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一、思想政治工作堅持“三貼近”要求
思想政治工作要貼近實際、貼近生活、貼近群眾,是黨中央對當前宣傳思想政治工作的新要求,當然也是思想政治工作努力的方向。所謂“貼近實際”就是要貼近黨和國家的大局,貼近各單位的中心工作,貼近廣大職工群眾的工作、生活與思想實際,不搞形式主義,努力提高實效。所謂“貼近生活”就是思想政治工作要深入到現實的社會生活和人民群眾的日常生活中去,使思想政治工作更好融入生活,服務生活,引導生活。所謂“貼近群眾”就是思想政治工作要深入扎根于群眾之中,想群眾之所想,急群眾之所急,為群眾之所盼。政工干部要撲下身子,深入調研,切實做到對工作情況、職工思想狀況的親知、真知、深知,滿足人民群眾多層次多方面和多樣化的精神文化需求。
二、思想政治工作要實現三個轉變
思想政治工作只有創新和改進,增強時代感,體現思想政治工作的針對性、時效性和主動性,才能最大限度地發揮作用。一是由傳統型向創新型轉變。要進一步創新思想政治工作的內容形式。要運用各種途徑,及時向職工傳達灌輸國內外重大政治、經濟、管理、科技信息等內容,幫助職工提高認識,充分認識什么是真正的公平和“不公平”,認識企業的分配必然與國際接軌,由“按勞分配”向“按勞動力價值分配,向科技方面有突出貢獻的人傾斜”。使職工明白:由于創造的勞動價值不同,職工間的收入差距還會越來越大,唯有盡快提高自身素質,向智慧型、創新型人才轉變,成為一支多能的復合型人才,通過創新性工作創新成果,才能獲取高額報酬。從而,達到平衡他們心理,調動其工作、學習的積極性;要進一步創新思想政治工作的方法手段。要堅持實事求是、民主平等、正面為主和注重疏導的原則,多采取以理服人、典型示范、雙方交流和形象直觀等行之有效的方法。還要綜合運用各種現代化手段,特別是要適應信息科技時代的客觀要求,充分利用網絡技術來開展思想政治工作。要從企業思想政治工作的特點出發,多組織開展各種生動活潑、健康有益的活動,努力形成立體化、多樣化、信息化的群眾喜聞樂見的思想政治工作格局與體系,以增強說服力、吸引力和感染力。二是由務虛型向務實型轉變。長期以來,企業思想政治工作“務虛”的特點較為突出。當前,政工干部的迫切任務就是要通過強有力的思想政治工作,引導職工認清形勢,轉變觀念,樹立競爭意識和危機意識,培育職工的主人翁精神和愛國主義精神。引導他們正確認識企業改革的必然性、必要性,以正確的態度支持企業改革,為改革營造良好的輿論氛圍。引導職工由苦干型向智能型、創新型轉變,把鼓勵和獎勵的重點由過去的“埋頭苦干、工作積極”轉為“改革創新、貢獻突出”。使職工懂得:在知識經濟時代“積極苦干”只是一種基本要求,有智慧、能創新,才是生存、有作為的根本,從而鼓勵職工努力學習,奮發向上。三是由被動型向主動型轉變。以前做思想政治工作,往往是上級布置,基層落實,上面布置了任務,提出了要求,下面就照著去做。既沒有調動基層的思想政治工作部門和人員的積極性創造性,更沒有調動群眾參與思想政治工作的積極性。在當前經濟飛速發展的時期,思想政治工作必須有超前意識,要打主動仗,做好事先教育工作。首先,要主動了解企業的長遠發展規劃,貼近領導的戰略思想。作為政工干部,就要圍繞領導的“創一流業績、創服務品牌”,教育職工胸懷全局,立足本職,樹立品牌,參與市場競爭、使自己和企業立于不敗之地。其次,要主動圍繞企業的階段性工作開展政工活動。企業在各個階段,都有相對重點的工作,需要強有力的思想政治工作保證。政工干部要圍繞領導的工作思路,把各項工作趕在前。政工干部要協助領導做好排隊摸底、集體教育、個別談心、集體慰問、排憂解難等工作。第三,要主動配合領導解決工作中的難題。不能遇到難題繞道走,問題出了才擔憂。在每個階段、每項中心工作開展之前,政工工作就要做到“兵馬未到、糧草先行”。圍繞中心做好事前調研,提供有事實、有分析、有數據、有辦法、有說服力的決策意見。做好正確的輿論引導和正面教育。總之,思想政治工作是企業深化改革、謀求發展的生命線,是企業精神文明建設的靈魂。企業黨政領導要重視企業思想政治工作,工會、共青團組織要充分發揮群眾組織的優勢,拓展傾聽員工呼聲的渠道,加強企業與員工的溝通,要進一步解放思想、轉變觀念、拓寬思路、在實踐中不斷探索和創新,從工作思路、內容、形式、方法、手段等多角度進行調整,不斷促進思想政治工作與行業形勢發展的需要相適應,與企業中心工作相適應,與廣大職工群眾的要求相適應,努力把企業思想政治工作提高到一個新的水平,使之真正成為推動企業全面協調可持續發展的強大動力。當前,集團公司面臨嚴峻的經營形勢,煤炭市場低迷,企業經濟效益下滑,將直接影響到職工群眾的切身利益,越是在企業困難的時候,做好職工的思想政治工作就尤為重要。所以,各級黨組織要教育廣大干部職工辯證地看待危機,面對挑戰,搶抓機遇,增強戰勝困難的信心和勇氣。結合黨的群眾路線教育實踐活動,大力開展“厲行節約,反對浪費”活動,切實把思想政治工作與行業形勢發展結合起來,與企業中心工作結合起來,激發干部職工愛崗敬業、奉獻西山的熱情,為建設安全、富足、宜居、幸福的新西山做出應有的貢獻。
作者:韓俊平單位:西山煤電公用事業分公司