前言：想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎？我們特意為您整理了5篇健康風(fēng)險(xiǎn)評估論文范文，相信會為您的寫作帶來幫助，發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。

健康風(fēng)險(xiǎn)評估論文范文第1篇

關(guān)鍵詞：高水平運(yùn)動員；風(fēng)險(xiǎn)評估；不足；展望

黑龍江省教育廳人文社會科學(xué)面上項(xiàng)目 編號：12532067

引言

普通高校高水平運(yùn)動員隊(duì)伍建設(shè)評估不僅是體育事業(yè)發(fā)展的內(nèi)在要求，而且是高校申請組建高水平運(yùn)動隊(duì)的客觀要求。競技比賽是一項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)與奇跡并存的運(yùn)動，充滿了許多的不確定因素。因此，運(yùn)動員在參賽過程中勝負(fù)的概率相當(dāng)，并且比賽項(xiàng)目隨著難度系數(shù)增加比賽風(fēng)險(xiǎn)隨之增加。為此，本文以東北石油大學(xué)田徑隊(duì)運(yùn)動員參賽風(fēng)險(xiǎn)作為研究對象，采用問卷調(diào)查、綜合分析、網(wǎng)上搜集資料等方法，通過對東北大學(xué)的高水平田徑運(yùn)動員12人（男8女4），教練4人，隨機(jī)抽取調(diào)查，得出參賽風(fēng)險(xiǎn)的影響因素包括：運(yùn)動員自身原因、比賽對手原因、賽事原因、社會原因等其他非人為原因。研究高校高水平運(yùn)動員參賽風(fēng)險(xiǎn)評估，對于運(yùn)動賽事的順利開展具有重要的指導(dǎo)意義。

一、高水平運(yùn)動員參賽風(fēng)險(xiǎn)的概念。

目前，學(xué)術(shù)界內(nèi)部對運(yùn)動員參賽風(fēng)險(xiǎn)的定義還沒有明確，風(fēng)險(xiǎn)就是指事情實(shí)際發(fā)生與預(yù)測結(jié)果發(fā)生之間所產(chǎn)生的誤差，包括不利要素與損失等情況出現(xiàn)的概率。風(fēng)險(xiǎn)的情況包含很多種，高水平運(yùn)動員參賽風(fēng)險(xiǎn)可以概括為：一是在比賽前期，運(yùn)動員在訓(xùn)練過程中產(chǎn)生的意外，導(dǎo)致無法參賽或缺賽；二是在比賽期間，運(yùn)動員自身因素或外界因素干擾而導(dǎo)致發(fā)揮失?；蛘呤遣荒軈⒓颖荣惖那闆r。從以上可以看出，參賽風(fēng)險(xiǎn)對于運(yùn)動員來說具有相當(dāng)大的作用，無時(shí)無刻不伴影響著運(yùn)動員的比賽狀態(tài)與水平。

二 高水平運(yùn)動隊(duì)參賽風(fēng)險(xiǎn)評估的可能性。

參賽風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生時(shí)多種因素共同作用的結(jié)果，大致可以為了兩大類：一是運(yùn)動員自身內(nèi)在因素；二是外在因素。自身內(nèi)在因素包括運(yùn)動員的運(yùn)動天賦及個人的身體狀況，在一定程度上可塑性比較小，可以通過長時(shí)間的鍛煉取得效果，主要是做好日常的運(yùn)動前熱身活動與在運(yùn)動中保護(hù)好自己。外在因素相比而言可控性較強(qiáng)，主要有田徑場地構(gòu)成狀況、天氣、運(yùn)動對手等。可以通過一定的方法賽前了解場地狀況，提前搜集運(yùn)動對手的信息從而選擇合適隊(duì)員上場，免得選手在賽場上不必要的擔(dān)心。對于這些外在因素，通過一定的手段與方法可以有效控制其造成運(yùn)動意外發(fā)生的概率，因此，高水平運(yùn)動員參賽風(fēng)險(xiǎn)評估具有可能性。

三、高水平運(yùn)動隊(duì)參賽風(fēng)險(xiǎn)評估的要素及權(quán)重

運(yùn)動隊(duì)參賽風(fēng)險(xiǎn)評估是對比賽未來時(shí)間里發(fā)生事故的預(yù)測，因此，具有一定的不可知性與不確定性。在準(zhǔn)確、有效評估運(yùn)動員參賽風(fēng)險(xiǎn)的前提下，還要考慮到參賽風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防措施簡單、使用，不能對運(yùn)動員的參賽水平的發(fā)揮產(chǎn)生干擾。根據(jù)參賽風(fēng)險(xiǎn)的可控度與風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生后造成影響的嚴(yán)重性來對參賽風(fēng)險(xiǎn)因素進(jìn)行排序，大多數(shù)情況下運(yùn)動隊(duì)的參賽風(fēng)險(xiǎn)評估都是使用改良后的五星評判法。本論文是應(yīng)用層次分析法求得準(zhǔn)則層以及所對應(yīng)的權(quán)重層，從而得出高校高水平運(yùn)動員參賽風(fēng)險(xiǎn)影響因素的指標(biāo)體系。以東北石油大學(xué)為例，主要數(shù)據(jù)分析如下：目標(biāo)層（影響高水平運(yùn)動隊(duì)參賽風(fēng)險(xiǎn)要素分析）準(zhǔn)則層與權(quán)重其他因素層（運(yùn)動員自身因素0.38，參賽對手因素0.03，社會因素0.11，賽事因素0.12其他因素0.36）。

從中我們可以看出運(yùn)動員自身因素和其他因素是影響高水平運(yùn)動隊(duì)發(fā)揮的主要因素。自身因素包括運(yùn)動員賽前的熱身活動、面對比賽時(shí)自我調(diào)節(jié)的心理素質(zhì)、運(yùn)動員自身的運(yùn)動天賦（身體的柔韌性、協(xié)調(diào)性、靈活性等）。其他因素涵蓋的范圍廣闊，大多數(shù)為不可遇見的因素，例如：比賽場地的標(biāo)準(zhǔn)、天氣的變化等。社會因素為公眾的關(guān)注率導(dǎo)致運(yùn)動員背負(fù)較大的身心壓力，賽事因素是指賽事的安排時(shí)間，參賽對手因素給運(yùn)動員造成的參賽風(fēng)險(xiǎn)最小，可以不計(jì)在風(fēng)險(xiǎn)范圍之內(nèi)。對這些因素的進(jìn)行合理的分析與研究，可以得出參賽風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的幾率，從而制定相關(guān)防范參賽風(fēng)險(xiǎn)的措施，不僅可以使運(yùn)動員發(fā)揮正常取得理想的成績，而且可以提高高水平運(yùn)動員的參賽年限。

結(jié)語：從上文對高水平運(yùn)動隊(duì)參賽風(fēng)險(xiǎn)的影響因素及相關(guān)問題的分析，可以得出：高水平運(yùn)動隊(duì)參賽風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生具有不確定性、客觀性，但并不代表參賽風(fēng)險(xiǎn)伴隨著賽事的展開而必然發(fā)生。因此，做好前期的準(zhǔn)備工作，提前對高水平運(yùn)動隊(duì)進(jìn)行參賽風(fēng)險(xiǎn)評估，及時(shí)制定相應(yīng)的預(yù)防措施，有效地把參賽風(fēng)險(xiǎn)限定在合理的范圍之內(nèi)，從而保證運(yùn)動員以最佳狀態(tài)取得好成績，促進(jìn)高校體育競技順利的開展。

參考文獻(xiàn)：

[1] 石巖. 我國優(yōu)勢項(xiàng)目高水平運(yùn)動員參賽風(fēng)險(xiǎn)的識別、評估與應(yīng)對[D].北京體育大學(xué)，2004.

[2] 張健，劉玉娥，劉玉燕，趙鑫. 普通高校高水平運(yùn)動員參賽風(fēng)險(xiǎn)評估與對策研究[J]. 吉林體育學(xué)院學(xué)報(bào)，2011，06：80-82.

