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項目會計工作計劃范文第1篇

決戰“兩區”,是市委、市政府在深入貫徹落實科學發展觀的新形勢下推出的一項重大決策部署。園區和城區既是我們經濟發展的主陣地,也是我們項目建設的主戰場。全區干部職工要充分認識決戰“兩區”的重要性和必要性,把思想和行動統一到決戰“兩區”的決策部署上來,強化決戰“兩區”是實現吉州新跨越的“增長極”、項目建設是我區經濟社會發展“生命線”的理念,在全區形成決戰“兩區”和推進項目建設的攻堅之勢、決戰之力。

(一)從當前發展的形勢看,決戰“兩區”時不我待

今年以來,全國上下掀起了貫徹落實科學發展觀的。年初,省委、省政府審時度勢,在全省吹響了“以重大項目助推江西崛起新跨越”的號角,隨后又在全省開展新一輪的解放思想大討論。市委、市政府積極策應號召,在全市深入開展“推進項目建設,破解發展難題”解放思想大討論活動,并果斷提出決戰“兩區”的重大戰略部署。為推進決戰“兩區”戰略,市里還先后召開三次大會,并于5月初到“長三角”參觀學習城鎮建設先進經驗,動員力度之大、工作要求之高,前所未有。省、市的這些重大決策部署,無疑對我區決戰“兩區”、推進經濟社會又好又快發展是一個難得的重大機遇。因此,全區上下務必進一步解放思想,堅決破除制約發展的思想觀念和機制體制障礙,堅定積極趕超、快速跨越的信心和決心,共識共為,群策群力,全力以赴,以重點項目為抓手,推進“兩區”建設。

(二)從周邊發展的態勢看,決戰“兩區”刻不容緩

應該說,近幾年我區的經濟還是以比較高的速度增長,特別是財政總收入實現了四年翻一番,規模工業實現了四年翻兩番。但是,縱向一比,底氣就不足了。先從財政收入總量來看,20*年我區與永豐縣的財政總收入不相上下,但是到去年底,差距超過2500萬元;青原區起步時只有我們的1/3強,去年的總收入還是我們的一半,到今年4月底,相差只有1000余萬元。再從園區發展看,去年全市有4個縣的園區稅收超億元,而我們園區內企業稅收大口徑也只有7000萬元,小口徑只有1360萬元,園區外份額太大。再從重大項目數量來看,今年市里確定的80個重點工業項目,我們只有4個,占5%,遠低于平均水平;吉安縣有13個,占16.25%;永豐和遂川7個,占8.75%;峽江和泰和6個,占7.5%;吉水和安福5個,占6.25%。真是不比不知道,一比嚇一跳。現在,各縣(市、區)都在爭先恐后地掀起“兩區”和重點項目建設,我們絕不能無動于衷。如果我們再不醒悟過來,不是追兵越來越少的問題,就怕再過幾年后面沒有追兵了。因此,加快推進“兩區”和重點項目建設,快速做大經濟總量,刻不容緩。

(三)從自身發展的要求看,決戰“兩區”勢在必行

我們的發展不僅縱向比有差距,實際上深入剖析,問題還很多:我們的發展優勢沒有得到充分發揮,發展潛力沒有得到充分挖掘,發展速度還達不到形勢要求。一是園區的支撐作用尚未顯現。這幾年我們努力打造省級生態工業園,投入不少,生態工業園的牌子也掛了2年,但是,從目前園區發展的現狀看,不管是產業的集聚效應,還是工業的支撐作用,或是對財稅的貢獻,都不理想。特別是投入與產出相比不夠協調,離“省級生態工業園”的要求也有較大差距。二是城鎮化的進程還相對滯后。就吉州區來說,中心城區的空間越來越小,城北片區的開發還剛剛起步,特別是小城鎮建設,與周邊縣(市、區)相比差距較大,與中心城區的發展要求不相稱、不協調。三是公共財政支出的壓力較大。隨著國家民生工程政策的不斷出臺,地方配套的政策性支出逐年遞增,今年各項配套的政策性支出高達3312萬元,加上規范津補貼等剛性支出的增加,給現有收入盤子帶來極大壓力。要緩解這一壓力,逐步破解“入不敷出”矛盾,只有加快“兩區”建設,實施重大項目,否則,連過日子都難以保障,更不要說用于加快發展的投入。

二、抓住重點,強力突破,圍繞決戰“兩區”全力以赴打好“三大戰役”

決戰“兩區”,就是要在園區、城區走出一條新型工業化、新型城鎮化路子,推動全區經濟社會跨越發展。當務之急,就是要緊緊圍繞園區、城區兩大主戰場,全力打好以下“三大戰役”。

(一)打好園區建設崛起戰

工業園是我區經濟發展的主平臺。我們要緊緊圍繞年初確定的工作目標和要求,精心運作,擴大招商,強力推進項目建設,促進園區經濟快速壯大。

1、要加快基礎設施建設,增強園區承載力。俗話說“良禽擇木而棲”。沒有好的載體,不僅大項目引不來,而且現有的項目也可能“另攀高枝”。因此,目前仍然要把拓展園區規模、增強園區承載能力作為園區建設的首要任務。一方面,要強化市場化運作,破解資金難題,引導更多的民間資金參與園區建設。另一方面,要加快園區路網和二期基礎設施及配套設施建設,確保年內新增1000畝工業用地,不斷拉大園區框架,擴大園區規模,為更多的項目進園提供用地保障。

2、要加快推進項目建設,快速做大園區經濟。園區要崛起,項目是關鍵。要以市、區推進重點項目建設為契機,千方百計加快項目建設進度,切實提高項目的資金到位率、開工建設率、竣工投產率和稅收貢獻率。一是要推進在建項目加快建設。要按照投資計劃,對照年初目標,找差距,搶進度,確保中興科技產業園項目新廠房6月低竣工投入使用,力爭二期盡快開工建設,并促其引進相關及配套企業落戶。二是要推進落戶項目盡早開工。對吉安聯合集成電路、采豐實業、千秋實業、欣福食品等已簽約項目,要抓緊做好報批、報建等工作,促其盡快開工建設,盡快建成投產。三是要推進已投產項目提質增效。工業園和各幫扶單位要加大跟蹤和幫扶力度,深入了解并協調解決企業招工、融資、運輸等問題,促進企業滿負荷生產,并以此增強企業的投資信心,不斷增資擴股,推出新項目,做大做強。重點要幫助錦源鋼鐵、圣銀金屬等企業盡快實現滿負荷生產;督促采豐實業、光協電子等企業實現擴能達產和現匯進資。財政、稅務、外貿、工業園和各幫扶單位要加大溝通協調力度,力促友利電、南發針織、光協電子等企業盡快實現加工貿易方式的轉變,新永勝制衣等企業實現加工結算方式的轉變,不斷提高我區經濟外向度和企業對地方經濟的貢獻。四是要努力破解項目落戶慢的難題。硬件不足軟件補,體制不足工作補,許多工作要多磨合,多溝通,爭取項目早日落戶。

