前言：本站為你精心整理了郵政局加快政務(wù)公開發(fā)展方案范文，希望能為你的創(chuàng)作提供參考價值，我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文，歡迎咨詢。

根據(jù)市委辦〔20*〕130號文件精神，為切實轉(zhuǎn)變工作職能，提高辦事效率，增強工作透明度，自覺接受群眾監(jiān)督，結(jié)合郵政實際，特制定本實施方案：

一、指導(dǎo)思想

高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真落實黨的十五大提出的民主管理和民主監(jiān)督的要求，以解決群眾關(guān)注的熱點問題為重點，將涉及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和職工權(quán)益的重大問題適時向用戶和全體職工公開，提高各項工作的透明度，增強黨風(fēng)廉政建設(shè)，推進兩個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。

二、基本原則

㈠黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，行政、工會、紀(jì)檢共同協(xié)調(diào)開展工作。

㈡實事求是，依法律法規(guī)、局紀(jì)局規(guī)辦事，堅持以職代會為基本形式的民主管理制度。

㈢貫徹民主集中的原則。

㈣發(fā)揮和調(diào)動干部職工和經(jīng)營者的積極性，有利于企業(yè)改革與發(fā)展。

三、公開內(nèi)容

㈠郵政行業(yè)政務(wù)公開項目。

㈡企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理和改革發(fā)展重大問題。

1、企業(yè)發(fā)展規(guī)劃；

2、生產(chǎn)經(jīng)營重大決策；

3、經(jīng)營責(zé)任制方案；

4、財務(wù)收支情況；

5、重大投資、物資供應(yīng)、設(shè)備投標(biāo)、工程項目承包情況、企業(yè)改制、承包方案。

㈢職工福利、職工群眾關(guān)心的“熱點”問題。

1、企業(yè)用工、職工下崗、轉(zhuǎn)崗、分流管理辦法；

2、企業(yè)內(nèi)部工資、獎金考核辦法及分配情況；

3、住房公積金、基本養(yǎng)老金、企業(yè)補充養(yǎng)老金等各項保險福利的管理使用情況；

4、集體合同的履行情況；

5、專業(yè)職務(wù)評聘情況；

6、安全生產(chǎn)和勞動保護措施；

7、職工培訓(xùn)計劃。

㈣企業(yè)黨風(fēng)、廉政建設(shè)有關(guān)問題

1、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部任期和離任審計結(jié)果；

2、干部調(diào)配、任免、班組長選配及黨員發(fā)展情況；

3、業(yè)務(wù)招待費、通信費、會議費等使用情況；

4、職代會民主評議企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員的過程、內(nèi)容和結(jié)果等。

四、公開形式

㈠每年兩次職工代表大會為基本公開形式；

㈡局務(wù)公開欄適時公開；

㈢在有關(guān)會議上公開；

㈣在內(nèi)部文件、信息等媒體上公開；

㈤設(shè)立局務(wù)公開意見箱。

五、公開程序

㈠由局務(wù)公開辦公室、局務(wù)公開監(jiān)督小組提出準(zhǔn)備公開的內(nèi)容；

㈡公開內(nèi)容經(jīng)局務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定；

㈢各責(zé)任部門按分工及時予以公開。

六、公開時間

根據(jù)公開內(nèi)容、公開形式以確保公開時效為原則，確定公開時間。

七、組織領(lǐng)導(dǎo)

㈠領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)

局成立局務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、局務(wù)公開辦公室、局務(wù)公開監(jiān)督小組。

領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：魏世安

副組長：蔡洪

成員：傅世春、葉虞松、張玉根、李帆、任偉民

辦公室：辦公室成員由領(lǐng)導(dǎo)小組成員兼，工作由張玉根牽頭。

監(jiān)督小組：

組長：葉虞松

成員：肖國品、陳苗龍、俞幼娟、劉競爭、邵東軍

㈡工作職責(zé)

1、負責(zé)局務(wù)公開、民主監(jiān)督的組織領(lǐng)導(dǎo)，聽取局務(wù)公開工作情況的匯報，對各公開項目的公開情況進行考核、檢查。

2、組織、協(xié)調(diào)、處理局務(wù)公開的有關(guān)事務(wù)。負責(zé)收集、整理、匯總提案，并對職工提出的意見、建議作出解釋。

3、監(jiān)督公開事項是否真實、全面，時間是否及時，程序是否合法。督查、督辦工作開展情況，組織職工代表巡檢公開事項的貫徹落實情況。

㈢公開工作責(zé)任人

1、企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、生產(chǎn)經(jīng)營重大決策、方針目標(biāo)、重要規(guī)章制度的公開工作責(zé)任人：傅世春。

2、企業(yè)用工、職工下崗、轉(zhuǎn)崗、分流管理辦法、工資、獎金考核分配方案、公積金、養(yǎng)老保險金等各項保險福利的管理使用情況、職工培訓(xùn)計劃的公開工作責(zé)任人：任偉民。

3、專業(yè)職務(wù)評聘情況、管理人員和班組長競聘及調(diào)配、黨員發(fā)展情況、民主評議企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員的過程、內(nèi)容、結(jié)果、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的公開工作責(zé)任人：張玉根。

4、安全生產(chǎn)和勞動保護措施、集體合同履行情況的公開工作責(zé)任人：陳剛。

5、領(lǐng)導(dǎo)干部任期和離任審計結(jié)果、經(jīng)營責(zé)任制方案、財務(wù)收支情況、業(yè)務(wù)招待費、通信費、會議費等使用情況、重大投資、大額度資金使用、物資供應(yīng)、設(shè)備招標(biāo)、工程項目承發(fā)包合同執(zhí)行情況、企業(yè)改制、承包方案的公開工作責(zé)任人：葉虞松。

6、郵政行業(yè)政務(wù)公開項目的公開工作責(zé)任人為運營部、財務(wù)部、儲匯分局、速遞公司負責(zé)人。