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勞保局長學習教育動員會講話

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勞保局長學習教育動員會講話

同志們:

根據中央和省委的部署,按照市委決定,從2009年3月開始,用半年左右時間,在全市黨員中開展深入學習實踐科學發展活動,3月17日,全市深入學習實踐科學發展觀活動動員會議在大戲院隆重召開,市委書記宋衛平作了動員講話和對全省第二批參加開展深入學習實踐科學發展觀活動工作進行部署。為了把局屬系統深入學習實踐科學發展觀活動開展的深入、扎實、有效,結合我局實際,講幾點意見:

一、明確開展學習實踐活動的重大意義

當前*正處于加快發展、加速崛起的關鍵階段,尤其是國際金融危機發生后,我們面臨的機遇前所末有、挑戰也前所末有。按照中央、省委和市委要求,開展學習實踐活動,既是一項重大的政治任務,也是在新的歷史起點上推進科學發展、加速*崛起的內在需要和重要機遇。開展好這項活動,有利于進一步深化廣大黨員干部對科學發展觀的認識,增強貫徹落實的自覺性和堅定性;有利于進一步推進科學發展的本領;有利于進一步集中廣大黨員干部群眾的智慧和力量,堅定發展信心,破解發展難題,轉變發展方式,關注改善民生,把宏觀環境帶來的不利影響降到最低程度,推動經濟社會又好又快發展;有利于進一步鞏固和擴大先進性教育、機關效能建設、反腐倡廉制度建設等活動成果,推動各級領導班子和領導干部強化宗旨意識、改進工作作風,營造風清氣正、團結和諧、干事創業的政治生態。

因此,局屬各單位黨組織要把開展學習實踐活動作為學習貫徹黨的十七大、十七屆三中全會和總書記視察安徽、*重要講話精神的一項重要舉措,作為關系我市經濟社會發展全局的一件大事切實抓緊抓好。廣大黨員干部要積極參與并努力在學習實踐活動中增強黨性、提升素質。通過開展學習實踐活動,進一步增強黨的先進性,提高黨的執政能力,把黨的政治優勢和組織優勢轉化成為推動經濟社會又好又快發展的強大力量,為堅持機制創新、推進科學發展、加速*崛起奠定思想基礎、政治基礎和組織基礎。

二、明確開展學習實踐活動的指導思想

開展深入學習實踐科學發展觀活動,要全面貫徹黨的十七大及總書記視察安徽*重要講話精神,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,圍繞“發展勞動保障,服務*崛起”這個主題,組織全體黨員特別是黨員領導干部深入學習實踐科學發展觀,充分發揮勞動保障是百姓生活“安全網”、社會安定“減震閥”、經濟發展“助推器”的重要作用,著力辦好群眾迫切希望解決的勞動保障實事好事,著力提高勞動保障法律法規和政策規定的執行力和覆蓋面,著力解決黨員干部黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題,著力提升組織領導勞動保障科學發展的能力和服務人民群眾的水平,努力建設一支政治堅定、思想解放、作風務實、能力出色的勞動保障干部隊伍,使科學發展觀貫徹落實到勞動保障工作各個方面,使人民群眾在勞動保障事業科學發展進程中得到更多實惠,不斷開創全市勞動保障事業科學發展新局面。

三、明確開展實習實踐活動的目標要求

我局作為參加全省第二批學習實踐活動單位,全體黨員干部尤其是黨員領導干部要高度重視,嚴格按照市委學習實踐活動領導小組的安排部署,堅持高標準嚴要求,扎實組織開展好學習實踐活動,著力找準和解決影響制約勞動保障科學發展的突出問題,要按照黨員干部愛教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠的總體要求,緊緊圍繞“推進科學發展觀、加速*崛起”的主題,緊密聯系保增長、保民生、保穩定的實際,正確把握堅持解放思想、正面教育為主,突出實踐特色、貫徹群眾路線的原則,切實把深入學習、提高認識貫徹始終,把解放思想、

創新貫徹始終,把解決問題、完善體制機制貫徹始終,把依靠群眾、發揚民主貫徹始終,把領導帶頭、典型示范貫徹始終,確保學習實踐活動取得實效,努力達到統一思想認識、解決突出問題、創新體制機制、促進科學發展的目標。