[3] 石巖. 我國優(yōu)勢項(xiàng)目高水平運(yùn)動員參賽風(fēng)險(xiǎn)的識別、評估與應(yīng)對[J]. 體育科學(xué)，2004，08：1-6.

健康風(fēng)險(xiǎn)評估論文范文第2篇

關(guān)鍵詞：信息安全；風(fēng)險(xiǎn)評估；脆弱性；威脅

一、前言

隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展，信息系統(tǒng)依賴程度日益增強(qiáng)，采用風(fēng)險(xiǎn)管理的理念去識別安全風(fēng)險(xiǎn)，解決信息安全問題得到了廣泛的認(rèn)識和應(yīng)用。信息系統(tǒng)主要分析信息化業(yè)務(wù)和信息系統(tǒng)所面臨的人為和自然的威脅及其存在的脆弱性，評估安全事件一旦發(fā)生可能造成的危害程度，提出有針對性的抵御威脅的防護(hù)對策和整改措施，以防范和化解風(fēng)險(xiǎn)。

二、網(wǎng)絡(luò)信息安全的內(nèi)容和主要因素分析

“網(wǎng)絡(luò)信息的安全”從狹義的字面上來講就是網(wǎng)絡(luò)上各種信息的安全，而從廣義的角度考慮，還包括整個網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的硬件、軟件、數(shù)據(jù)以及數(shù)據(jù)處理、存儲、傳輸?shù)仁褂眠^程的安全。網(wǎng)絡(luò)信息安全具有如下5個特征：

1、保密性：即信息不泄露給非授權(quán)的個人或?qū)嶓w。

2、完整性：即信息未經(jīng)授權(quán)不能被修改、破壞。

3、可用性：即能保證合法的用戶正常訪問相關(guān)的信息。

4、可控性：即信息的內(nèi)容及傳播過程能夠被有效地合法控制。

5、可審查性：即信息的使用過程都有相關(guān)的記錄可供事后查詢核對。

網(wǎng)絡(luò)信息安全的研究內(nèi)容非常廣泛，根據(jù)不同的分類方法可以有多種不同的分類。研究內(nèi)容的廣泛性決定了實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)信息安全問題的復(fù)雜性。而通過有效的網(wǎng)絡(luò)信息安全風(fēng)險(xiǎn)因素分析，就能夠?yàn)榇藦?fù)雜問題的解決找到一個考慮問題的立足點(diǎn)，能夠?qū)?fù)雜的問題量化，同時(shí)，也為能通過其他方法如人工智能網(wǎng)絡(luò)方法解決問題提供依據(jù)和基礎(chǔ)，網(wǎng)絡(luò)信息安全的風(fēng)險(xiǎn)因素主要有以下6大類：

1、自然界因素，如地震、火災(zāi)、風(fēng)災(zāi)、水災(zāi)、雷電等；

2、社會因素，主要是人類社會的各種活動，如暴力、戰(zhàn)爭、盜竊等；

3、網(wǎng)絡(luò)硬件的因素，如機(jī)房包括交換機(jī)、路由器、服務(wù)器等受電力、溫度、濕度、灰塵、電磁干擾等影響；

4、軟件的因素，包括機(jī)房設(shè)備的管理軟件、機(jī)房服務(wù)器與用戶計(jì)算機(jī)的操作系統(tǒng)、各種服務(wù)器的數(shù)據(jù)庫配置的合理性以及其他各種應(yīng)用軟件如殺毒軟件、防火墻、工具軟件等；

5、人為的因素，主要包括網(wǎng)絡(luò)信息使用者和參與者的各種行為帶來的影響因素，如操作失誤、數(shù)據(jù)泄露、惡意代碼、拒絕服務(wù)、騙取口令、木馬攻擊等；

6、其他因素，包括政府職能部門的監(jiān)管因素、有關(guān)部門對相關(guān)法律法規(guī)立法因素、教育部門對相關(guān)知識的培訓(xùn)因素、宣傳部門對相關(guān)安全內(nèi)容的宣傳因素等。這些因素對于網(wǎng)絡(luò)信息安全均會產(chǎn)生直接或者間接的影響。

三、目前網(wǎng)絡(luò)信息安全風(fēng)險(xiǎn)評估工作中急需解決的問題

信息系統(tǒng)涉及社會經(jīng)濟(jì)方方面面，在政務(wù)和商務(wù)領(lǐng)域發(fā)揮了重要作用，信息安全問題不單是一個局部性和技術(shù)性問題，而是一個跨領(lǐng)域、跨行業(yè)、跨部門的綜合性安全問題。據(jù)統(tǒng)計(jì)，某省會城市各大機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位中，有10%的單位出現(xiàn)過信息系統(tǒng)不穩(wěn)定運(yùn)行情況；有30%的單位出現(xiàn)過來自網(wǎng)絡(luò)、非法入侵等方面的攻擊；出現(xiàn)過信息安全問題的單位比例高達(dá)86%！缺少信息安全建設(shè)專項(xiàng)資金，信息安全專業(yè)人才缺乏，應(yīng)急響應(yīng)體系和信息安全測評機(jī)構(gòu)尚未組建，存在著“重建設(shè)、輕管理，重應(yīng)用、輕安全”的現(xiàn)象，已成為亟待解決的問題。

各部門對信息系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)評估的重視程度與其信息化水平呈現(xiàn)正比，即信息化水平越高，對風(fēng)險(xiǎn)評估越重視。然而，由于地區(qū)差異和行業(yè)發(fā)展不平衡，各部門重視風(fēng)險(xiǎn)評估的一個重要原因是“安全事件驅(qū)動”，即“不出事不重視”，真正做到“未雨綢繆”的少之又少。目前我國信息安全體系還未健全和完善，真正意義上的信息系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)評估尚待成熟。有的部門對信息系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)評估還停留在傳達(dá)一下文件、出具一個報(bào)告、安排一場測試，由于評估單位在評估資質(zhì)、評估標(biāo)準(zhǔn)、評估方法等方面還不夠規(guī)范和統(tǒng)一，甚至出現(xiàn)對同一個信息系統(tǒng)，不同評估單位得出不同評估結(jié)論的案例。

四、信息系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)評估解決措施

1、確診風(fēng)險(xiǎn)，對癥下藥

信息系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)是客觀存在的，也是可以被感知和認(rèn)識從而進(jìn)行科學(xué)管理的。信息系統(tǒng)面臨的風(fēng)險(xiǎn)是什么、有多大，應(yīng)該采取什么樣的措施去減少、化解和規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)？就像人的軀體有健康和疾病，設(shè)備狀況有正常和故障，糧食質(zhì)量有營養(yǎng)和變質(zhì)，如何確認(rèn)信息系統(tǒng)的狀態(tài)和發(fā)現(xiàn)信息系統(tǒng)存在的風(fēng)險(xiǎn)和面臨的威脅，就需要進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估。

2、夯實(shí)安全根基，鞏固信息大廈

信息系統(tǒng)建設(shè)之初就存在安全問題，好比高樓大廈建在流沙之上，地基不固，樓建的越高倒塌的風(fēng)險(xiǎn)就越大。風(fēng)險(xiǎn)評估是信息系統(tǒng)這座高樓大廈的安全根基，它可以幫助信息系統(tǒng)管理者了解潛在威脅，合理利用現(xiàn)有資源開展規(guī)劃建設(shè)，讓信息系統(tǒng)安全“贏在起跑線上”。風(fēng)險(xiǎn)評估還可以為信息系統(tǒng)建設(shè)者節(jié)省信息系統(tǒng)建設(shè)總體投資，達(dá)到“以最小成本獲得最大安全保障”的效果。

3、尋求適度安全和建設(shè)成本的最佳平衡點(diǎn)

