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從去年9月份公司開展創建先進黨支部以來，在公司黨委、鐵路檢察院和公司黨委的領導和要求下，我部結合工程實際，始終把創“雙優”活動列入到項目部加強管理的重要工作之中，并從以下四個方面進行了落實。

第一，加強輿論宣傳，大造聲勢，提高全員的參與意識

雖然施工生產沒有正常開展，但是，針對管理人員和部分施工隊伍已經進場的情況，項目部按照公司黨委關于對開展創“雙優”活動“早布置、早安排、早起動”的要求，一是結合保持共產黨員先進性教育活動，加強隊伍建設。項目部組建之時，正趕上保持共產黨員先進性教育活動，而創“雙優”活動目標能否實現，人的因素是第一位的，黨支部充分認識到，抓住先進網性教育，提高全體黨員的整體素質必將對創“雙優”活動開展起到重要的推動和保證作用。我們把創“雙優”活動與先進性教育有機的結合起來，以強化黨員隊伍建設來保證創“雙優”活動的有效開展。使黨員在活動中體現和發揮出了模范帶頭作用，成為創“雙優”活動的中堅力量。二是深入開展形勢任務宣傳教育，使全體參戰人員充分認識到鐵路客運專線建設的重要性，充分認識到開展創“雙優”活動在保證鐵路客運專線建設中的重要意義。三是積極組織“以案論法”主題教育、勞務作業隊的延伸教育、履行承諾的責任意識教育和主要崗位人員的重點教育。四是抓好學習，組織學習了《以案明紀，筑牢防線》典型案件警示材料匯編，學習了鐵路有限公司和公司黨委關于創“雙優”活動的實施意見，以及廉政建設的相關規定，通過學習，使管理人員明確活動的目的和要求，努力做到了從思想上高度重視，從行動上自覺參與。

第二、抓好制度落實，保證按規范操作

成立了以項目黨工委書記為組長、工會主席兼綜合辦公室主任為聯絡員的創“雙優”工作小組，在活動落實當中，我們堅持集體議事制度，“三重一大”議事制度、黨政聯名會簽制度，做到凡屬項目部內的重要問題必須經過集體討論，比如重要工作的安排、大筆資金的使用、獎金的分配、管理人員的調整等，都能做到集體討論決定。我們還堅持對重要部門負責人的談話制度，通過談話來提出要求，做好防范。

第三、抓住重點，確定主攻目標

我們針對前期征地工作量大，地域廣，與地方鄉鎮接觸頻繁的特點，把前期工作和負責前期工作人員作為近一段時間工作開展的重點，加強對他們的工作指導和工作要求，把握工作的方式方法。

第四、抓好廉政承諾，建立思想防線

為了使每位管理人員都能主動、自覺的參與到活動中來，明確各自在活動中的行為規范，加強約束，項目部與每一位管理人員簽訂了創“雙優”廉政承諾書，對因人員變動調整而新進的人員，做到及時補簽。

今后一段時間，結合項目部的實際情況，我們提出了突出“五抓”來落實創“雙優”活動的開展。既：抓宣傳，營造氛圍；抓教育，長鳴警鐘；抓制度，鑄牢防線；抓雙控，強化監督；抓示范，以點帶面。目前，圍繞“五抓”的工作思路，有的已經落實，有的正在積極準備當中。

1、抓宣傳，營造氛圍。項目部在駐地和一些重點工程工地，及時制作了宣傳專欄、宣傳標語，努力營造比較濃厚的宣傳氛圍，從而在廣大干部職工中達到“入眼”的目的。下一步我們還將有重點的在主要各分部加強對創“雙優”活動的宣傳。

2、抓教育，長鳴警鐘。一是對管理人員進行各項技術規范、質量標準、廉政規定及有關措施的學習；二是組織學習培訓，聘請有經驗的工程技術人員進行專業技術授課；三是堅持定期對重點部門的重點人員進行廉政談話教育；四是組織觀看有關警示教育片。通過教育使廣大干部職工達到“入耳、入心”。超級秘書網：

3、抓制度，筑牢防線。根據鐵路客運專線工程創“雙優”領導小組和公司黨委的要求，結合項目部的實際情況，建立了項目部創“雙優”活動保證體系，制定和明確了創“雙優”活動小組職責，項目部黨風廉政建設責任制，項目部廉政談話制度，以及黨組織在工程建設中的廉政議事規則等制度，用制度來規范和約束各項管理工作的具體操作和行為。

4、抓雙控，強化監督。一是與勞務協作隊伍在簽訂勞務施工合同的同時簽訂“工程建設廉政共建協議”對合同雙方進行約束；二是將項目部的廉政承諾對外進行公示；三是加強對管理干部簽訂個人廉政承諾書的貫徹落實情況進行監督檢查。

5、抓樣板，典型示范。項目部決定分別對一分部的店埠河特大橋、三分部的石塘路框架橋、西大路連續剛構橋和肥東車站等個別單項工程，命名為“創‘雙優’示范工程”，以此來推動整個活開展。