四、明確開展學習實踐學習活動的具體內容

開展深入學習實踐科學發展觀活動,關鍵是突出實踐特色、體現活動成效,要積極通過調查研究、開展活動、辦好實事,切實解決好勞動保障工作中存在的突出問題,努力在解決發展難題、創新體制機制、惠及人民群眾、提高工作能力等方面取得實效。為此,將動員組織全局黨員干部利用半年左右時間,集中力量,組織開展主題實踐活動。

(一)組織十個方面課題調研活動

按照科學發展觀的要求,立足當前,著眼長遠,重點抓好勞動保障科學發展、積極促進就業、健全職業技能培訓體系、完善社會保障體系、構建和諧勞動關系、建立企業收入分配宏觀調控機制、強化基金監督管理、推進基層基礎建設、推動政策制度建設和加強機關全面建設等方面的課題調研活動。

(二)開展十個方面專項行動

結合勞動保障實際工作需要,重點圍繞解決影響和制約勞動保障科學發展的突出問題,認真抓好創業扶持、技能人才培養、規范人力資源市場、社會保險擴面征繳、勞動合同簽訂、農民工工資清欠、社保基金專項治理、優質服務窗口創建、提高勞動仲裁辦案質量、加強勞動保障基礎數據庫建設等十個方面專項行動。

(三)辦好六件利民實事

為進一步轉變勞動保障干部隊伍工作作風,使廣大群眾共享改革發展成果,著力辦好六件實事:

1、繼續抓好農民工創業園建設。2、建設一批標準化鄉鎮勞動保障平臺。3、實施城鎮“零就業家庭”和農村“零轉移農戶”就業幫扶。4、研究解決養老、醫療保險歷史遺留問題辦法。5、解決政策性關閉破產的地方國有企業退休人員參加醫療保險問題。6、落實被征地農民養老保險政策,做到失地有保障、養老有依靠。舉辦一次大型勞動保障法律法規政策宣傳咨詢活動。

通過開展系列主題實踐活動,著力找準和解決制約影響勞動保障科學發展的突出問題,努力實現新增就業人數、職業技能培訓人數、社會保險參保人數、社會保險待遇水平、勞動合同簽訂率、企業職工工資水平、執法辦案質量和群眾滿意度等全面上升,困難群體未就業人數、勞動保障投訴舉報、監察執法、調解仲裁及涉勞集體上訪數量、農民工工資拖欠人數及總額明顯下降,使群眾真正感受到勞動保障工作新變化新氣象,真正感受到勞動保障事業科學發展帶來的實惠。

五、方法步驟

學習實踐活動從2009年3月開始,到2009年8月底基本完成。學習實踐活動分三個階段進行:

第一階段:學習調研。從2009年3月初開始,到5月中旬基本結束,時間兩個半月左右。本階段突出“科學發展我有責,*崛起獻良策”主題,重點抓好學習調研、解決思想討論2個環節,統籌開展學習培訓,深入調研,圍繞科學發展進行解放思想討論等工作,進一步學好理論、提高認識,統一思想、轉變觀念。重點抓好三個環節:

1、學習培訓。(1)明確學習內容。組織黨員干部系統深入地學習黨的十七大、十七屆三中全會精神、全國“兩會“精神、學習紀念黨的十一屆三中全會召開30周年大會精神、十七屆中央紀委第三次全體會議精神、中央經濟工作會議精神、學習中央政治局常委參加深入學習實踐科學發展觀活動專題民主生活會報告、學習黨中央應對當前經濟形勢的一系列決策部署、學書記視察安徽*重要講話精神、學習《鄧小平論科學發展》和《科學發展觀重要論述摘編》、學習全省經濟工作會議、省“兩會”、全省領導干部學習研討班精神和王金山同志在第一批學習實踐活動總結暨第二批學習實踐活動動員會上的講話精神??h處級黨員領導干部還要認真學習《深入學習實踐科學發展觀活動領導干部學習文件選編》,對重點篇目進行精讀。(2)保證學習時間。黨委(黨組)中心組集中學習不少于3次,黨員集中學習不少于20學時。(3)創新學習形式。各單位采取集中學習、專題輔導、中心組學習會、個人自學、集中交流、網絡論壇、主題征文、邀請專家作輔導報告等形式,組織黨員干部進行學習。每位黨員寫一篇心得體會文章,組織一次科學發展觀理論知識測試,開展一次心得體會交流活動。在《潁州晚報》勞動保障專版開設深入學習實踐科學發展觀活動專版,選登有關學習資料和理論文章。通過學習,進一步加深廣大黨員干部特別是黨員領導干部對科學發展觀科學內涵、精神實質和根本要求的理解,增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性。