3、要強化園區管理,提升服務水平。建設是基礎,管理是關鍵。加快園區建設,不僅要吸納更多的項目促發展,還要不斷加強內部管理求效益。一方面,要從管理上找效益。要加強溝通協調,按照節約用地、集約發展的要求,督促企業合理配置土地、廠房等資源,提高投資強度和建筑密度,提高園區土地利用率和產出效益。要嚴格執行上級要求,繼續依法加大園區土地清理力度,對占而不用、圈而不建的土地,必須采取措施,依法收回,“騰籠換鳥”,盤活存量,引進新項目。要強化統計和稅收監管,不斷提高企業對財稅的貢獻率。另一方面,要從完善功能上求突破。工業園區既是產業集聚區,也是城市功能區,是城市的重要組成部分。要統籌規劃,把城區相關的綜合服務功能延伸到園區,逐步實施司法、金融、工商、環保、教育和醫療衛生等公共服務平臺和配套設施建設,不斷完善園區服務功能,提升園區管理水平。

(二)打好城區建設攻堅戰

作為中心城區,大力推進城鎮化,發展城市經濟是快速做大我區經濟總量的最有效途徑。我們要緊緊圍繞實施“兩區”戰略,積極參與中心城區建設,全力推進城北片區開發。

一方面,要顧全大局,積極參與中心城區建設。中心城區是城區建設的主戰場。要堅持以“主人翁”的姿態,積極參與、大力支持、主動配合抓好中心城區建設。一是要全力做好城南片區開發的征地拆遷及市屬重大項目的配合工作。城南的征地拆遷工作時間緊、任務重、壓力大,有關領導和部門,特別是禾埠鄉、白塘街道要加大工作力度,尤其是要深入群眾做好宣傳動員工作,既要做到按時完成任務,又要確保不發生大的不穩定事件,確保市屬重點建設項目順利實施。二是要積極實施舊城改造項目。濱江四期是我區負責實施的大型舊城改造項目,做到這個程度,只有“華山一條道”,要想方設法推進拆遷,盡快完成沿江路南延改造;要抓緊做好已掛牌地塊的開發建設,不斷改善城區面貌。此外,要加緊實施小街小巷改造,確保年內全面完工。三是要加大工作力度,細化城市管理。全力配合抓好中心城區“國家級園林城市”和“省級文明城”的創建工作,努力營造更加整潔、文明的城市環境。

另一方面,要全力以赴,加快推進城北片區建設。城北片區是我區城區建設的一塊“自留地”。我們要積極主動爭取一切有利條件,調動一切積極因素,加快推進建設進程。一是要加快推進核心區建設。要想方設法籌措資金,加快推進井岡山大道北端改造,盡快建成通車;抓緊啟動完成行政中心周邊4條城市主干道建設,不斷完善核心區路網基礎設施;要加緊實施區行政中心建設,加快建設進度,堅定全區發展信心;要加大協調幫扶,確保北京大學井岡山實驗學校10月份開工建設,力爭2009年下半年建成招生。二是要積極推進商貿物流區建設。當前,城北片區的核心區、工業園區、長塘鎮區三個區域都已相繼啟動,尤其是核心區和工業園區建設已經有了較大進展,加快推進商貿物流等配套功能區的建設顯得極為重要。各有關部門單位要進一步加大對城北物流、專業市場等項目的推介力度,也可以將城北的物流和專業市場與城南的專業市場項目整合包裝,對外推介,盡快推進城北片區配套項目建設取得較大突破,不斷增強城北片區人流、物流、資金流、信息流的聚集力。三是要逐步推開廬陵文化園區建設。市委、市政府對廬陵文化園的啟動建設非常重視,已明確由市建設局負責年內修建完成環湖路工程,這為我們推進廬陵文化園建設創造了有利條件。白塘街道和有關部門,一方面要積極配合好市里實施環湖路工程建設,另一方面要加大自身工作力度,確保年底完成南湖圍湖、螺湖水河道的改造建設任務。

(三)打好鎮區建設突破戰

小城鎮建設說了多年,雖然這兩年有些動作,但成效還是甚微。前不久,市里(市規劃建設局)下發了《關于中心城區外環線以外規劃建設工作協調會議紀要》,并即將下發中心城區以外土地和工業園土地出讓金征管實施方法,對外環線以外土地及規劃建設管理的部分權限下放到區里。有關鄉鎮要牢牢把握這一機遇,在科學規劃的基礎上,盤活資源,籌措資金,集中力量推進小城鎮建設。

1、要科學規劃,合理布局。科學規劃是推進小城鎮建設的龍頭工程。近年來,隨著中心城區總體規劃的調整和路網等基礎設施的不斷完善,我區小城鎮發展的基礎條件已經發生了很大變化。有關鄉鎮要按照打造“衛星鎮”的標準和要求,將鎮區規劃與城區規劃相融合,科學定位鎮區性質,合理布局鎮區功能。要在完成總體規劃修編的基礎上,盡快編制重要地段的控制性詳規,并確保年內完成。同時,要抓緊實施30戶以上自然村的規劃編制工作,年內確保60%、力爭80%以上的自然村完成規劃編制。各鄉鎮和有關部門要加大規劃執法力度,嚴肅查處違法建設行為;要加強農民建房管理,進一步加大宣傳、引導和打擊力度,制定長效管理機制,遏制農民違章建房現象,確保城鎮規劃的順利實施。

2、要加快建設,強化管理。由于中心城區功能的相對完善,盡管它對周邊鄉鎮發展具有一定的輻射帶動作用,但更多的是對周邊地區生產要素和資源的強大吸附,加上近年來市里對城區規劃的嚴格控制和各鄉鎮挖掘自身特色的不足,我區小城鎮建設嚴重滯后于周邊縣(市、區)。因此,在這種情況下,小城鎮要有所發展,就必須在拉大柜架、完善功能、挖掘特色上下功夫,努力實現與中心城區功能和要素的互補,如有特色的休閑餐飲。一是要加快新鎮區建設。要以重點項目拉動鎮區建設,想方設法突破財政投入不足瓶頸,積極爭取政策和信貸等支持,擴大招商,加快啟動行政中心、居民點、商貿區等龍頭項目建設,不斷拉大框架,完善功能,增強鎮區的集聚力。每個鄉鎮要確定1-2個小城鎮重點建設項目進行強攻。二是要改造舊鎮面貌,改善鎮區環境。要進一步完善老鎮區的基礎和配套設施,加大鎮容鎮貌的改造和整治力度,強化鎮區衛生環境監管,營造整潔優美的鎮區環境。

