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人力資源部科學(xué)發(fā)展觀心得體會(huì)
同志曾在全國(guó)人才工作會(huì)議上指出：“人才問題是關(guān)系黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵問題。”。“國(guó)以人興，政以才治，為政之道，要在得人”。古往今來，人才作為先進(jìn)生產(chǎn)力和先進(jìn)文化的創(chuàng)造者、傳播者、推動(dòng)者，對(duì)于社會(huì)的...
佚名 2022-06-18 05:55:46 人力資源部 科學(xué)發(fā)展觀房屋建筑抗震管理規(guī)定
第一條為了加強(qiáng)對(duì)房屋建筑工程抗震設(shè)防的監(jiān)督管理，保護(hù)人民生命和財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)防震減災(zāi)法》、《中華人民共和國(guó)建筑法》、《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》、《建設(shè)工程勘察設(shè)計(jì)管理?xiàng)l例》等法律、行政...
佚名 2022-02-24 03:50:39 房產(chǎn)規(guī)章制度 房產(chǎn)商務(wù)人才論文：略談商務(wù)人才培育
本文作者：朱壯華畢雄飛作者單位：山西省財(cái)政稅務(wù)專科學(xué)校 構(gòu)建電子商務(wù)專業(yè)“工學(xué)并行、崗能一體、校企融合”的人才培養(yǎng)模式 在實(shí)際的培養(yǎng)過程中，可以通過校企融合，使教學(xué)環(huán)境與工作環(huán)境“零縫隙”對(duì)接，學(xué)生從...
佚名 2022-02-22 05:21:54 商務(wù)人才 培育審計(jì)獨(dú)立性管理
一、審計(jì)外部性的影響 由于審計(jì)行為的受益主體同審計(jì)行為的付費(fèi)主體不一致，審計(jì)外部性的產(chǎn)生主體和受影響主體相分離，屬于需要調(diào)整的外部性。 審計(jì)是由所有權(quán)和經(jīng)營(yíng)權(quán)分離所產(chǎn)生的受托責(zé)任關(guān)系發(fā)展到一定階段的結(jié)...
佚名 2022-01-25 05:06:55 審計(jì) 獨(dú)立性