2、深入調研。深入基層和有關單位,組織開展十個方面課題的調研活動。在調研中要認真總結經驗教訓,精心選擇正反兩方面的案例進行剖析,形成情況清晰、分析透徹、對策有力的調研報告,進行研討交流,強化調研成果的提煉升華和實踐運用,為市委、市政府科學決策提供參考和依據,為推進勞動保障事業科學發展提供指導。調研過程中,通過問卷調查、發放征求意見表、上門專訪、個別談心、廣泛征求基層單位、機關干部、黨員群眾、專家學者和服務對象對推動科學發展觀的意見和建議。同時,要堅持走群眾路線,廣泛聽取意見,向基層問計、向群眾求教、向實踐求知,在調研中理清思路、總結經驗、科學決策,在調研中發現問題、分析問題、解決問題,在調研中服務發展、推動發展、加快發展。通過深入調研,進一步更新發展觀念,轉變發展思路,破解發展難題,推進勞動保障事業科學發展。

3、開展大討論。按照科學發展觀的要求,緊密聯系勞動保障工作實際和黨員干部的思想實際,組織開展“解放思想,人人有責,事事相關,從我做起”大討論活動,動員全局黨員干部解放思想大家談、見行動,切實破除影響勞動保障加快發展的思想障礙,不為既有的經驗和傳統的模式所束縛,使我們的觀念更加符合時代的要求、我們的思路更加符合發展的實際、我們的工作更加符合全市的大局、我們的舉措更加符合人民的愿望,著力開創思想解放的新境界。圍繞勞動保障工作重點難點熱點問題,動員全局黨員干部,大力開展“我為勞動保障科學發展獻一策”活動,并進行研討交流,加快形成全局上下進一步解放思想、共謀發展的濃厚氛圍,把解放思想的實效落實到勞動保障事業的推進上,落實到破解勞動保障事業發展的難題上,落實到進一步保障和改善民生上,落實到優化勞動保障工作環境上,用思想的大解放推動勞動保障事業的大發展。通過大討論活動,把廣大黨員干部的發展積極性進一步引導到科學發展觀上來,使勞動保障工作更符合科學發展觀的要求。

第二階段:分析檢查。從2009年5月中旬開始,到7月中旬基本結束,時間二個月左右。主要任務:召開專題民主生活會,深刻查擺思想認識、體制規則、精神狀態、工作作風等方面存在的突出問題,精心組織民主評議,形成高質量的分析檢查報告?!伴_門納諫集民智、整體問題明方向”主題,深入分析檢查。重點抓好三個環節:

1、召開領導班子專題民主生活會。專題民主生活會以“發展勞動保障,服務*崛起”為主題。局領導班子和黨員領導干部要緊密結合本單位實際和分管工作,重點查找個人和班子在黨性黨風黨紀、思想觀念、工作作風、能力素質、工作效率和精神狀態等方面存在的突出問題,領導班子成員之間要相互交流溝通,統一思想認識。通過發放征求意見函、設置征求意見箱、公布熱線電話、召開座談會、開展談心活動等多種有效形式,廣泛聽取干部群眾和社會各界對勞動保障工作和局機關工作的意見建議。組織“問計群賢,共謀發展”專題征求意見座談會,聽取政協、人大和基層勞動保障部門及服務對象的意見建議。在此基礎上,召開局領導班子專題民主生活會,針對查找和征集到的意見和建議,深刻分析原因,開展嚴肅認真的批評與自我批評。會前,與會同志要廣泛交流看法,要對查找和征集到的意見建議進行認真歸納整理,深入思考,撰寫好發言材料,做好充分準備。召開領導班子專題民主生活會時,邀請市委指導檢查組派員列席會議并指導。各黨支部召開黨員專題組織生活會,分析查找自身差距和不足,明確努力方向。對組織生活會既嚴格要求,注重質量,又不搞人人過關。

2、形成領導班子分析檢查報告。充分運用調研、大討論、征求意見和民主生活會的成果,突出檢查分析問題、理清科學發展思路這個重點,及時形成局領導班子分析檢查報告。分析檢查報告要緊密聯系我局工作特點和工作實際,客觀分析十六大以來我市勞動保障工作

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