3、要育強產業,聚集人氣。沒有產業支撐,就無法聚集人氣,小城鎮將成為“空中樓閣”。有關鄉鎮要把產業發展作為加快推進城鎮建設的重要抓手,精心培育,做大做強。首先,要做強傳統產業。興橋的肉(奶)牛,樟山的肉牛,長塘、曲瀨的無公害蔬菜,還有各鄉鎮的大米加工、水產、生豬養殖都大有可為。要大力發展農村合作組織,提升傳統產業發展水平,逐步形成市場促產業、產業帶基地、基地連農戶,集農工貿為一體的產業發展格局。其次,要發展新興產業。要圍繞中心城區的發展,做好產業配套、功能補充,宜工則工,宜商則商,宜農則農,形成特色。如長塘、樟山要依托鄰近工業園區、城北連接線及城北片區的優勢,在探索“一園多區”、發展配套工業和配套服務業上多作思考、多做文章;興橋、曲瀨要分別依托城南高速公路出口、曲瀨至敦厚大橋,以及本地的自然和歷史人文資源,在培育和發展商貿物流、城郊農業和休閑旅游業上多作謀劃、多下功夫。

三、精心運作,攻堅克難,圍繞決戰“兩區”全力推進項目建設再上新水平

項目是投資的載體、工作的抓手、發展的核心。沒有項目就沒有工業化和城鎮化,決戰“兩區”就將成為無源之水,無本之木。各鄉鎮街道和部門單位要強化項目促發展的理念,以加快項目建設推進決戰“兩區”戰略的實施,促進全區經濟社會的更好更快發展。

(一)要勇于爭項目

向上爭項目,是彌補自身資源不足,加快發展的一條重要途徑。

一是要吃透政策。我區是欠發達地區,缺少資金是制約我們發展的瓶頸。但同時我區又是中心城區,一些向貧困地區傾斜的政策惠及不到我們,全市13個縣(市、區)中有11個享受西部大開發政策,我們就在這11個之外。因此,我們只有通過向上爭項目、爭政策、爭資金來破解發展要素不足問題。首先,要透徹分析政策。要因地制宜抓好與中部崛起政策的對接、與國家資金投向的對接、與省、市扶持重大項目建設相關政策的對接,研究制定相應的項目規劃,最大限度地爭取上級項目或資金的支持。同時,還要多與上級部門溝通協調。要積極爭取對我區有利的政策支持,就象前面提到的市里兩個關于土地和規劃建設方面的政策文件,就是通過多次磨合爭取來的,將對我區工業園和小城鎮建設產生極大的推動作用,這要作為我們工作上的主要任務。

二是要抓住機遇。善于抓住機遇就能為加快發展提供得天獨厚的優勢,不善于抓住機遇往往就被擋在了政策大門之外。一方面要充分抓住當前全市上下決戰“兩區”有利時機,發揮區位優勢,主動出擊,迎難而上,加快推進“兩區”建設。另一方面,要積極主動對接沿海發達地區的產業梯度轉移,揚優成勢,快速將我區打造成沿海發達地區產業轉移的對接熱地。

三是要勤磨快跑。大家都深有體會,跑項目、爭項目是很苦的,但是,當你千辛萬苦跑下一個項目的時候,那種喜悅的心情卻難以言表。可以說是酸甜苦辣嘗,甘苦寸心知。爭項目沒有別的決竅,關鍵是要“勤于跑、敢于搶、善于磨”。如果人家一給臉色看,一遇到困難,你就放棄,這肯定是爭不到項目的。現在各地都在跑項目、爭資金,關鍵是看誰的能耐大、韌勁強,看誰的辦法多、腦子活。各部門單位要多與上級主管部門溝通聯系,積極跑部進廳,掌握信息,多匯報、多聯系,有時候甚至要軟磨硬泡,只有這樣,才能爭到資金、搶到項目。

(二)要善于引項目

招商引資是推進項目建設的最有效途徑。當前,做好招商引資工作,關鍵要解決三個問題:

一是要解決“哪里招”的問題。信息是招商引資的關鍵和基礎。沒有信息,像無頭蒼蠅一樣亂撞,是招不到商的。1-4月份,全區還有8個一類部門單位既沒有上報信息,也沒有上報項目,這些單位要認真反省,查找原因,盡快整改。今年的工作考評細則明確規定對提供有效重大信息的人員予以重獎,這樣做的目的只有一個,就是要“獎得讓人心動”。要大力鼓勵全區上下,充分利用親情、鄉情、友情等社會關系,廣泛發動,全方位、多渠道收集招商信息,拓寬我們“走出去”的渠道。

二是要解決“招什么”的問題。招什么項目,項目放在哪里?我認為,決戰“兩區”就是最好的項目,是最大的平臺。首先,要招工業項目入園區。要重點引進投資規模大、帶動能力強、產業關聯度高、社會貢獻率大、符合環保要求的高附加值、高科技、高利稅的大項目、新項目和好項目,使園區真正成為我區經濟增長的“發動機”、工業領跑的“火車頭”和利稅來源的主渠道。其次,要招商貿、基礎設施、民生工程等項目進城區。把金山銀山堆在園區,把綠水青山留在城區,用城區的發展來為工業發展營造良好的創業環境、發展環境和生活環境。

三是要解決“怎么招”的問題。現在各地都把招商引資作為“第一要務、第一政績”,我們想要在這場戰役中突圍出來,就必須鉚足“三股勁”:一是要有“狹路相逢勇者勝”的狠勁。招商引資就是一場短兵相接的爭奪戰。在與別人的競爭中,需要我們有敢于勝利的勇氣,善于亮出自己的家底,拿出信心和決心,千方百計去拼,全力以赴去搶。二是要有“不信東風喚不回”的鉆勁。拼搶大項目,只要有一分的希望,就要付出十分、百分的努力,要挖空心思想,渾身解數鉆。比如聯合集成電路、熙可農業、采豐實業、圣銀金屬等項目,都是投資商在多處洽談之后,我們得到信息鍥而不舍地鉆進去,才引進來的。三是要有“舍得脫下一層皮”的苦勁。招商引資既是一項“硬政績”,更是一門“硬功夫”。要大力弘揚浙江人“說盡千言萬語、吃盡千辛萬苦、不怕千難萬險、走遍千山萬水”的“四千”精神,硬著頭皮、厚著臉皮、踏破腳皮、磨破嘴皮,從細微之處下功夫,想客商之所想、急客商之所急、解客商之所難,以真誠感化客商,以真情留下客商。目前我區正在洽談的宏業集團、香港電器協會、東方農業集團、紅獅水泥、釣源生態社區等項目,招商局、專業小分隊、樟山、興橋和二輕公司等單位要不畏艱難,不怕辛苦,加強跟蹤,爭取盡早簽約。