安全是相對的，成本是有限的。在市場經(jīng)濟(jì)高度發(fā)達(dá)的今天，信息系統(tǒng)建設(shè)要達(dá)到預(yù)期經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，就不能脫離實(shí)際地追求“零風(fēng)險(xiǎn)”和絕對安全。風(fēng)險(xiǎn)評估為管理者算了一筆經(jīng)濟(jì)賬，讓我們認(rèn)清信息系統(tǒng)面臨的威脅和風(fēng)險(xiǎn)，在此基礎(chǔ)上決定哪些風(fēng)險(xiǎn)必須規(guī)避，哪些風(fēng)險(xiǎn)可以容忍，以便在潛在風(fēng)險(xiǎn)損失與建設(shè)管理成本之間尋求一個最佳平衡點(diǎn)，力求達(dá)到預(yù)期效益的最大化。

4、既要借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，又要重視預(yù)警防范

沒有網(wǎng)絡(luò)安全就沒有國家安全，沒有信息化就沒有現(xiàn)代化。建設(shè)網(wǎng)絡(luò)強(qiáng)國，要有自己的技術(shù)，有過硬的技術(shù)。風(fēng)險(xiǎn)評估是信息化發(fā)達(dá)國家的重要經(jīng)驗(yàn)。目前我們的信息化在某些關(guān)鍵技術(shù)、關(guān)鍵設(shè)備上還受制于人?！八街笨蔀槲宜?，亦須知其鋒芒與瑕疵，加強(qiáng)預(yù)警防范與借鑒先進(jìn)技術(shù)同樣重要。

五、結(jié)束語

綜上所述，本文主要對信息安全風(fēng)險(xiǎn)評估進(jìn)行了分析和探究，在今天高速的信息化環(huán)境中，信息的安全性越發(fā)顯示出其重要性，風(fēng)險(xiǎn)評估可以明確信息系統(tǒng)的安全狀況和主要安全風(fēng)險(xiǎn)基礎(chǔ)，通過風(fēng)險(xiǎn)評估及早發(fā)現(xiàn)安全隱患并采取相應(yīng)的加固方案。所以要加強(qiáng)信息安全風(fēng)險(xiǎn)評估工作。

參考文獻(xiàn)：

[1]中國國家標(biāo)準(zhǔn)化管理委員會，信息安全技術(shù)一信息安全風(fēng)險(xiǎn)評估規(guī)范，2007年

健康風(fēng)險(xiǎn)評估論文范文第3篇

風(fēng)險(xiǎn)

模糊綜合評價(jià)

風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避對策

【論文摘要】當(dāng)前，國家助學(xué)貸款存在較嚴(yán)重的違約現(xiàn)象。對風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行 科學(xué) 的評估是防范和降低風(fēng)險(xiǎn)的首要問題。本文試圖運(yùn)用模糊綜合評價(jià)的方法對助學(xué)貸款風(fēng)險(xiǎn)的程度進(jìn)行評估，依據(jù)評估結(jié)果和現(xiàn)實(shí)情況提出風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)避對策。

    當(dāng)前，國家助學(xué)貸款存在較嚴(yán)重違約現(xiàn)象。針對助學(xué)貸款業(yè)務(wù)中出現(xiàn)的高違約率、高風(fēng)險(xiǎn)的問題，必須建立和完善還貸約束機(jī)制和風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，以最大限度地降低貸款風(fēng)險(xiǎn)。而防范和降低國家助學(xué)貸款風(fēng)險(xiǎn)的首要問題是對風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行科學(xué)評估。目前，助學(xué)貸款風(fēng)險(xiǎn)評估還沒有一種普適的模型和方法。國際上流行的信貸風(fēng)險(xiǎn)評估法，如sc要素法、多變量信用風(fēng)險(xiǎn)判別模型、財(cái)務(wù)比率綜合分析法、期權(quán)定價(jià)等都不能照抄照搬或簡單移植到助學(xué)貸款風(fēng)險(xiǎn)評估中;我國高校管理部門的現(xiàn)行審核辦法，只是根據(jù)學(xué)生申報(bào)表格判斷學(xué)生信用狀況的優(yōu)劣，缺乏科學(xué)性，不能滿足防范和降低風(fēng)險(xiǎn)的實(shí)際要求。助學(xué)貸款風(fēng)險(xiǎn)的影響因素很多，是一個典型的多層次多因素的模糊性問題。筆者認(rèn)為，運(yùn)用模糊綜合評價(jià)法解決此類問題，具有較強(qiáng)的科學(xué)性和實(shí)用性。

    一、國家助學(xué)貸款風(fēng)險(xiǎn)評估

    1.模糊綜合評價(jià)模型的基本原理。

    助學(xué)貸款模糊綜合評價(jià)模型基本原理如圖1

所示。首先對影響借款人償還貸款能力的多種模糊因素進(jìn)行綜合歸納，確定評價(jià)指標(biāo)體系；收集指標(biāo)相關(guān)數(shù)據(jù)；指標(biāo)量化；結(jié)合評估標(biāo)準(zhǔn)，專家賦權(quán)(聚類分析剔除異常值)；將指標(biāo)量化值與權(quán)重系數(shù)耦合，得出各評價(jià)對象總的指標(biāo)得分值，據(jù)此對貸款風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評估。

    2.模糊綜合評價(jià)指標(biāo)體系。

    評估某學(xué)生的風(fēng)險(xiǎn)程度，應(yīng)根據(jù)學(xué)生個人信用狀況、家庭價(jià)值狀況、所在學(xué)校對貸款管理水平等影響違約的因素，構(gòu)建一個多層次多因素的綜合評價(jià)指標(biāo)體系，如圖2所示。其中內(nèi)涵為:

    (1)健康狀況(家庭成員):健康情況將影響勞動能力，從而影響收入和還款能力，具體分值由體檢得到;

    (2)收入/支出:家庭的年平均收入與平均支出之比;

    (3)固定資產(chǎn):固定資產(chǎn)的總價(jià)值;

    (4)負(fù)債情況:債務(wù)的總價(jià)值;

    (5)學(xué)業(yè)成績:學(xué)生貸前業(yè)績的綜合評定;

    (6)專業(yè)前景:包括專業(yè) 發(fā)展 趨勢、就業(yè)形勢等的估計(jì);

    (7)道德品質(zhì):所在院系對學(xué)生道德品質(zhì)的評定，包括重要的獎懲情況、不良記錄等;

    (8)未來收入:根據(jù)所學(xué)專業(yè)的就業(yè)經(jīng)驗(yàn)，估計(jì)收人水平;

    (9)健康狀況(學(xué)生個人):具體分值由體檢得出;

    (10)學(xué)歷情況:學(xué)生在校學(xué)歷;

    (11)違約率:表示過去一段時(shí)間內(nèi)該校的貸款未償還總額與應(yīng)償還總額之比，可以從銀行的信貸系統(tǒng)上得到;

    (12)審核制度:表示學(xué)校在助學(xué)貸款審核中制度設(shè)計(jì)的合理性、程序的科學(xué)性等方面的情況。

    3.評價(jià)模型。

    確定隸屬度函數(shù)和各指標(biāo)的權(quán)重，將量化隸屬函數(shù)與指標(biāo)權(quán)重相禍合，確立一個模糊綜合評價(jià)集，流程如圖3所示。具體數(shù)學(xué)推導(dǎo)及 計(jì)算 參見 文獻(xiàn) [1。

    4.實(shí)證分析。

    本文根據(jù)某普通高校2001年助學(xué)貸款的數(shù)據(jù)，隨機(jī)抽取了30個樣本，運(yùn)用以上評價(jià)方法，在計(jì)算機(jī)上模擬開發(fā)出了評估系統(tǒng)，對助學(xué)貸款風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評估，將評估結(jié)果與實(shí)際調(diào)查情況作列表對照(如表1)。對30個樣本的實(shí)際調(diào)查結(jié)果為:有巧人已經(jīng)開始按照還款計(jì)劃償還助學(xué)貸款(包括一名全額償還);有10人表示會與銀行一起共同制定還款計(jì)劃;有2人表示無法償還;剩余3人銀行已經(jīng)無法跟蹤其實(shí)際狀況，因此貸款很有可能無法償還。

