業生中蔚然成風；北京航空航天大學2007年有1653名學生投身國防系統和西部地區工作；三年來，中國石油大學每年都有50％以上畢業生到生產一線就業，有近20％的畢業生選擇到祖國西部地區工作，石油主干學科的畢業生80％以上到石油石化企業就業。

貫徹落實《北京普通高等學校黨建和思想政治工作基本標準》，為首都高校黨建和思想政治工作提供了有力的制度保障。正如北京市委常委、教育工委書記朱善璐所指出的，《基本標準》達標檢查工作促使首都高校認真總結黨建工作經驗，探索和把握新時期加強和改進黨建工作的規律、特點和方法，肯定成績、總結經驗、發現問題、改進工作，促進調查研究和學習交流，行之有效地推進了黨建工作，提高了黨建工作的科學化、規范化和制度化水平。（