(三)要精于建項目

上個月,市里專門召開了推進重點項目建設動員大會,并遴選出152個項目予以重點調度,其中與我區有關的有29個,加上我們自選的10個重點項目(隨著時間推移可能會增加),今年全區要著力抓好39個重點項目的建設。如何扎實建好這些項目,我認為要從三方面著手:

第一,要落實責任。抓好項目建設,主要在領導班子,關鍵在主要領導。領導重視不重視、抓與不抓、抓的力度大小,直接影響到項目建設的進展和成效。今年全區推進重大項目建設的實施方案已經出臺,區委、區政府已經把各個項目的建設目標任務分解到各單位,并明確了掛點領導和進度要求,區里將每兩個月進行一次調度,年終按進度要求嚴格考核、兌現獎懲。掛點領導作為項目的主要責任人,要親自過問,親自協調解決有關問題;責任單位主要領導作為第一責任人,要把目標任務分解落實到每一個環節、每一個人、每一項具體工作,一環扣一環、一級抓一級,層層抓落實,確保人人肩上有指標、項項工作有著落、件件事情有結果。

第二,要強化措施。從現在開始,各幫扶工作組要立即行動,不等不靠,千方百計推動項目建設。具體要突出“三個抓”:一要抓項目開工。對條件已經基本成熟的,要搶抓時間,盡快開工;對條件尚未成熟的,要剖析原因,積極創造條件、克服困難,力爭盡早開工。二要抓項目進度。各幫扶小組和責任單位要按分工要求,制訂實施方案,細化目標任務,明確時間要求,落實工作責任,實行倒排工期,確保各在建項目如期完工。三要抓項目協調。今年,區里將繼續采取“一個項目、一個領導、一支隊伍、一抓到底”的項目幫扶工作機制,各部門單位要主動靠前服務,簡化辦事程度,開通“綠色通道”,切實為項目排優解難。掛點領導、幫扶小組解決不了的問題,要及時向區委、區政府報告,區里解決不了的,我和書記親自去和市里協調。

第三,要確保質量。各項目責任單位要嚴格項目建設程序,認真落實法人責任、項目招投標、工程質量監理、項目建設合同等制度,要本著對事業、對人民、對吉州負責的態度,加強對項目建設的監督和管理,高標準嚴要求,確保項目建設質量,力爭不出次品、多出精品。

四、鉚足干勁,奮力沖刺,確保各項工作目標任務實現“雙過半”

同志們,轉眼又是半年,年初確定的目標任務完成得如何,大家必須做到心中有數。各鄉鎮街道和部門單位,現在就要認真對照年度工作目標,按進度要求查缺補漏,強力攻堅,奮力沖刺,確保各重點項目,以及財稅、工業、城建、招商、外貿、民生等各項目標任務實現“雙過半”。兩辦要組織一次半年工作情況綜合督查,對完成任務好的進行表揚,對進度差欠較大的進行通報批評。在這里,我特別就財稅工作“雙過半”問題,作簡要分析,并提出幾點要求。

截止5月13日,全區財政總收入完成9010萬元,占年目標3.23億元的27.9%,同比增長29.2%;地方財政收入完成5460萬元,占年目標的27.6%,增長39.3%。財稅三家的情況是:國稅3526萬元,占計劃的29.6%,增長29.6%;地稅4153萬元,占計劃的27.3%,增長12.4%;財政1331萬元,占計劃的25.6%,增長143%。盡管各項指標的增幅都比較大,但是從序時進度分析,財政總收入差欠進度9.6個百分點,絕對值相差3100萬元;地方財政收入差欠9.9個百分點,絕對值相差1960萬元,形勢比較嚴峻。

項目會計工作計劃范文第2篇

同志們：

今天召開這個會議，主要目的通過匯報點評，對第一季度重點項目和重點工作情況進行比較、檢驗和總結，進一步凝聚力量，推動工作。剛才聽了××個單位代表作了匯報發言，大家應該有所啟發、有所觸動。××區長通報了我區第一季度重點項目和重點工作總體進展情況，部署了第二季度有關工作，講得很好。在此基礎上，我講三點意見：

一、強化表率作用，保持合力擔當、發奮有為的共識和激情。從匯報情況看，第一季度的重點項目和重點工作的總體態勢良好，取得了階段性成效。這是四家班子領導帶頭表率、率先垂范，區直單位、街道、社區（村）干部敢于擔當、主動作為的結果。換屆時，我們對班子提出：第一年，接過責任熟悉情況；第二年，磨合歷練融入氛圍，第三年，發奮努力體現作為。經過將近兩年的磨合共事，區四家班子齊抓共管，分工不分家，形成了“用作為體現形象，用成績樹立形象”的共識，共同推進事關我區發展繁榮穩定的各項工作,風清氣正的政治生態和團結協作的共事環境得到進一步鞏固。如領導掛點項目的工作機制等等，形成了良好傳統，我們要繼續保持和發揚。區直單位、街道、社區（村）干部互相配合，互相支持，堅決服務全區工作大局，努力破解發展難題，形成強大合力推進重點項目和重點工作，取得了明顯成效。我們已經在多次會議上多次進行了總結。總得來說，我們各級班子、各級干部為我區加快發展作出積極貢獻，××區的工作也得到了上級肯定、群眾認可。我們的工作成效和言行作為，充分體現了××區服務大局的風格，進一步樹立了××區奮發有為的形象。取得的成果、形成的氛圍、樹立的形象都來之不易，我們要倍加珍惜，努力鞏固，繼續弘揚。同時，我們要進一步增強工作責任感，強化榮譽意識，始終保持一股把事干成的精神氣，奮力推進××區又好又快發展。