    我們根據(jù)評估得分的高低將風(fēng)險(xiǎn)程度分為較高(高于或等于0.75分)、正常(0.75一0.60分)、關(guān)注(0.5一0.25分)和損失(低于0.25分)四個信用等級。從表1可以看出，得分高的信用好，風(fēng)險(xiǎn)小，償債可能性大;得分低的信用狀況差，風(fēng)險(xiǎn)大，償債可能性小。本案例評估中出現(xiàn)了4個錯判的個案(表1帶關(guān)項(xiàng))，占總樣本的13.3%，可能是專家經(jīng)驗(yàn)賦值造成的。就總體而言，評估結(jié)果與實(shí)

際調(diào)查情況基本吻合。因此運(yùn)用模糊綜合評價(jià)法對助學(xué)貸款的風(fēng)險(xiǎn)狀況進(jìn)行評估是有效和可靠的。但本模型在運(yùn)用中也存在如下問題:①模型的信用等級界限值的確定需要經(jīng)過一段時(shí)間的檢驗(yàn);②模型中未考慮各指標(biāo)所有可能的取值范圍，實(shí)際應(yīng)用時(shí)應(yīng)深人調(diào)研，確定各指標(biāo)合理的取值范圍，使模型結(jié)論更接近實(shí)際。

    二、國家助學(xué)貸款風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避對策

    i.構(gòu)建合理的風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)機(jī)制。

    商業(yè)銀行的經(jīng)營是依據(jù)“安全性、流動性、盈利性”及高風(fēng)險(xiǎn)高回報(bào)的原則。如果銀行作為助學(xué)貸款違約風(fēng)險(xiǎn)的主要承擔(dān)者，就可能出現(xiàn)銀行惜貸的現(xiàn)象。例如山東省2001年計(jì)劃財(cái)政貼息額為300萬元，貸款額度達(dá)i億元，但銀行將為此承擔(dān)14一20%的壞賬，最后竟然無一發(fā)放出去。國家助學(xué)貸款是政府發(fā)起并引導(dǎo)，由政府、銀行、學(xué)校和學(xué)生四方共同建立的一種公共治理結(jié)構(gòu)，應(yīng)該以多元化的模式共同擔(dān)負(fù)其公共事務(wù)的責(zé)任。因此，政府對國家財(cái)政、學(xué)生、銀行和學(xué)校之間的利益和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)不斷調(diào)整，使得各受益方在合理獲利的基礎(chǔ)_l，都承擔(dān)一定的風(fēng)險(xiǎn)，包括各受益方根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評估結(jié)果提取風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金。

    2.建設(shè)完備的社會信用體系。

    信用制度作為一種交易規(guī)則，其最大的功能在于降低交易成本，確保交易的順利進(jìn)行。如果缺乏完備的信用 法律 制度，學(xué)生違約就會出現(xiàn) 經(jīng)濟(jì) 學(xué)意義上的外部性，即違約所導(dǎo)致的成本不由違約行為者承擔(dān)，造成社會整體資源配置效率的損失。因此，必須制定和完善與助學(xué)貸款相關(guān)的法律法規(guī)，加大對違約行為的懲戒力度，才能為助學(xué)貸款工作創(chuàng)造良好的執(zhí)行環(huán)境，為助學(xué)貸款業(yè)務(wù)的正常開展以及風(fēng)險(xiǎn)分散機(jī)制的有效運(yùn)作提供有利的法律保障。同時(shí)，應(yīng)加快全社會的個人信用評估體系的建設(shè)，包括:開辟多種征信渠道，開展征信活動;依靠第三方中介機(jī)構(gòu)(個人信用評估公司)進(jìn)行個人信用資料庫的建設(shè);建立個人信用管理與評估系統(tǒng);爭取及早立法，使個人信用評估機(jī)構(gòu)的工作有法可依。

    3.制定合理的還款計(jì)劃。

    還款計(jì)劃的合理性直接影響還款的積極性和可行性。因此有必要根據(jù)學(xué)生不同的風(fēng)險(xiǎn)評估結(jié)果，制定符合學(xué)生個人實(shí)際情況的多種較為靈活的還款計(jì)劃。如:上學(xué)期間還息，畢業(yè)后按收人比例還款;貸款期限內(nèi)本息等額歸還;到期一次性歸還本息;允許根據(jù)實(shí)際情況修訂還款汁劃;允許提前還貸不收罰金等還款方式。

    4.建立有效的追繳機(jī)制。

    根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評估結(jié)果，制定有效的追繳機(jī)制是降低風(fēng)險(xiǎn)的重要途徑之一。由于我國這方面的經(jīng)驗(yàn)不足，可借鑒某些發(fā)達(dá)國家的做法。比如美國助學(xué)貸款的追繳主要采取第三方制度安排。商業(yè)銀行完成一攬子貸款協(xié)議后，將貸款協(xié)議委托給同署部門或聯(lián)營 企業(yè) 。同署部門或聯(lián)營企業(yè)聘請專業(yè)評級機(jī)構(gòu)對協(xié)議涉及的學(xué)生信用做出評估，根據(jù)評估結(jié)果，將助學(xué)貸款打包上市，轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn)。信用評估在界限值以下的，需向再保險(xiǎn)公司購買保險(xiǎn)。在風(fēng)險(xiǎn)被保險(xiǎn)情況下，同署部門或聯(lián)營企業(yè)對高風(fēng)險(xiǎn)協(xié)議進(jìn)行“特別關(guān)照”。貸款者在計(jì)劃內(nèi)無法還款，則貸款協(xié)議將被送往催債公司。第三方制度安排由專業(yè)機(jī)構(gòu)或公司按照追繳程序履行職責(zé)，根據(jù)學(xué)生不同的信用狀況(風(fēng)險(xiǎn)程度)采取不同的追繳方式，基本_l內(nèi)化了學(xué)生貸款風(fēng)險(xiǎn)，提高了追繳的效率和成功率。  

健康風(fēng)險(xiǎn)評估論文范文第4篇

  眼科護(hù)士年終工作總結(jié)1

  一、優(yōu)質(zhì)護(hù)理：

  繼續(xù)深入開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，深化服務(wù)內(nèi)涵，落實(shí)護(hù)士崗位管理，修訂優(yōu)質(zhì)護(hù)理績效考核方案，細(xì)化各項(xiàng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，制定健康教育路徑，加強(qiáng)健康教育。

  1、實(shí)行護(hù)士崗位管理：以促進(jìn)護(hù)士隊(duì)伍健康發(fā)展為目標(biāo)，建立完善的護(hù)士崗位管理機(jī)制。按照科學(xué)管理、按需設(shè)崗、保障患者安全和臨床護(hù)理質(zhì)量的原則合理設(shè)置護(hù)理崗位，明確崗位職責(zé)，建立崗位責(zé)任制度，提高管理效率。根據(jù)崗位職責(zé)，結(jié)合工作性質(zhì)、工作任務(wù)、責(zé)任輕重和技術(shù)難度等要素，明確崗位所需護(hù)士的任職條件、護(hù)士的經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰?、技術(shù)水平、學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)職稱應(yīng)當(dāng)與崗位的任職條件相匹配，實(shí)現(xiàn)護(hù)士從身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變。進(jìn)一步完善護(hù)士人力緊急調(diào)配預(yù)案和機(jī)動護(hù)士人力資源庫，動態(tài)調(diào)整，及時(shí)補(bǔ)充臨床護(hù)理崗位護(hù)士的缺失，確保突發(fā)事件以及特殊情況下臨床護(hù)理人力的應(yīng)急調(diào)配。

