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一、思想政治工作要增強人員的戰勝困難的信心

信心，是應對一切挑戰的前提和基礎。應對目前公司遇到的困難，信心比黃金更重要。首先我們的信心來自于集團公司實施發展戰略目標沒有變。“鉆頭不到，油氣不冒”，實現油田大發展，需要鉆井做出新的貢獻，這就為我們加快發展帶來了良好機遇；其次我們的信心來自鉆井公司這幾年的發展。一是經過幾年的技術攻關與創新，形成了鉆井特色技術為核心的快速鉆井新工藝、新工具、新技術已經集成并在逐步完善配套，技術支撐能力明顯增強；二是公司兩級領導班子堅強有力，員工隊伍素質正在提高，生產條件得到了明顯改善，員工收入得到明顯提高。所以，大家都倍加珍惜今天來之不易的發展局面，沒有人愿意再回到困境中，都強烈盼望公司快發展、大發展，又好又快、更好更快發展，過上更加殷實富裕的生活。面對廣大員工群眾的強烈企盼和愿望，只要我們同心同德，同舟共濟，扎實工作，拼搏奉獻，與企業同呼吸、共命運，就能戰勝艱難險阻，促進公司繼續健康發展。

二、思想政治工作要充分發揮黨員先鋒模范作用

今年以來公司按照局黨委的安排和部署，按照“強三基，除四害，謀發展”的要求，圍繞局黨委“筑堅強堡壘，樹先鋒形象，促科學發展”主題活動和公司黨委“黨員爭先進，支部樹標桿，隊伍創王牌”的活動主題，以“比學趕幫超”、金銀牌隊創建活動和“三星”競賽為重點，扎實開展“五比五賽創標桿”活動，在公司掀起了“見紅旗就扛、有第一就爭”勞動競賽熱潮。扎實推進創先爭優活動的開展，就是要與我們鉆井公司今年遇到的困難結合起來，號召和激勵廣大黨員在工作崗位上實踐黨的先進性，在關鍵時刻體現黨的先進性，以黨員的先進性凝聚人心，匯結士氣，吹響上下同心、爬坡上坎闖難關的集結號和進軍號。全體共產黨員要以“關鍵時刻站得出來，危難險重豁得出來”的豪情為廣大員工做出表率，使廣大員工看到黨員先鋒模范作用，這樣才能激勵和號召廣大員工為公司發展努力奮斗。

三、思想政治工作要與要與生產管理相結合，提升鉆井生產效率與安全

1.切實加強生產組織，著力提高生產運行效率。在生產組織上，要繼續在“快”字上下功夫，采取有力措施，進一步強化生產運行，實現“全面提速提效”，著力解決生產運行效率低、效益差等突出問題。一是全面統籌抓重點，認真總結提速提效的成功經驗，狠抓鉆前和鉆機運行，優化施工組織，促進重點工作重點推進。二是結合特點抓超前，以鉆井工程總承包生產運行模式為契機，加強施工作業單位的協同配合，充分發揮整體協同作戰的能力，全力推進整體化工程作業，強化工作超前思考、超前準備、超前檢查落實，尤其在重點工序施工前，要強化方案、隊伍、設備、物資的準備落實，確保不出現停工、窩工的現象，真正做到無縫銜接，減少停待時間，提高勞動生產率。三是生產組織抓關鍵，對關鍵井、關鍵工序、關鍵節點，節假日等關鍵時刻，以及井下事故、復雜情況，實行重點監管，專人駐井指導，掛牌督辦。四是工作推進抓落實，每月及時編制下發生產形象進度計劃，分級檢查落實。

2.切實加強技術管理，著力提高技術運行質量。要繼續抓好預防鉆井事故，提高鉆井速度，縮短鉆井周期的工作。一是在技術管理上要繼續把提高全員的技術素質、杜絕違章操作作為技術管理的重點，抓好鉆井事故的預防，實現全年無上報事故；二是要繼續發揮好技術的先導作用，以解決制約鉆井安全和鉆井提速的技術瓶頸問題為突破口，以成熟配套技術的綜合應用為基礎，進一步加大優快鉆井實用技術的推廣力度，實現鉆井速度的提高。

3.加實安全管理，著力夯實安全環保工作基礎。安全工作重于泰山，安全工作與職工的生命和企業發展息息相關，在今年生產形勢十分嚴峻的形勢下，安全工作尤為重要。全體干職工都要以安全生產為第一要職，集中精力，全神貫注地抓好安全生產，絕不允許出現絲毫的閃失。現在我們公司的安全環保工作取得了明顯成效，受到了集團公司安全大檢查的肯定，但安全環保工作只有起點沒有終點，只有更好，沒有最好，要保持安全生產的良好態勢，要從細處著力，防患于未然，確保生產安全。一是要繼續抓好安全生產責任制的落實，狠抓制度和措施的落實。認真貫徹落實《中石化安全生產十大禁令》，嚴肅事故處理和責任追究；二是要繼續推動安全工作管理方式的創新與轉變，強化安全生產現場監督管理，狠抓安全隱患整改，杜絕“三違”行為；三是要繼續以開展“我要安全”主題活為契機，以“三基”工作為落腳點，抓好現場安全生產。培養“安全就是進度、安全就是效益、安全就是形象”的企業安全意識，努力實現本質安全，杜絕重大特大事故發生。

四、思想政治工作要與文化建設相結合，著力打造高素質的員工隊伍

一個企業如同一個人一樣，要經歷順境和逆境，沒有一帆風順的事，而凝聚企業的關鍵是什么？是企業的核心價值觀，是全員的一致行動。今年我們公司遇到了困難，是上下同心，還是逆心？是同心同德，還是離心離德？這是檢驗我們干部、黨員、骨干和員工隊伍的試金石，是檢驗我們企業文化成效的試金石。當前和今后一個時期，一是要對照集團公司油田企業“三基”標準，以開展優秀基層隊、金銀牌隊創建活動、“三星”競賽活動為重點，在基層隊建設、基本功訓練、基礎工作方面狠下功夫；二是要以“比學趕幫超”、“創先爭優”等活動契機，務實開展“鉆井明星”、“班組明星”、“星級（標桿）鉆井隊”的評比活動；三是要把現場致勝，細節致勝，執行致勝融于具體工作實踐之中。通過樹身邊的人，樹身邊的事，發揮好典型示范作用；通過“抓典型、樹標桿”，激發員工斗志。

總之，在市場大潮的沖擊下，人們的思想觀念、價值取向以及思想維方式都發生著深刻的變化，特別是在當前公司發展任務十分艱巨的關鍵時期，這更需要思想政治工作的正確引導和強而有力的支撐。要從細節入手，從關愛著力，從細微處見真情，要變被動為主動。堅持機關中層干部對井隊穩定工作承包制度和井隊領導干部一對一的承包工作方式，形成一級抓一級、一級對一級負責、層層抓落實的思想政治工作領導責任體系，堅持經常深入到職工中，注意觀察了解職工的思想動態，摸準職工的脈搏，有針對性、超前作好職工思想的疏導工作，把職工的思想政治工作做深、做透、做細，筑牢基層思想基礎，要使大家明白“鍋里有了碗里才有”的道理，使大家與公司同命運共呼吸，以主人翁姿態積極關心公司的發展和穩定，共同譜寫好公司未來輝煌的新篇章。