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礦深入開(kāi)展創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)宣傳活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)

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礦深入開(kāi)展創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)宣傳活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)

某礦關(guān)于深入開(kāi)展創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)宣傳活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)

各黨(總)支部:為深入貫徹黨的十六屆五中全會(huì)精神,扎實(shí)、持久地開(kāi)展節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng),根據(jù)某某礦司黨辦[2006]23號(hào)和龐黨發(fā)[2006]44號(hào)文件精神,現(xiàn)就深入開(kāi)展創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)宣傳活動(dòng),制定如下實(shí)施意見(jiàn)。

一、總體要求以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),通過(guò)多種途徑和形式,大力宣傳創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)的目標(biāo)、意義以及內(nèi)容和途徑,使廣大干部職工牢固樹(shù)立節(jié)約創(chuàng)造價(jià)值的新理念,深刻理解“發(fā)展式、增效式、相對(duì)減量化的節(jié)約型企業(yè)”內(nèi)涵,營(yíng)造節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的濃厚氛圍,提升全員節(jié)約意識(shí),培育具有某某礦特色的節(jié)約文化,為創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè),提前實(shí)現(xiàn)我礦發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供精神動(dòng)力。

二、宣傳形式及重點(diǎn)內(nèi)容

(一)形成氛圍。各單位、部門(mén)要立即行動(dòng)起來(lái),利用各種輿論工具開(kāi)展創(chuàng)建強(qiáng)勢(shì)宣傳。政工部要做到廣播、電視每檔有專題、專欄;群工部要做到工廣及井下主要峒室有標(biāo)語(yǔ)牌板,櫥窗、畫(huà)廊有動(dòng)態(tài)報(bào)道;黨政辦要做到某某礦網(wǎng)站有專題網(wǎng)頁(yè);基層單位要做到有橫幅、標(biāo)語(yǔ),學(xué)習(xí)園地有規(guī)劃、目標(biāo)等,對(duì)節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建進(jìn)行全方位、多渠道、多角度、多層次地宣傳,力爭(zhēng)在較短時(shí)間內(nèi)形成濃厚的創(chuàng)建氛圍。

(二)明確意義。大張旗鼓地宣傳黨和國(guó)家關(guān)于創(chuàng)建節(jié)約型社會(huì)的方針政策、法律法規(guī)和重大意義。充分利用各類會(huì)議、學(xué)習(xí)日組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)公司黨委七屆四次全體會(huì)議《關(guān)于創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)推動(dòng)企業(yè)又快又好發(fā)展的決議》、某礦司黨[2006]67號(hào)《關(guān)于創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)的意見(jiàn)》,以及礦黨委六屆三次全體會(huì)議《關(guān)于提升管理層次,創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè),推動(dòng)礦井又快又好發(fā)展的決議》、李黨發(fā)[2006]44號(hào)《關(guān)于創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》的精神,使廣大干部職工人人明確創(chuàng)建目標(biāo),人人知曉創(chuàng)建主要內(nèi)容,形成個(gè)個(gè)肩上有壓力,人人積極參與創(chuàng)建的局面。

(三)理解內(nèi)涵。突出宣傳“發(fā)展式、增效式、相對(duì)減量化的節(jié)約型企業(yè)”的科學(xué)內(nèi)涵。由政工部牽頭,9月中下旬舉辦一次“某某礦創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)專題講座”,10月上中旬開(kāi)展一次“創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)征文”活動(dòng);由群工部牽頭,10月下旬舉辦一次“我為節(jié)約獻(xiàn)一計(jì)”活動(dòng),通過(guò)舉辦專題講座、征文、獻(xiàn)計(jì)等形式,加大創(chuàng)建宣傳力度,讓職工認(rèn)識(shí)到,傳統(tǒng)的節(jié)約觀念是針對(duì)浪費(fèi)而言,現(xiàn)在組織創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)的節(jié)約,不僅包含了這一要求,而且增加了新的內(nèi)涵,是在發(fā)展這一前提下的節(jié)約。我們所追求的節(jié)約,是既能減少支出、降低消耗又能促進(jìn)企業(yè)得到又快又好發(fā)展的節(jié)約,是以存量促增量,集約利用資源,是在追求發(fā)展速度和規(guī)模中講節(jié)約,在同等資源、能源投入水平下達(dá)到效益最大化,在相同收益目標(biāo)下盡量減少投入。