  2、修訂優(yōu)質(zhì)護(hù)理績效考核方案：以崗位職責(zé)為基礎(chǔ)，以日常工作和表現(xiàn)為重點(diǎn)，包括護(hù)士的工作業(yè)績考核、病員滿意度和理論操作考核。考核結(jié)果與護(hù)士的收入分配、獎勵、評先評優(yōu)掛鉤。形成有激勵、有約束的內(nèi)部競爭機(jī)制，體現(xiàn)同工同酬、多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬。

  3、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化：根據(jù)最新的《安徽省三級綜合醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)20xx版》和三甲檢查反饋，結(jié)合我院實(shí)際情況，完善護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與評價(jià)體系，細(xì)化各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)，對部分質(zhì)量指標(biāo)及計(jì)算方法不夠精細(xì)的內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化和量化，提出和建立具有可操作性的護(hù)理質(zhì)量評價(jià)指標(biāo)。

  4、加強(qiáng)健康教育，制定健康教育路徑，制定病人版《健康教育手冊》：進(jìn)一步完善各種專科疾病的健康教育內(nèi)容，規(guī)范健康教育形式，將護(hù)理路徑理論與臨床的健康教育相結(jié)合，制定實(shí)施有計(jì)劃、有目標(biāo)、有評價(jià)的系統(tǒng)教育活動，修訂完善各?？撇∪税妗督】到逃謨浴?，用通俗易懂的語言幫助患者理解、掌握健康教育的內(nèi)容，促進(jìn)正確觀念的形成，提高宣教效果，優(yōu)化護(hù)患關(guān)系，從而提高護(hù)理質(zhì)量，促進(jìn)患者康復(fù)。

  二、護(hù)理質(zhì)量、護(hù)理安全

  1、制定護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)范：根據(jù)臨床實(shí)際和最新規(guī)范要求，進(jìn)一步完善各項(xiàng)護(hù)理常規(guī)和臨床常用護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范，要求具有一定的專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的前沿性，符合我院的實(shí)際情況，具有科操作性，完善修訂成冊，全院護(hù)士人手一冊，方便護(hù)士及時(shí)查閱。

  2、實(shí)行危重患者風(fēng)險(xiǎn)評估，成立危重患者護(hù)理質(zhì)量督查小組：建立完善危重患者風(fēng)險(xiǎn)評估體系，根據(jù)危重患者病情觀察評分系統(tǒng)，建立各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警值。成立危重患者護(hù)理質(zhì)量督查小組，完善危重患者護(hù)理質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)及督查表格，具有可操作性，每月對分管科室內(nèi)的危重患者護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行督導(dǎo)，所計(jì)分?jǐn)?shù)與各科室的季度護(hù)理質(zhì)量檢查分?jǐn)?shù)掛鉤。

  3、加強(qiáng)護(hù)理會診：加強(qiáng)護(hù)理會診的規(guī)范化管理：完善《護(hù)理會診制度》和《護(hù)理會診單》，擴(kuò)大護(hù)理會診范圍，并按照會診程序嚴(yán)格執(zhí)行，對會診病例遵照會診意見正確實(shí)施護(hù)理措施后，保持后續(xù)關(guān)注度，對預(yù)后做好記錄。護(hù)理會診單留存護(hù)理部。

  4、舉辦多科聯(lián)合護(hù)理查房：為打破護(hù)理知識的局限性，解決臨床實(shí)際問題，從全院危重、疑難、復(fù)雜、病例以及護(hù)理難點(diǎn)中選擇典型病例進(jìn)行聯(lián)合護(hù)理查房，促進(jìn)臨床科室之間的相互交流，體現(xiàn)護(hù)理患者的整體性、連續(xù)性和動態(tài)性，培養(yǎng)護(hù)士分析問題、解決問題的實(shí)際能力。通過查房能了解國內(nèi)外學(xué)術(shù)動態(tài)，提高護(hù)理人員理論水平，開拓思維，開闊視野。

  5、不良事件傷情鑒定，實(shí)行每月一案：制定完善不良事件傷情鑒定標(biāo)準(zhǔn)。對所有不良事件的級別進(jìn)行嚴(yán)格劃分，做好相應(yīng)的處理及保持后續(xù)關(guān)注。每月科護(hù)士長從上報(bào)的所有不良事件或其他醫(yī)院發(fā)生的不良事件中選出一例典型案例組織全院護(hù)理人員討論學(xué)習(xí)。

  6、加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)評估及防范，開展疼痛評估、下肢靜脈血栓形成的風(fēng)險(xiǎn)評估：完善三風(fēng)險(xiǎn)評估表(自理能力、壓瘡、跌倒墜床、管路滑脫)，制定疼痛評估、靜脈血栓形成的風(fēng)險(xiǎn)評估表，加強(qiáng)全院護(hù)理人員的風(fēng)險(xiǎn)及防范意識，提高風(fēng)險(xiǎn)評估及防范能力，做好環(huán)節(jié)控制，提高護(hù)士的預(yù)見性和工作的主動性，有效地防范風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生，做到防患于未然，

  7、護(hù)理信息化建設(shè)：與信息中心共同協(xié)商，延伸信息化路徑，科學(xué)物化護(hù)士勞動。實(shí)現(xiàn)護(hù)理文書全部電子版，使護(hù)理工作走上數(shù)據(jù)講評質(zhì)量的無紙化快捷通道，促進(jìn)護(hù)理管理的科學(xué)化。申請購買使用護(hù)理辦公系統(tǒng)，逐步向無紙化辦公方向過渡。

  三、加快護(hù)士隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)專科培訓(xùn)，提升專科護(hù)理水平

  1、新護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)：為加快新護(hù)士培養(yǎng)，使期盡快適應(yīng)臨床護(hù)理工作，制定新護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)方案，新進(jìn)崗的護(hù)士由護(hù)理部統(tǒng)一組織進(jìn)行崗前培訓(xùn)，各臨床科室須進(jìn)行本科室上崗前培訓(xùn)，安排具體的帶教老師全面負(fù)責(zé)輪轉(zhuǎn)護(hù)士的理論和臨床技能培訓(xùn)，組織護(hù)理理論及操作考核。每位新護(hù)士輪轉(zhuǎn)培訓(xùn)科室不少于二個，每個科室不少于3個月，輪轉(zhuǎn)科室由本科科室根據(jù)?？乒ぷ餍枰贫?，輪轉(zhuǎn)培訓(xùn)需在工作后二年內(nèi)完成，考核合格后方可晉級N2護(hù)士，輪轉(zhuǎn)期間，個人表現(xiàn)、理論操作考核成績與獎金掛鉤。并采用雙向考核辦法，保證培訓(xùn)效果。

  2、加強(qiáng)重點(diǎn)科室的準(zhǔn)入培訓(xùn)：對ICU、CCU、RICU、EICU、PICU、手術(shù)室、血透室、消毒供應(yīng)中心等特殊病區(qū)的注冊護(hù)士必須經(jīng)過科內(nèi)3個月以上初步培訓(xùn)，且掌握相關(guān)理論及技能后，方可取得相應(yīng)的準(zhǔn)入資格證。根據(jù)科內(nèi)嚴(yán)格的專科培訓(xùn)，通過本專科相關(guān)理論、技能考核合格后，方可授權(quán)單獨(dú)值班。

  3、調(diào)整應(yīng)急護(hù)士隊(duì)伍，進(jìn)行規(guī)范化的應(yīng)急護(hù)理小組培訓(xùn)。從全院范圍內(nèi)重新篩選出精干力量，要求工作3年以上，至少輪轉(zhuǎn)過2個科室，具有一定臨床經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)技術(shù)熟練、心理素質(zhì)穩(wěn)定、工作責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和應(yīng)急能力。進(jìn)行規(guī)范化的應(yīng)急護(hù)理小組培訓(xùn)，通過相關(guān)理論技能的考核后，方可取得應(yīng)急護(hù)士資格。