二、激發主觀潛能，增強真抓實干、克難攻堅的勇氣和責任。當前，我區的發展確實存在不少困難。一方面，××市進入產業帶動跨越發展的新階段，××區為勇當××市發展排頭兵的新定位，以及周邊縣區迅猛發展態勢，給我們提出更高的要求，帶來新的挑戰。另一方面，××區經歷了多年率先開發建設，發展進入攻堅克難的階段，征地搬遷、項目建設、城市管理等等工作面臨著難啃的“硬骨頭”。以常規的辦法、常規的舉措，難以打開復雜困難的局面和應對更高要求的形勢。我們必須要有非凡的勇氣和魄力，采取非常的措施和辦法，打破過去的思維定式，敢做前人沒有做過的事情。非常時期，態度比能力更重要。越是困難的時候，各級干部越要勇于擔當，越要發揮表率作用。一味地指責和埋怨，更多地強調客觀原因，都不能解決問題，我們只有發揮主觀能動性，鍥而不舍地尋找解決辦法。回顧我區落實跨越發展工程的實踐中，產業園項目的征地搬遷創造的××市速度，民生路網建設的克難完成，重大活動的安保工作，教育“兩難”問題的艱難破冰等等，過程充滿著艱辛，成果凝聚著汗水，體會彌為深刻。大事難事看擔當。唯有擔當，我們才會在困難面前攻無不克。我們要堅信，辦法總比困難多。我們要認真的想一想，對于眼前矛盾糾紛，對于工作中的種種困難，我們是否真正做到了主動擔當？是否真正做到了竭盡所能？自己職責范圍的事情，我們是否已經盡職盡責？超出自己權限范圍的事情，我們是否已經主動協調、請示匯報？一次努力不行，我們有沒有進行第二、第三次嘗試？為此，在發展的攻堅階段，面對新的形勢要求，一定要找準我們的位置，擺正自己的心態，主動擔當，勇于作為，鍥而不舍，才能破解難題，創造佳績。

項目會計工作計劃范文第3篇

為了推進國家重大科技計劃項目增加科普任務試點工作，5月4日，中國科協科普部組織召開了國家科技計劃項目增加科普內容試點工作座談會。、財政部、中科院、自然基金委等有關部委的同志，清華大學、北京郵電大學、北京理工大學、中科院計算所、軟件所、微生物所、自動化所等承擔國家科技計劃項目單位的科研管理人員和科研人員以及中國通信學會、中國生物工程學會、中國遺傳學會、中國科普期刊研究會等全國學會的同志參加了會議。會議由科普部楊文志部長主持。

科普部納翔副部長介紹了國家科技計劃項目增加科普任務試點工作的背景，發達國家在科研與科普相結合工作中的普遍做法，以及我國相關部門已開展探索工作的情況。并從試點范圍、試點工作內容、試點進度、工作保障四個方面，詳細闡述了中國科協對國家科技計劃項目增加科普任務2012年試點工作的初步設想。

會議代表一致認為，科技創新和科技普及相輔相成，是科技工作的兩個重要方面，是增強公眾創新能力，建設創新型國家的重要基礎；科技成果只有通過科普方式，被公眾廣泛了解，才能發揮出推動社會發展進步的最大效用，也符合公眾對提高科學素質的訴求；承擔科普任務是科研人員的社會責任，科研人員有義務將科研成果面相公眾普及宣傳；在我國重大科技計劃項目逐年增多，項目經費逐年增加的背景下，開展國家重大科技計劃項目增加科普任務試點工作，是科研成果科普化有效模式的積極探索。與會人員從科技項目管理、科技項目實施等角度，對試點工作的實施提出了很多建設性的意見和建議。

楊文志部長做了會議總結，指出國家重大科技計劃項目增加科普任務試點工作是實施《全民科學素質行動計劃綱要實施方案（2011-2015年）》，貫徹劉延東國務委員在《全民科學素質行動計劃綱要》實施工作會講話精神的重要舉措。他指出，試點工作涉及到多個科技計劃管理部門和不同類型的科技計劃項目執行單位，是一項復雜的系統工程，要深入研究并盡快完善試點工作方案，在今年啟動試點工作。對于試點過程中遇到的問題，要及時發現并研究提出解決辦法，逐步形成有效的管理制度。楊文志部長強調各單位要積極協作，形成合力，對資源進行必要的整合，共同推進試點工作。

（中國科協 科普部）

項目會計工作計劃范文第4篇

關鍵詞：會計 項目化教學 形成性評價 高職學生 發展

中圖分類號：G712 文獻標識碼：A 文章編號：1673-9795（2013）08（a）-0184-02

學習評價是教學活動中十分重要的一個環節和手段。對于教師而言，它是檢查和了解學生學習情況的方式；對于學生而言，學習評價可以讓他看到前段學習的成績，提升或增強學習信心，或看到前段學習的不足，明確努力方向。形成性評價是一種重要的學習評價方法。項目化教學是近年隨著工學結合，行動導向等高職教學理念的出現而衍生的一種新的教學方式。它以項目作載體，實行教、學、做一體，使項目運作過程的講解與課程知識的講授同時完成，學生在聽、做的活動中習得專業知識并接受相應的技能訓練，建立起自己對知識技能的經驗體驗，初步感知或形成職業技能。在項目化教學中主要實施形成性評價能使學生主動學習、學會思考，有利于學生健全、健康人格的形成、會計職業能力的全面提高和可持續發展。同時，有利于幫助教師提高教學組織、項目教學、學習評價和教學研究能力，有利于教師更好地為教學服務。

1 會計項目化教學與形成性評價的關系

高職會計項目化教學是以會計工作過程為導向，以培養會計職業能力為目標，以會計崗位工作項目為教學單元構建課程體系，在仿真的理實一體化教學環境中，教師組織并引導學生完成理論和實踐學習的一種動態式教學模式，要求對它的評價同樣具有動態性。形成性評價正是一種動態評價方式，它是指在教學活動過程中，為使教學效果更好而調整、修正其本身軌道所進行的評價。形成性評價中師生全員參與評價，形成師生、生生互動的評價體系，評價方式、階段和內容多元化，強調學生學習、變化和個人發展的過程，評價環境開放公開。因此，形成性評價適合應用于高職會計項目教學當中。它可以對學生在會計工作項目任務中的表現進行全程的、有效的控制和監督，便于教師掌握學生的學習情況，及時發現存在于教學活動中的問題，明確師生的改進方向并及時修改或調整教學計劃，更好地促進會計項目化教學的進行。

