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為了鞏固“兩違”清理整頓成果，貫徹“預防為主，防治結合”的工作原則，有效保護和利用土地資源，特制訂開發區土地長效管理責任制及考核辦法：

一、考核對象

各駐村干部、綜合監察科、國土資源所。

二、考核內容、考核評分標準

（一）“兩違”動態巡查（50分）

1、做好基礎網絡：駐村干部必須確定村土地管理聯絡員，發揮聯絡員作用，以及時掌握，發現“兩違”情況。（5分）

未確定聯絡員扣2分，聯絡員不發揮作用扣3分。

2、做好動態巡查：聯村干部為各村范圍內“兩違”動態巡查第一責任人；綜合監察科人員為開發建設區范圍內“兩違”動態巡查第一責任人。分別負責村、開發建設區動態巡查。對新發生“兩違”行為，必須在五個工作日內基礎施工時（打地梁前）發現并加以制止，同時書面通知土地長效管理辦公室，監察科及國土資源所會同巡查人員主動做好制止工作，積極配合對“兩違”的處理。（20分）

未巡查到位，致使“兩違”動工1周以上或基礎以上（打地梁）未發現的，每件扣1分，出現嚴重后果造成“兩違”重大情形的，每件扣2分；對發現“兩違”隱瞞不報、謊報的扣3分，造成嚴重后果的對責任人予以組織處理。

3、做好巡查記錄：巡查隊伍（聯村干部與監察隊員、國土資源所），必須每周對所轄區進行一次以上動態巡查，并做好記錄。（10分）

一周內未按規定巡查的，一次扣1分，不做好記錄的每次扣1分。

4、做好責令停工。駐村干部報告后，長效管理辦公室、綜合監察科人員或國土資源所應在二個工作日內到場下發《責令停止通知書》，責令停工，做好現場勘測相關工作。對制止不聽的，立即組織拆除。

不在二個工作日內下發停止通知書，每件扣1分，不及時制止，給“兩違”增加難度每件扣2分。

（二）“兩違”處理（25分）

1、對新發生“兩違”案件，長效管理辦公室一般在5個工作日內必須進行拆除，拆除確有困難，書面向市國土資源局或建設局請求拆除。（20分）

不組織拆除，造成難以拆除每件扣3分。

2、開發區土地長效管理辦公室按時于周五下午4:00前將“兩違”巡查處理情況上報市土地長效管理領導小組。（5分）

未按時上報，每次扣1分。

（三）信訪工作（25分）

1、信訪員建立信訪登記臺帳，及時交轉辦理。（10分）

不建立臺帳登記扣5分，不及時交轉每次扣1分。

2、信訪調查處理：駐村干部及監察隊員對轄區內信訪必須做好及時調查、及時報結、及時反饋等工作。做到信訪處理率達到95%，辦結率100%。（15分）

不及時調處，報結的每件扣1分，對來信來訪未按規定時間辦結的每件扣2分，對躲避、推諉群眾來訪，造成集體上訪等嚴重后果的扣3分，并對責任人予以組織處理。

三、考核獎罰措施

1、在年終由開發區領導組織土地長效管理辦公室及相關人員根據以上內容逐項進行抽查、考核，考核滿分100分。

2、得分95分以上為優秀，90分以上為良好，85分為合格，低于85分為不合格。