  4、細(xì)化?？菩〗M，發(fā)揮?？谱o(hù)士的作用：根據(jù)我院?？谱o(hù)理的發(fā)展規(guī)劃，重點(diǎn)發(fā)揮?？谱o(hù)士的作用，制定專科護(hù)士結(jié)業(yè)后的培訓(xùn)和工作開展計(jì)劃，細(xì)化專科小組，擴(kuò)大組員范圍，以點(diǎn)帶面，提升專科小組影響力，在保證基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量的同時(shí)提升?？谱o(hù)理水平，促進(jìn)?？谱o(hù)理的發(fā)展和全院護(hù)理人員的綜合素質(zhì)。

  四、科研、論文

  1、充分發(fā)揮科研小組的作用，以點(diǎn)帶面，全面提升全院護(hù)理人員的科研能力和水平，鼓勵支持護(hù)理人員申報(bào)科研課題。

  2、繼續(xù)舉辦護(hù)理論文交流大會，幫助低年資護(hù)士掌握論文書寫方法技巧;提升高年資護(hù)士書寫論文的水平，拓寬護(hù)理人員的視野，提高護(hù)理理論水平。

  3、鼓勵各專科申辦?？谱o(hù)理方面的繼教學(xué)習(xí)班，探討專科護(hù)理熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，為增進(jìn)醫(yī)院及護(hù)理人員的的學(xué)習(xí)和交流搭建廣闊的平臺，提升?？谱o(hù)理水平。

  4、積極申報(bào)省特色重點(diǎn)?？萍皣抑攸c(diǎn)專科。

  眼科護(hù)士年終工作總結(jié)2

  在眼科工作做已經(jīng)有兩年時(shí)間了，對于工作的熱情從來沒有變過，只要能夠幫助病人給他們健康和希望這就是我希望做到的，當(dāng)然在這過程中我還會繼續(xù)努力。

  對于眼睛很多人不夠重視，導(dǎo)致現(xiàn)在近視眼非常多，大多是用眼過度，導(dǎo)致晶狀體，變形，不能自己調(diào)節(jié)厚度，這就讓我的眼睛變得模糊，并且尤其是生活匯總經(jīng)常佩戴眼鏡也感到有些不方便，想要摘到眼睛，這時(shí)候需要做眼部手術(shù)，需要我們配合醫(yī)生，做好工作。當(dāng)然在每次就醫(yī)時(shí)我都會及時(shí)的給病人介紹很多相關(guān)的信息讓他們知道如何去保護(hù)眼睛，至少我們不能讓病人在我們醫(yī)院治病一段時(shí)間最后卻因?yàn)橛肋h(yuǎn)不好導(dǎo)致失敗，這是令人難以接受的結(jié)果，我也不希望自己這樣，所以出于責(zé)任每個病人離開醫(yī)院的時(shí)候我都會告誡他們要用眼衛(wèi)生，保證眼睛有作古的休息時(shí)間，不能過度的損害眼睛健康。

  因?yàn)楣ぷ鞯男枰乙擦私獾搅撕芏嘌劭萍膊?，比如說紅眼病，等相關(guān)的基本，都會影響我們眼睛健康，并且還會損害我們的實(shí)力，對于這些疾病的傳播和感染方式也都有了了解，為了做好工作需要，每天還會學(xué)習(xí)更多的相關(guān)知識，畢竟，我們護(hù)士在需要的時(shí)候一樣要訂到前線，給更多的病人機(jī)會，和健康，看到他們因?yàn)樯《範(fàn)t不安的時(shí)候我也會適當(dāng)?shù)陌参克麄儯吘箒淼结t(yī)院的病人因?yàn)檠劬κ艿搅藗?，都非常害怕，畢竟眼睛才能夠讓我們看到世界外面璀璨?景色，才能讓我們有更多的生活體驗(yàn)。

  來到崗位上我一直都會做到一點(diǎn)就是要遵守護(hù)士長的教誨，不會與病人頂撞，不會去排斥病人，雖然因?yàn)榧膊?dǎo)致他們的眼睛變得腫大，但是身為一個護(hù)士我們都開始排斥病人讓病人留下了難堪的回憶這如何值得病人信任呢？畢竟我們不能光顧這我們自己的感受，更多的是要考慮病人的感受，讓他們可以安心的治病，可以放心的去接受治療，這才是我們的責(zé)任。每個崗位的責(zé)任不同，但是有一樣是一樣的那就是，對病人的愛心，對病人的同情心是不變的，因?yàn)檫@是我們應(yīng)盡的責(zé)任與義務(wù)。

  進(jìn)入醫(yī)院我不是為了享受這份安穩(wěn)的工作，而是為了能夠在這份工作中給更多的病人服務(wù)，讓他們重見光明讓他們重新開始充滿笑容，哪怕是在崗位上默默無聞也無所謂，只要我能夠貢獻(xiàn)一份力量就行，只要可以完成一份任務(wù)就行，醫(yī)生的責(zé)任是我心中的擔(dān)子，我一直不會忘記，畢竟我要考慮病人的安危，為他們的健康為他們的安全考慮，不能總考慮自己一個人。做病人心中的天使，總比做自己的天使要強(qiáng)，我是為了社會服務(wù)，更是為了自己的工作，在今后工作里面我不求做到完美，但求做好每一天。

  眼科護(hù)士年終工作總結(jié)3

  一年來，眼科全體醫(yī)護(hù)人員在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，充分發(fā)揚(yáng)主人翁責(zé)任感、發(fā)揮自身優(yōu)勢，使“老百姓自己的醫(yī)院”這一意識深入人心。這一年中，我們主要做了以下幾項(xiàng)工作：

  一、提高醫(yī)療質(zhì)量，促進(jìn)醫(yī)患和諧

  醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院的生命線，同時(shí)也是搞好醫(yī)患關(guān)系的基礎(chǔ)。提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量是醫(yī)療工作的不變主題，它關(guān)系到病人的安危，關(guān)系到科室的生存，更關(guān)系到醫(yī)院的發(fā)展。而且，醫(yī)生面對的是活生生的病人，每例都是從未知而起，需要對手術(shù)，用藥進(jìn)行個性化的分析和指導(dǎo)，就更需要精益求精的品德和求真務(wù)實(shí)的精神。目前，隨著醫(yī)療改革的深入開展，病人已把優(yōu)質(zhì)服務(wù)放在就醫(yī)的首位。所以，我科全體醫(yī)護(hù)人員本著高度的責(zé)任心，有效的拉近了醫(yī)患雙方的距離，尤其對手術(shù)患者，重點(diǎn)把握術(shù)前術(shù)中術(shù)后三個環(huán)節(jié)，做到術(shù)前全面交代，術(shù)中認(rèn)真處理，術(shù)后周到護(hù)理。在這里，“愛崗敬業(yè)，以院為家”不再是一句空話，而是醫(yī)務(wù)人員的真實(shí)寫照。

  二、加強(qiáng)日常管理，提高經(jīng)濟(jì)效益

  今年，在院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和醫(yī)務(wù)科市場開發(fā)辦的帶領(lǐng)下，我們多次下鄉(xiāng)宣傳我院的優(yōu)惠扶貧政策，并對白內(nèi)障患者做了大量篩查工作，是老百姓了解區(qū)醫(yī)院，了解眼科。全年共完成白內(nèi)障手術(shù)40多例，青光眼及其他手術(shù)幾十例，術(shù)后效果均很理想，擴(kuò)大了社會效益，做到了醫(yī)院和患者的雙贏。在醫(yī)院“績效核算”的大環(huán)境下，在嚴(yán)格要求自己的良好服務(wù)中，我們不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，堅(jiān)持帶領(lǐng)科室同志開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)新理論新技術(shù)，積極參加各種學(xué)術(shù)會議，了解先進(jìn)眼科的發(fā)展方向，并用于指導(dǎo)臨床工作，在做好病房手術(shù)的同時(shí)抓好門診的各項(xiàng)工作。