1.1 會計項目化教學目的和形成性評價目的一致

幫助學生有效調控學習態度、方法、計劃和過程，增強學生的自信心和學習能力，培養他們的會計職業道德、會計職業能力以及團隊精神和創新精神是會計項目化教學的目的，也是形成性評價的目的。在項目化教學中教學的過程中，只有明確了師生共同的目標，才能使教師更好地投入教學，充分發揮學生的潛能；才能調動學生學習的主動性，讓他們從學習中獲得快樂和成長。

1.2 會計項目化教學思想和形成性評價思想一致

會計項目化教學打破了傳統的以知識傳授為主要特征的學科教學模式，將會計知識和技能組織為若干個會計崗位工作項目，以適應企業經濟活動的需求為目的，以學校、師生、企業和社會緊密結合為手段，讓學生在完成具體項目的過程中構建會計理論體系并發展會計職業能力。在會計項目化教學中，學生要由被動學轉變為主動學、做；教師應創設開發、寬松、互動的學習環境，盡可能地為學生提供仿真的會計工作場景，鼓勵學生進行多元化的實踐鍛煉。同樣，形成性評價的指導思想是幫助學生從被動接受評價轉變為評價的主體和積極的參與者，幫助教師提高雙師能力，它強調在教學過程中建立寬松、開放的評價氛圍，提倡評價方式、評價主體和評價內容的多元化。

1.3 會計項目化教學方式和形成性評價方式一致

高職學生的會計職業能力的形成是需要時間和過程的，并且各項技能之間關聯度強，需要在形成過程中反復感悟、認知和練習。會計項目化教學中必須通過循序漸進地、有密度地輪崗訓練，同時，還需要采取多種教學方式調動學生學習的興趣，才能達到最好的教學效果。而形成性評價正是對全體學生在課程所有項目的每個步驟和每個階段的學習中，進行學習―評價―反饋―再學習的方式進行個性化評價。

2 形成性評價在高職會計項目教學中的應用

在高職會計項目教學中，動態地實施形成性評價需要有計劃的、有目的、持續性的根據各個項目在不同階段的不同特點選擇不同的評價方法。現從項目設計、項目準備、項目完成和項目評價四個階段來探討形成性評價在高職會計項目化教學中的具體應用。

2.1 項目設計階段

首先，教師可以采用問卷調查、摸底考試、小組座談、個別談話等方式對學生進行診斷性評價，獲得的學生相關的基本情況。其次，教師可以通過PPT演示、沙盤演示、實地參觀等方式展示會計工作的具體崗位、職責和職業道德要求。師生和行業專家圍繞會計職業能力目標一起參與確定項目目標并對項目目標進行分解，明確項目評價的依據、維度、評價時間跨度和內容，讓學生對自己學習背景、目標（認知、技能、職業素養）、發展前景有基本了解，激發學生的學習欲望和自主意識。通過項目設計，可以評價學生對會計職業的了解程度，還可以評價教師對會計工作內容、要求、崗位的熟悉程度以及將企業會計實際工作過程和工作任務轉化為可以教學項目的能力。

2.2 項目準備階段

本階段，教師要組織項目小組，布置項目任務。每個項目小組自行選定項目負責人，由項目負責人分配會計工作崗位、輪崗和編寫小組工作計劃，小組成員各自寫出自己的工作計劃。教師可以采用學生自制PPT課堂演示、上交書面計劃書等形式評價學生的組織能力、發展關系能力、溝通能力、創新能力和團隊協作精神，充分調動學生的主動性和積極性。通過項目準備和組織，可以對教師的教學組織能力進行評價。

項目會計工作計劃范文第5篇

【2016會計事務所實習心得體會一】

2016年7月，經過一系列的面試程序，我很榮幸拿到了天職的offer，得到了進入了天職國際會計師事務所成都分所實習的機會。在兩個月的實習過程中，我看到了很多，聽到了很多，也學到了很多。這段時間的經歷，讓我親身經歷了CPA 的生活，不僅熟悉了審計業務，更看到了公司會計實務的許多內容，理論上實踐上都有了較大的飛躍。

1. 培訓

首先，事務所為我們成都分所的實習生安排了簡單的培訓。由于這邊的實習生才五個，所以沒有進行系統的培訓。只是針對實習內容年報審計，以及審計外勤中應該注意的一些地方進行了介紹。

給我們培訓的是北京總部過來的向老師，還有兩位云南分所的同事，都是經驗豐富的審計員。后來知道他們也是我即將參加的項目組的成員。上午講了一下風險導向審計的基本概念，審計流程等一些基本知識，聽的頭都暈了，好多都不懂啊。現在開始后悔今年注會沒有考審計了。眼光沒有看這么遠啊，現在才知道自己的知識是多么的欠缺。

下午介紹了審計項目管理的流程，主要還是審計工作計劃，以及審計工作底稿的編制。聽了后感覺審計工作風險太大了，計劃往往沒有變化快。這就特別需要審計人員的專業判斷了。

注冊會計師考試審計這一科的教材我有讀過幾章，對向老師講解的知識還算有點了解，自己在心里也在思考，書上的那些知識適用于考試，讓我們了解審計具體是一個什么概念。在實際中，如果我們不是注冊會計師，沒有幾年的實踐經驗，書上的那些知識對于我們初級的實習生來說，根本不能領悟到其中的精髓。只有理論聯系實際，才能真正體會到審計的專業性。到后來出外勤才深刻體會到了這一點。

接下來的一個星期，由于我實習的項目還沒有開始，我基本呆在所里面學習。事務所內勤實行八小時工作制，朝九晚五，因為學校距離事務所辦公地址很遠(事務所辦公地址位于成都市區中心地帶)我每天得早上7點就起床，習慣了大學里自由散漫生活的我確實有點困難。天職國際的執業規范就有十三冊，在公司的日子里，我把它都翻了好幾遍了，卻始終沒有什么感覺。看來審計確實是一個實踐性很強的工作。沒有深入實踐，空有理論知識也沒有用啊。紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。很期待外勤工作的到來。

2. 外勤華潤錦華

很興奮坐上了去遂寧的班車，同時也很焦急：興奮的是準備了這么長的時間了，終于可以接觸到實際的審計工作了，焦急的是自己到底能不能把分配給自己的工作做好。

下午到了遂寧。很不幸遇到大雨，突然發現四川的冬天也可以讓人冷的打顫。晚上和項目組的人員聚了一下，討論了項目的工作計劃。后來實習發現，這個項目做的非常規范，質量也是非常的高的。我很幸運，第一次外勤審計的項目就是上市公司，項目組都是經驗豐富的同事。由于段老師計算機不太熟練，我主要配合段華老師工作。