(四)過(guò)程推動(dòng)。在創(chuàng)建過(guò)程中,為調(diào)動(dòng)和保持職工創(chuàng)建的熱情,要?jiǎng)?chuàng)新載體,由群工部牽頭,8月中下旬開(kāi)展一次創(chuàng)建宣傳一條街活動(dòng),組織職工群眾簽名,8月下旬至9月上旬舉辦一次創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)黑板報(bào)三井巡回展,9月中下旬開(kāi)展一次立足崗位談節(jié)約,10月份組織節(jié)約擂臺(tái)賽或節(jié)約創(chuàng)新賽等活動(dòng),激發(fā)職工參與創(chuàng)建的積極性和自覺(jué)性,鼓勵(lì)職工立足崗位為創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)奉獻(xiàn)才智。創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室以及所屬的綜合組、宣傳組、督導(dǎo)組、考核組等有關(guān)人員要經(jīng)常深入基層,通過(guò)調(diào)查了解、編寫(xiě)簡(jiǎn)報(bào)、督導(dǎo)檢查等形式,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、總結(jié)創(chuàng)建的好經(jīng)驗(yàn)好做法,推動(dòng)整體工作有序開(kāi)展。

(五)典型引路。政工部、群工部在抓好我礦不同歷史時(shí)期節(jié)約模范宣傳的同時(shí),突出對(duì)本次創(chuàng)建活動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的發(fā)現(xiàn)、宣傳和表彰,切實(shí)營(yíng)造節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的輿論氛圍。注意推廣先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)建事跡,通過(guò)典型引路,讓廣大職工從身邊事、身邊人身上學(xué)到如何立足崗位創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè),扎實(shí)推動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)向縱深開(kāi)展。

(六)文化形成。緊緊圍繞“節(jié)約創(chuàng)造價(jià)值”核心理念,采取多種形式,培育具有某某礦特色的節(jié)約文化。在職工中特別是領(lǐng)導(dǎo)干部中,固化“發(fā)展式、增效式、相對(duì)減量化”的節(jié)約觀,推進(jìn)我礦經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式的轉(zhuǎn)變。在職工家屬中積極倡導(dǎo)節(jié)約型消費(fèi)方式,大力推廣節(jié)約的基本知識(shí)和方式方法,引導(dǎo)職工樹(shù)立科學(xué)的節(jié)約觀,讓職工的節(jié)約意識(shí)貫徹于企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程的每一個(gè)環(huán)節(jié),滲透于家庭生活的每一個(gè)細(xì)節(jié),進(jìn)一步提升全員節(jié)約意識(shí)。

三、宣傳要求

(一)高度重視節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建宣傳工作。創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)既是我礦提高自身發(fā)展質(zhì)量的要求,也是響應(yīng)黨和國(guó)家創(chuàng)建節(jié)約型社會(huì)以及集團(tuán)公司號(hào)召的重要舉措。各單位必須把創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而又緊迫的工作,迅速組織開(kāi)展并深入持久地堅(jiān)持下去。節(jié)約重在意識(shí)的提高、認(rèn)識(shí)的轉(zhuǎn)變、思想的統(tǒng)一,需要廣大職工群眾的積極參與和長(zhǎng)期堅(jiān)持。因此,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要注重提升認(rèn)識(shí)境界,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),逐級(jí)落實(shí)責(zé)任,精心策劃方案,積極主動(dòng)地搞好創(chuàng)建宣傳工作,從而為創(chuàng)建活動(dòng)的深入開(kāi)展提供精神動(dòng)力。

(二)創(chuàng)建工作要與其他工作有機(jī)結(jié)合。礦文明辦要把創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作納入文明創(chuàng)建日常管理,強(qiáng)化引導(dǎo)和監(jiān)督;要把創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作放到重要位置、作為一項(xiàng)重點(diǎn)、長(zhǎng)期工作,對(duì)照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格考核;要與社會(huì)主義榮辱觀教育有機(jī)結(jié)合,大力弘揚(yáng)節(jié)約新風(fēng)尚,引導(dǎo)職工樹(shù)立以節(jié)約為榮、以浪費(fèi)為恥的節(jié)約榮辱觀。

(三)加強(qiáng)創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)新聞宣傳報(bào)道。宣傳部門(mén)要積極組織向各級(jí)新聞媒體投稿,報(bào)道我礦創(chuàng)建工作的進(jìn)展情況及取得的成績(jī),向社會(huì)展示我礦節(jié)約型企業(yè)形象。礦廣播電視、網(wǎng)站、內(nèi)部刊物要開(kāi)辟專欄,撰寫(xiě)評(píng)論文章、組織主題征文活動(dòng),形成正確的導(dǎo)向。各單位要認(rèn)真、及時(shí)向政工部宣傳部門(mén)報(bào)送本單位相關(guān)信息,原則每月不得低于2條。

(四)開(kāi)展“節(jié)約型”宣傳。開(kāi)展創(chuàng)建宣傳,要堅(jiān)持厲行節(jié)儉的原則。充分利用現(xiàn)有條件、設(shè)施,開(kāi)展櫥窗、學(xué)習(xí)園地、牌板等陣地宣傳,刷寫(xiě)宣傳標(biāo)語(yǔ)不要追求高檔次材質(zhì);需要上傳下達(dá)的文件、材料,能利用網(wǎng)絡(luò)傳送的一律用網(wǎng)絡(luò)傳送,盡量節(jié)約用紙,使節(jié)約原則體現(xiàn)在創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)的宣傳工作中。

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