  三、抓好精神文明，控制藥占比例

  具有良好的職業(yè)道德，時(shí)刻牢記“全心全意為人民服務(wù)”的號召，明確自己所肩負(fù)的治病救人的責(zé)任，帶領(lǐng)科室人員進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，不斷改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，堅(jiān)持因病施治，杜絕過度醫(yī)療行為，并使每位醫(yī)護(hù)人員認(rèn)識到他并不代表個人，同時(shí)也代表區(qū)醫(yī)院，每個人都有責(zé)任為科室的發(fā)展而樹立良好形象。

  四、存在的問題

  眼科的基礎(chǔ)設(shè)備落后，人員梯隊(duì)斷檔在醫(yī)療行勢快速發(fā)展的今天已成為當(dāng)務(wù)之急，十幾年前的顯微鏡已無法滿足目前的手術(shù)需要，人員緊缺也制約著科室的發(fā)展。

健康風(fēng)險(xiǎn)評估論文范文第5篇

 

 一、引言 

 

 風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)在彌補(bǔ)日益擴(kuò)大的審計(jì)期望差距的社會因素中應(yīng)運(yùn)而生。其中包括社會因素和經(jīng)濟(jì)因素．從社會因數(shù)來說審計(jì)是滿足社會需求的滿足而產(chǎn)生的,但始終和社會需求存在審計(jì)期望差距．一方面是人民對審計(jì)成果的依賴加大，借以做正確的決策和判斷．另一方面對審計(jì)信息的時(shí)效性和誠信度提出了越來越高的要求．伴隨著人民違權(quán)意識的增長以及審計(jì)人員分析面的不周全，容易使審計(jì)人員掉進(jìn)＂審計(jì)陷阱＂，或者是其錯誤確定審計(jì)重點(diǎn)和審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)失控．于是，風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)在彌補(bǔ)日益擴(kuò)大的審計(jì)期望差距的社會因素中應(yīng)運(yùn)而生。 

 新審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型為：審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)=重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)×檢查風(fēng)險(xiǎn)，正式引入了“重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)”的概念。重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)，是指財(cái)務(wù)報(bào)表在審計(jì)前存在重大錯報(bào)的可能性。這不僅僅是簡單的將固有風(fēng)險(xiǎn)和控制風(fēng)險(xiǎn)并成為重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)，而是重大的實(shí)質(zhì)性的改進(jìn)。新準(zhǔn)則啟用新審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型，要求注冊會計(jì)師在設(shè)計(jì)和實(shí)施審計(jì)測試前必須適當(dāng)?shù)卦u估重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)，而不能未評估重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)就盲目進(jìn)行審計(jì)測試；也不能象以往那樣所謂穩(wěn)妥地簡單設(shè)定重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)為最高水平而直接實(shí)施更廣泛的實(shí)質(zhì)性測試，因?yàn)椴慌宄卮箦e報(bào)風(fēng)險(xiǎn)可能發(fā)生在哪些交易、賬戶和列報(bào)與披露的哪些認(rèn)定上就一味實(shí)施實(shí)質(zhì)性程序，難以查出重大錯報(bào)，造成有限審計(jì)資源的浪費(fèi)。與以往的制度基礎(chǔ)審計(jì)相比，風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)更具有其自身的優(yōu)越性。 

 

 二、新審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型的優(yōu)越性 

 

 （一）明確規(guī)定審計(jì)工作以評估財(cái)務(wù)報(bào)表重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)作為新的起點(diǎn)和導(dǎo)向。明確將審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)劃分為兩部分：審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)和客戶風(fēng)險(xiǎn)?？蛻麸L(fēng)險(xiǎn)，即客戶財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)前存在重大錯報(bào)的可能性，均為被審計(jì)單位所造成和掌握，審計(jì)人員只能評估，不能掌握。審計(jì)工作以評估財(cái)務(wù)報(bào)表重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)作為新的起點(diǎn)和導(dǎo)向，抓住了審計(jì)工作的本質(zhì)，而且與現(xiàn)行審計(jì)目標(biāo)責(zé)任定位緊緊相扣，有利于履行審計(jì)責(zé)任，實(shí)現(xiàn)審計(jì)目標(biāo)，將審計(jì)視野由以往關(guān)注內(nèi)部控制和具體認(rèn)定層次的風(fēng)險(xiǎn)擴(kuò)大到企業(yè)環(huán)境、發(fā)展戰(zhàn)略、歷史沿革、公司治理結(jié)構(gòu)等宏觀方面。 

 （二）使審計(jì)人員從宏觀層面上全面了解企業(yè)及其環(huán)境。將客戶置于一個大的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中，運(yùn)用立體觀察的理論來判定影響企業(yè)持續(xù)經(jīng)營的因素。從企業(yè)所處的商業(yè)環(huán)境、條件到經(jīng)營方式和管理機(jī)制等構(gòu)成控制因素的內(nèi)外部各個方面來分析評估審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)水平，掌握可能存在的重大風(fēng)險(xiǎn)，克服缺乏全面性的視角而導(dǎo)致的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。包括企業(yè)所處行業(yè)的特征；企業(yè)的特征；企業(yè)所從事和可能從事的各戰(zhàn)略經(jīng)營領(lǐng)域的成功關(guān)鍵是什么，發(fā)展速度如何，資金利潤率是多少，為建立戰(zhàn)略優(yōu)勢所需要的最佳經(jīng)濟(jì)規(guī)模是多少，平均投資額是多少；企業(yè)所從事和可能從事的各戰(zhàn)略經(jīng)營領(lǐng)域中，成本居于何戰(zhàn)略地位，行業(yè)的平均和先進(jìn)水平是什么；企業(yè)的籌資環(huán)境特征，包括供求形勢、籌資條件、行業(yè)與融資機(jī)構(gòu)的一般關(guān)系以及同行業(yè)競爭者的籌資能力和財(cái)政實(shí)力；同行業(yè)競爭者資金籌措與運(yùn)用效果，包括資金效益性、資金流動性、資金安全性。 

 （三）有助于引導(dǎo)注冊會計(jì)師時(shí)刻緊緊圍繞評估上有無重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)來設(shè)計(jì)和執(zhí)行程序。注冊會計(jì)師首先花大力氣去識別和評估重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)，以對認(rèn)定層次的重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)的相關(guān)評估結(jié)果為基礎(chǔ)，并考慮既定的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)水平，來確定可接受的檢查風(fēng)險(xiǎn)水平，再據(jù)此計(jì)劃實(shí)施和執(zhí)行，可以提高效率少走彎路。在既定的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)水平下，可接受檢查風(fēng)險(xiǎn)水平與認(rèn)定層次重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)的評估結(jié)果成反向關(guān)系。評估的重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)越高，可接受檢查風(fēng)險(xiǎn)越低；評估的重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)越低，可接受檢查風(fēng)險(xiǎn)越高。檢查風(fēng)險(xiǎn)取決于實(shí)質(zhì)性程序設(shè)計(jì)和執(zhí)行的有效性。 

 （四）新的風(fēng)險(xiǎn)審計(jì)比較傳統(tǒng)的審計(jì)方式具有更大的靈活性、伸展性。新的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)可以根據(jù)客戶的具體情況靈活地提供服務(wù)范圍和內(nèi)容。對于中小的事務(wù)所而言，自身可能無法進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)分析，通過現(xiàn)代風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)，則可以獲得風(fēng)險(xiǎn)評估方面的增值服務(wù)。對于中小企業(yè)而言，自身可能無法進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)分析，通過現(xiàn)代風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)，則可以獲得風(fēng)險(xiǎn)評估方面的增值服務(wù)。新的審計(jì)模式是可擴(kuò)充式的，它可以幫助審計(jì)師更好的了解中小企業(yè)的需求。所以無論中小企業(yè)還是中小事務(wù)所都可以儉省審計(jì)成本,進(jìn)而能夠起到保證執(zhí)業(yè)質(zhì)量和明確職業(yè)責(zé)任。 

