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我們的目標是創建一個鳥語花香、環境清幽的校園環境。激勵工作熱情和學習熱情，由此增強校園綠化建設,對推促進學校其它工作開展有極其重要的意義。一中實驗分校在市教育局的引領下,始終把校園綠化工作作為學校重大議事日程之一,精細組織、周密策劃、認真實行義務植樹及綠化美化工作,通過師生職員幾年的艱苦努力和辛勤勞動,基本上達到理想的目標。

一、提高認識，加大宣傳。

就是美化自己的家園，校園綠化的實質。塑造高雅怡人的生活空間。學校政體處領導積極利用班會時間向學生宣傳綠化工作的重要性，定期刊出綠化工作板報，開展“綠化校園，美化環境”主題宣傳活動，組織學生參加義務植樹活動，增強了師生的綠化意識，環境意識和生態意識。

二、明確責任、加強領導。

時今校長為組長，組織落實是搞好綠化工作的前提和重要保證。學校成立有校園綠化工作領導小組。副組長由副書記擔任，成員有總務處主任、政體處主任以及、、、各班班主任組成。時今校長是學校綠化工作第一責任人，副書記主抓學校綠化工作，主任具體負責學校綠化規劃的實施工作，主任具體負責宣傳、教育工作。綠化領導小組堅持“綠化美化、景點設置和基建工作統籌考慮”思想，定期召開會議，總結經驗，研究布置工作，制定綠化計劃。隊伍建設方面，總務處作為職能部門，專門聘請了花工同志負責綠化工作，為我校搞好校園綠化工作創造了必要條件。校園綠化實踐中，學校領導身先士卒，帶頭實干，增強了師生員工對搞好校園綠化工作的信心，提高了師生員工自覺愛護花草樹木、園林設施、愛護環境的素質，這對我校搞好校園綠化工作起到促進作用。

三、加強管理保護成果。

1將學校綠地也分包到班。凡在清潔區的樹木花草，按照班級清潔區的劃分。由學生按時澆水，除草，并做好看管工作。

2有效防止病蟲害。總務處每年定期對綠地、花草樹木打藥、修剪。

3與班級量化考評掛鉤。建立檢查評比制度。

4專人給樹木掛牌管理。設立標志牌。

5鼓勵教職工捐花種樹。

6建立賠償制度。

四、形成亮點，加大投入。

學校舍得投入。鞏固原有成果的基礎上，校園綠化方面。今年又在主教學樓天井院中栽桂花樹四棵，校園中種香樟樹四棵，紅楓100株，植草坪300平方，養草花300盆。

如今的一中實驗分校校園，校園綠化是學校后勤管理水平高低的重要標志。經過我努力。充滿了欣欣向榮，花團錦簇的麗景：蔚明園中，曲徑回廊通幽處，小橋湖水伴書聲。書香苑里，爬墻植物長得好，滿眼碧色人愛瞧；古樹名木受保護，駐足留影好去處。總務處景點房，青藤染綠花隔墻。但離花園式單位還有不小的差距，雖然我綠化美化工作中取得了一定的收獲。今后我將再接再厲把綠化美化工作推向新高度。