管窺職工體育活動對企業文化的作用
前言：本站為你精心整理了管窺職工體育活動對企業文化的作用范文，希望能為你的創作提供參考價值，我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文，歡迎咨詢。
1、職工體育促進企業文化建設
職工體育活動能有效強化職工的身體素質，特別在現如今，辦公室職業病頻發的時代，很多職工一直待在辦公室，缺乏必要的身體鍛煉，導致身體素質日趨下降，而職工體育活動恰好能彌補這一缺陷，在職工進行腦力勞動的同時，補充適當的體育勞動，實現思想素質和身體素質的協調發展。職工體育活動能有效促進人與人之間的溝通、交流和合作，也可以通過體育活動發現和挖掘職工其他方面特長，這也是體育活動的一個重要價值體現；另外，在體育活動中，職工之間的團隊合作能力，交際溝通能力以及良性競爭能力等等都能促進人的全面發展。
1.2職工體育活動對企業價值觀、企業精神、企業哲學的作用
職工的體育活動內容和目的以及在活動過程都能很好地反映出企業的文化核心，包括期刊的價值觀、企業精神、企業哲學等等。企業價值觀是企業的生存和發展的核心，它是企業的精神凝聚力，也是企業不斷發展和進步的指向標。因此，職工將企業價值觀滲透到體育活動中，能有效加強對職工的個人價值觀的積極影響。企業精神是企業不斷突破現狀和成為行業尖端背后的職工精神，它包括職工的企業社會責任意識、團隊合作意識、思維創新意識等等，這對職工的個人素養的影響也是極大的，因為這些精神不僅存在于職工的工作中，也存在于平時生活中。企業哲學是企業在長期生產經營活動中的獨特的指導思想和行為方式。有效地開展職工體育，通過職工體育對職工人格的塑造和培養，有利于企業精神、企業哲學的培育和鞏固，以及在企業全體員工思想上的統一和根植。
1.3職工體育活動有助于企業文化功能的實現
社會主義企業文化的功能大體可以歸納為三個方面：一是整合功能；二是導向功能；三是凝聚功能。整合功能是指企業文化從綜合、立體、全方位的研究企業，并力圖闡明企業子系統之間的內在聯系。這一功能在體育運動的全過程中隨處可見，運動員的選擇講究整體功能，足球賽、籃球賽的場上陣容更講究整體功能，職工在參加體育運動中潛移默化地受到這一整合功能的影響，有助于他們在生產勞動中體現這一整合功能，提高凝聚力和生產效率。導向功能是指企業文化既對企業員工個體的心理、性格、行為起導向作用，又對企業的價值取向和行為起導向作用。職工體育對人的心理、性格、行為等方面的積極的影響，有助于企業文化導向功能的實現。凝聚功能是指優秀的企業文化會使企業職工感受到很深的歸屬感，并使其產生強大的凝聚力，廣泛深入的體育活動，配之以豐富多彩的業余文藝活動，能使多層次的職工受益，求得身心健康，并通過其建立和睦友好的人際關系。從而激發職工的生活激情、工作熱情，體會人生的價值和意義，進而增強企業內部凝聚力，推動企業文化建設和發展。
2、小結
挖掘職工體育豐富企業文化內涵，是新時代企業對職工體育文化底蘊的深入認識。過去企業開展體育活動只注意到了體育活動增強人的體質、抵抗疾病、調節緊張情緒等生理功能，其實，職工體育融入企業文化而成為一種載體，在企業目標、企業價值觀、企業精神、企業民主、企業制度、企業道德、企業環境、企業形象等諸多要素中都顯示出擴大社會影響的作用和功能。正因為深刻認識到職工體育運動對企業文化建設非比尋常的意義，在連續4年的職工運動會，我全面負責比賽項目、程序、安全、教練和體育器材等等的統籌、安排，還以身作責，積極參與比賽，帶領職工在全省記協游泳賽、省記協羽毛球賽、嘉興市市直機關運動會等多項大賽中，獲得多項大獎，為報社爭創文明單位，增添了重要的砝碼。在身先士卒的實踐中，更證明了挖掘職工在企業文化建設中所具備的內部管理功能，是一種精神文明建設和提高企業職工現代化素質的系統工程。企業開展職工體育活動所產生的社會效益和管理效益遠非經濟計算所能衡量。
作者：周巖單位：嘉興日報報業傳媒集團