 （五）風(fēng)險(xiǎn)評估以分析性復(fù)核為中心。盡管風(fēng)險(xiǎn)評估包括檢查、調(diào)查、詢問、穿行測試等多種審計(jì)取證手法，但核心是分析性復(fù)核的運(yùn)用，傳統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)對于信息的再加工重視程度不夠，分析性復(fù)核主要運(yùn)用在報(bào)表分析上，現(xiàn)代風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)以分析為中心，分析性復(fù)核成為最重要的程序，為了適應(yīng)分析性復(fù)核功能擴(kuò)大的要求，分析性復(fù)核開始走向多樣化，不再是只對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，也對非財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析；分析工具充分借鑒現(xiàn)代管理方法，將管理方法運(yùn)用到分析性程序中去。新的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型將審計(jì)人員能夠把工作重點(diǎn)集中在財(cái)務(wù)報(bào)表出現(xiàn)錯報(bào)的高度風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域，同時(shí)將風(fēng)險(xiǎn)評估與審計(jì)程序緊緊聯(lián)系起來，從而有利于提高審計(jì)質(zhì)量，增強(qiáng)公眾對已審財(cái)務(wù)報(bào)表的信心，也有利于保護(hù)公眾的利益。然而，由于我國市場經(jīng)濟(jì)水平不高，會計(jì)、審計(jì)人員素質(zhì)偏低等問題，使得新的風(fēng)險(xiǎn)模型的應(yīng)用面臨很多挑戰(zhàn)。 

 

 三、施審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型面臨的問題 

 

 （一）事務(wù)所缺乏正確評估重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)的客觀條件和一些主觀條件。評估被審計(jì)單位重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)要求對企業(yè)的業(yè)務(wù)、市場狀況、管理層，甚至企業(yè)所處行業(yè)整體的經(jīng)營狀況和市場狀況等因素都要有比較清楚的了解。而我國會計(jì)師事務(wù)所90%以上的業(yè)務(wù)是審計(jì)業(yè)務(wù)和會計(jì)業(yè)務(wù)，沒有經(jīng)濟(jì)方面、法律方面等多元化的背景。他們不了解企業(yè)的經(jīng)營狀況、不了解整個行業(yè)，數(shù)據(jù)積累嚴(yán)重不足。這可以說是實(shí)施新審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型的最大障礙。目前，我國現(xiàn)行的審計(jì)方式存在兩個較明顯的問題。一是對被審計(jì)對象在一定時(shí)期的經(jīng)濟(jì)活動重在進(jìn)行事后審計(jì)，這種審計(jì)方式所產(chǎn)生的審計(jì)結(jié)果，對經(jīng)濟(jì)活動過程缺乏及時(shí)、有效監(jiān)督，不能促進(jìn)經(jīng)濟(jì)活動的健康運(yùn)行，也不能真正發(fā)揮審計(jì)的職能作用。二是現(xiàn)行審計(jì)活動所運(yùn)用的方式，主要憑借經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行分析判斷，這勢必影響到審計(jì)信息的準(zhǔn)確性。 

 （二）注冊會計(jì)師具體執(zhí)行實(shí)務(wù)時(shí)與審計(jì)準(zhǔn)則存在重大差距。注冊會計(jì)師存在一個非常嚴(yán)重的問題，就是不能從整體上掌握和執(zhí)行審計(jì)準(zhǔn)則，相當(dāng)部分的審計(jì)項(xiàng)目僅停留在做表面文章上，審計(jì)工作底稿不是框架不全就是空架子，好點(diǎn)的雖然有具體內(nèi)容但欠全面，或不規(guī)范經(jīng)不起推敲，存在為節(jié)省工作時(shí)間和成本而省略或減少必要風(fēng)險(xiǎn)評估程序的現(xiàn)象，離審計(jì)準(zhǔn)則的要求尚有很大差距，不能體現(xiàn)審計(jì)精神的實(shí)質(zhì)。這些問題都反映出一些注冊會計(jì)師不能正確理解和執(zhí)行審計(jì)準(zhǔn)則的問題。因此，要想現(xiàn)在能全面實(shí)施新審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型還有不少的困難。 

 （三）審計(jì)人員整體素質(zhì)偏低或無法滿足風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)需要。審計(jì)中很大一部分主力審計(jì)人員沒有取得注冊會計(jì)師資格認(rèn)證，水平較低。同時(shí)，雖然我國注冊會計(jì)師一般專業(yè)知識比較扎實(shí)，但綜合素質(zhì)不高，沒有在執(zhí)業(yè)實(shí)踐中積累到足夠的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)，難以形成相當(dāng)程序的職業(yè)判斷。風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)要求在審計(jì)活動的各個階段都保持高度的專業(yè)警惕，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，并匯總?cè)腼L(fēng)險(xiǎn)評估；同時(shí)，要求審計(jì)人員根據(jù)客戶的具體情況為不同的被審計(jì)單位設(shè)計(jì)個性化審計(jì)方案。而我國的審計(jì)人員目前只能勝任制度導(dǎo)向?qū)徲?jì)模型下規(guī)范式流水化作業(yè)，不能應(yīng)用新的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型，從而使新的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型的運(yùn)用存在一定難度。如何充分發(fā)揮教育審計(jì)工作在加強(qiáng)內(nèi)部管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)秩序、防范經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)、提高教育經(jīng)費(fèi)使用效益、推進(jìn)廉政建設(shè)等方面的作用，是我們面臨的一個很大的理論和實(shí)際課題。 

 （四）過高的審計(jì)成本使會計(jì)師事務(wù)所難以承受。對重大錯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)的評估需要高級審計(jì)人員的參加，加大了人力資本和物力資本的投入，無疑會加大審計(jì)成本。同時(shí)審計(jì)時(shí)間的延長，審計(jì)范圍的擴(kuò)大也存在不可忽視的潛在成本。在審計(jì)計(jì)劃階段和執(zhí)行控制測試階段，注冊會計(jì)師關(guān)注的范圍擴(kuò)大，程度加深，必然導(dǎo)致工作時(shí)間和審計(jì)成本的增加，在會計(jì)市場競爭激烈的情況下，成本的增加往往不可能過渡到收費(fèi)的同步增加。而我國目前審計(jì)市場的最大問題就是競爭激烈導(dǎo)致很多事務(wù)所為了贏得客戶而拼命降低審計(jì)收費(fèi)，進(jìn)而努力壓縮審計(jì)成本，在一定程度上減少審計(jì)程序。這種現(xiàn)實(shí)情況使得風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)這種成本的模式會在現(xiàn)階段的中國缺乏生存的土壤。 

 

 四、結(jié)束語 

 

 綜上所述， 現(xiàn)代風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)作為制度基礎(chǔ)審計(jì)的完善和發(fā)展， 是現(xiàn)代職業(yè)審計(jì)的必然發(fā)展趨勢，但現(xiàn)在還不適宜成為我國審計(jì)業(yè)務(wù)的主導(dǎo)模型，其尚處于探索階段， 在實(shí)踐中， 尚無完整的模式可參照執(zhí)行， 即使將來有關(guān)現(xiàn)代風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)的準(zhǔn)則出臺后， 也需要在實(shí)踐中不斷完善。因此， 注冊會計(jì)師在現(xiàn)階段， 應(yīng)首先接受現(xiàn)代風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)的理念，在執(zhí)業(yè)過程中， 將風(fēng)險(xiǎn)評估貫穿審計(jì)的全過程， 不斷探索現(xiàn)代風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)的方法， 以將審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)降低到最低可接受水平， 提高注冊會計(jì)師的執(zhí)業(yè)水平。 

 

參考文獻(xiàn) 

[1] 黃碩、李勇偉：“風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)模式新趨向”，《審計(jì)文摘》，2005年第6期。 

[2] 雷蕾、趙曉曉：“風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)在我國運(yùn)用的局限性”，《審計(jì)文摘》，2005年第8期。 

[3] 張龍平、聶曼曼：“試論新審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型的理論進(jìn)步與運(yùn)用”，《審計(jì)研究》，2005年第4期。