第二天開始了現場工作，段老師和我主要負責銷售和收款循環的審計。開始還是和華潤錦華的財務人員交流了一下工作計劃以及所缺的資料。

收入的截止測試。由于資料提供方面的原因，我們從07年收入的截止測試開始。對主營業務收入項目實施截止期測試，其目的主要在于確定被審計單位主營業務收入業務的會計記錄歸屬期是否正確。很多公司出于利潤調節的需要，可能會把收入確認的時間進行調整從而把利潤進行調到不同的會計期間。在XX年12月和XX年1月實現的銷售中各抽取幾筆，檢查憑證，對每筆交易的賬簿記錄、銷售發票、發貨記錄進行了詳細的檢查。

分析程序，主要是對全年的銷售數據進行分析，以發現其中異常。主要是段老師指點，我來處理數據了。分析的確需要對數據高度的敏感性，找到不符合趨勢的地方，然后指導后面的審計程序。這也讓我明白審計不僅僅是對著電腦，復制粘貼的機械活，同樣需要非常專業的知識和判斷能力。

抽憑，是這是審計過程中做的最多的一件事情了。抽評測試時，天天和憑證打交道。有時候一天要處理幾百張，檢查以后把他業務內容，金額，附件內容等記錄下來。和同事們交流是發現，抽憑的確是件非常考驗人耐心的環節。有時，被審計單位的工作人員下班后，就我一個人在財務部檔案室昏暗的燈光下查找需要的憑證。當完成一天的工作后，看著自己做的底稿寫滿了密密麻麻的數字，自己的勞動成果得到大家的認同時，就會體驗到深深的樂趣。

銀行函證，是工作中遇到的比較輕松的環節了。在華潤錦華公司財務部工作人員的陪同之下，跑的遂寧十幾家銀行。函證是貨幣資金審計過程中一個非常重要的程序，工作也比較繁瑣。主要是銀行的工作服務意思不行，每次去就像小人求老爺似的。同樣這次也領略的不同銀行的服務態度，也可以說是公司的文化。當然這次不同有被審計單位的熟人的陪同就方便了許多。真的是熟人好辦事啊。

這是我第一次審計外勤工作，不光在專業方面需要很好的學習，在和客戶溝通，打交道的社會經驗上同樣需要好好學習。工作和在學校學習完全不一樣，在學校我接觸的是同年齡階段的人，而工作的不一樣，工作的接觸各個年齡階層的人，和他們打交道。這一點在外勤工作結束后老總請我們吃飯的時候能深刻理解。那天錦華公司的經理、財務總監和幾個部門的領導和我們項目組的全體同事一起吃飯。我特緊張，他們還稱我小鄒老師。觥籌交錯之間，我意識到不光要學習專業方面的知識，社會知識同樣要學習。不同的場合他們都有著自己發揮的空間。

3.外勤自貢硬質合金有限責任公司

去自貢是在回學校的第二天。從回家過年到返校一共才十天，在家呆了不到一個星期，這真的不是我想象中的假期。一想到畢業以后也差不多，就當是提前體驗了吧。

這次外勤經常加班，天天高強度的工作，連續了半個月。其實加班也沒做到什么東西，做了一天工作，一直對著電腦，頭都暈了，晚上只希望快點回去休息了。

有了上次遂寧審計的經驗，我做的工作速度快多了，不至于沒有方向感。上次主要做的就是抽評測試，天天和憑證打交道，還有就是數據的錄入工作。而這次還要開始完成部分項目的審計。數據核對，制表，穿行測試，細節性測試，貸款評價表，監盤都需要我自己獨立完成。

抽評測試，作為實習生，這一項工作是少不了的，面對一大堆擺在自己面前的記賬憑證，讓人眼花繚亂。我是第一次獨立接手抽評工作。從數據的抽樣到憑證查找，很快我就適應了這項工作。通過這次項目，我更進一步了解了抽評測試是怎么樣的一個程序，以及工作中應該注意的地方。

籌資的內部控制測試，這是我做的最復雜的一項了。主要是向被審計單位了解相關的內部管理制度。由于我沒有實際的企業財務經驗，對企業的銀行貸款的相關程序也不太了解，所以工作開展起來比較困難。還好楊老師提供了一份她做的內控測試的底稿給我參考，和被審計單位的資料比較，很快理清了工作的思路。同被審計單位的財務人員交流過程中，詳細詢問了關于籌資的工作程序和審批制度。完成以后又進行了符合性測試，這項工作很耗費時間，首先的閱讀公司的年度預算報告了解其籌資計劃;然后取得董事會、總經理辦公會議的相關文件記錄了解貸款計劃的審批流程;取得其銀行的貸款合同，查看相關人員簽字記錄;最后檢查貸款的賬務處理及利息的處理。

細節性測試，這項工作主要是和被審計單位的工作人員溝通。我拿著底稿，然后一項一項的去詢問相關的工作人員，看他們的工作程序和機構設置是否是按公司章程實施的，是否符合籌資內控的要求。通過詢問發現，一般來說公司很難達到公司章程所規定的那樣，諸如混的現象存在，管理上的漏洞自然不少。

監盤，審計一個術語。做這項工作的時候，我主要去監視倉庫管理人員盤點庫存商品。由于此公司的產品主要是機械制品，產品品種很多，規格不一，所以盤點起來只有一個一個品種來數。數量實在太多，要是完成達到一定百分比的話，沒有十天半個月的，根本不可能完成。只有抽取幾筆金額比較大的，來盤點了。監盤工作結束后我需要做的就是倒扎計算至被審計單位資產負債表日的貨幣資金是否相符合。

4.感悟

結束了實習工作后，總結自己這段時間所學習的知識其實不少，但需要學習的還有更多，尤其社會經驗。雖然工作很累很苦，但也能體會工作里面的成就感。在實習過程中找到了自己的定位，知道了自己適合做什么工作，這是一筆很寶貴的財富。同時也要特別感謝事務所的老師我對的教導。

【2016會計事務所實習心得體會二】

社會經濟的發展,讓會計學成為炙手可熱的行業,也成為企業、公司等日常經營必不可少的必備.隨著會計制度的日臻完善,對會計人員的高度重視和嚴格要求,作為即將步入社會的會計專業人員,為了符合社會的要求,加強社會競爭力,必須嚴于自身的專業素質修養,培養較強的會計工作的實踐操作能力.會計是對會計單位的經濟業務從數和量兩個方面進行計量、記錄、計算、分析、檢查、預測、參與決策、實行監督,旨在提高經濟效益的一種核算手段,它本身也是經濟管理活動的重要組成部分.會計專業作為應用性很強的一門學科、一項重要的經濟管理工作,是加強經濟管理,提高經濟效益的重要手段,經濟管理離不開會計,經濟越發展會計工作就顯得越重要.通過三年的學習,可以說,所有的有關會計的專業基礎知識、基本理論、基本方法和結構體系,我都基本掌握了,認為在實際操作中,自己只要理論運用到實踐,就會信手拈來,一氣呵成.經過兩個月的實習,我才意識到,自己的想法過于天真,真正的會計工作,是不可能用書本知識來衡量操作的,終于體會到了,實踐勝于理論這個道理是如此深刻.沒有實踐,或者我永遠都不會以為會計工作是如此的嚴謹認真,也不會以為作為一名會計人員,需要比其他工作更多的細心與耐心.

在摸索中,為期2個月的頂崗實習結束了.我虛心聽取老師和同學的意見,盡我最大的努力認真做好每一件事.我很慶幸我和同事們的關系很融洽.同時我在實習中也發現自己很多的不足.這次實習對我的社會經驗、人際關系也有很大的幫助.在短短的2個月里,我學到了很多東西.這比在學校這么長的時間里學到的更精彩、更豐富.但同時也讓我感到自己以前學習得不夠認真等一些問題,這次實習使我加深了對會計工作的認識和了解,進一步鞏固與發展了專業理論知識,培養了獨立從事會計工作的能力,堅定了我從事會計工作的理念.

通過這段時間會計實務的的實踐學習,我對會計工作中必不可少的基本流程有了不小程度的了解:1、根據經濟業務填制原始憑證和記賬憑證;2、根據會計憑證登記日記帳;3、根據記賬憑證及所附的原始憑證登記明細帳;4、根據記賬憑證及明細帳計算產品成本;5、根據記帳憑證及明細帳用逐步結算法中的綜合結轉法計算出產品的成本.據記賬憑證編科目匯總表;6、根據科目匯總表登記總帳;7、對帳(編試算平衡表);8、根據給出的相關內容編制本月的負債表和利潤表;9、記賬的規則和方法.同時我更加深刻的認識到作為一個會計人員要有嚴謹的工作態度.會計工作是一門很精準的工作,要求會計人員要準確的核算每一項指標,牢記每一條稅法,正確使用每一個公式.會計不是一件具有創新意識的工作,它是靠一個又一個精準的數字來反映問題的.所以我們一定要加強自己對數字的敏感度,及時發現問題解決問題彌補漏洞.

實習真的是一種經歷,只有親身體驗才知其中滋味.課本上學的知識都是最基本的知識,不管現實情況怎樣變化,抓住了最基本的就可以以不變應萬變.如果沒有學過系統的會計理論知識,不懂得那些專業的財務詞匯,要想完成會計工作,是相當的困難.

會計工作是比較繁瑣而細微的,面對的不是深刻的文字,而是反復出現的阿拉伯數字,很容易產生疲倦的感覺.一旦注意力不集中,就會導致賬目記錄、登錄錯誤,計算的錯誤等問題.只有靜下心來,認真的做,才不會出現差錯.因此,工作的時候,絕對的高度集中注意力,不能分心,不能心浮氣躁.不然,效率極低,而且錯漏百出.

良好的專業素質、認真的敬業精神、嚴謹的工作態度、清廉的道德修養,都是對會計人要的基本要求,此外,作為會計人員,對外的溝通力與交際能力,也是要求頗高的.一個會計的綜合素質,體現了一個公司的整體水平.

經過這段時間的實踐操作學習,我對出納、會計等崗位有了一個深層次的認識.我找到了自己專業知識的漏洞,對好多基礎性的知識不是很肯定,需要重新回顧、學習.對會計崗位人員要求的耐心、細致有了切實的體會,對于自己浮躁的心里也需要調整,把心態整理好,對自己有正確的認識與評價才能清楚自己適合什么樣的工作,明白自己需要努力的方向.與此同時,我對會計工作的認識有了更多的提升.會計工作也如同一門藝術一樣,要潛心修煉,提高自身,才能得到更多的肯定與承認.僅僅有著專業知識,是無法勝任會計工作的,還必須有著綜合素質的修養,才是一名合格的會計人員.只有認識到自身的不足,與會計工作的重要性,才能讓自己更了解自己的位置,肩負的責任,與工作的真實意義.也只有堅持不懈,精益求精,才能成為一名優秀的專業會計人.

【2016會計事務所實習心得體會三】

畢業實踐環節是大學生在完成全部課程之后、走向社會之前最真實的一個模擬實驗,對于我們財會專業的學生,平時注重理論學習,缺乏實踐鍛煉,因此實習顯得尤為重要.此次會計實務實習目的主要是為了通過寫會計分錄,填制各種憑證到記賬、報表等一系列實務實訓,提高我們的實際應用水平,使得我們能夠真正系統的練習財務會計核算的基本程序和具體方法,進而加強對我們以前所學專業理論知識的理解,提高我們實際操作的動手能力,提高運用會計基本技能的水平.

在本次實習過程中,我系統掌握了填制和審核原始憑證與記賬憑證、登記賬簿、以及編制報表的會計工作技能和方法,而且對所學理論有一個較系統、完整的認識,通過此次實習,我們將會計理論和會計實踐相結合,并有以下深刻體會.

一、扎實的理論知識是前提

在實習以前,我總以為通過學習,自身所學的會計理論知識已經扎實,主觀認為所有的工作都一樣,只要掌握了規律就沒什么問題.但是實際過程中我才發現,我們平時所學的遠遠不夠,在細節方面更是錯誤百出,比如我們書寫的技能,如金額的大小寫、日期書寫的規范性等等.此外,我們根據相關的實習數據資料,在填寫原始憑證、記賬、編制各種賬表時屢屢受阻,回想原因,大多都因為平時理論知識不夠扎實,經不住實戰的考驗,這也是我在本次實習過程中得到的一個重要教訓.

二、理論聯系實際是關鍵

通過此次的實習過程我還發現,僅僅有熟練的理論知識對于我們會計人員來說是遠遠不夠的,我們已經學習了這么長時間的會計,可以說基本上對會計已經耳目能熟了,有關會計的專業基礎知識、基本理論、基本方法和結構體系,我們都基本掌握.但是在這次實習過程中仍然很吃力,這使我認識到會計理論如果離開實踐過程皆為零,實際操作對于會計人員來說至關重要,離開實踐環節的會計理論只是紙上談兵,在財會人員的工作中行不通.