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根據《陜西有色金屬控股集團有限責任公司黨委關于開展深入學習實踐科學發展觀活動的實施方案》的總體要求,現就做好集團公司系統深入學習實踐科學發展觀活動學習調研階段的工作安排如下:
一、動員部署
1.3月26日,召開集團公司系統各單位深入學習實踐科學發展觀活動動員大會,動員部署集團公司系統各單位學習實踐科學發展觀活動,并就活動開展方法、步驟等進行培訓。
2.各單位要迅速召開會議,學習傳達中央、省委、省國資委及集團公司黨委關于開展學習實踐活動的有關文件,研究貫徹意見。
3.各單位要抽調力量組建本單位學習實踐活動領導小組和工作機構,培訓工作骨干。
4.要圍繞學習實踐活動的目標要求,深入開展專題調研,結合本單位實際,確定具有較強針對性、實踐性和可操作性的實踐載體及具體目標,制定切實可行的實施方案。實施方案報集團公司學習實踐活動指導檢查組審閱。
5.確定本單位領導班子成員、學習實踐活動領導小組成員參加學習實踐活動聯系點。
6.組織召開本單位學習實踐活動動員部署大會,黨組織主要負責同志作動員講話,全面啟動學習實踐活動。
7.加大宣傳力度,迅速推出專欄、專版、專題,充分利用各種載體,營造學習氛圍,及時報道活動開展情況。
二、學習培訓
1.發放學習資料,制定學習計劃,建立學習制度。
2.采取集中輔導、專家講解、學習先進典型、現場體驗優良傳統等多種方法,組織廣大黨員干部通讀中央編發的《鄧小平論科學發展》和《科學發展觀活動重要論述摘編》。同時,要認真學習黨的*大和*屆三中全會、全國“兩會”精神,學習紀念黨的十一屆三中全會召開三十周年大會、中紀委*屆三次全會、中央經濟工作會議精神,學習*總書記等中央領導同志關于安塞縣學習實踐活動的一系列重要講話和批示,學習中央、省委應對當前經濟形勢的一系列決策部署。
3.黨員領導干部還要通讀《深入學習實踐科學發展觀活動領導干部學習文件選編》,主要領導要親自作學習實踐科學發展觀專題輔導報告。理論學習中心組要充分發揮帶頭示范作用,先學一步,深學一步。
4.各單位要合理安排生產與學習時間,通過班組學、輔導學、討論學、案例學和黨課教育等方式組織好職工黨員的學習。
三、調查研究
1.各單位要立足實際,圍繞科學發展主題,緊扣本單位確定的實踐載體,把全力應對金融危機、保持企業平穩較快發展、維護企業和諧穩定作為調研的重要內容,安排調研計劃,確定調研課題。
2.組成由領導班子成員帶隊,有關人員參加的調研組,采取多種形式深入基層、深入職工群眾開展調查研究,問需于民、問計于民,體察民情、體驗民生、體會民意。
3.調研工作要著重圍繞明確發展思路、完善發展戰略、轉變發展方式、調整優化結構、推進技術創新,提高核心競爭力等方面內容以及“保增長、促發展”這一當前的重點工作展開。
4.著重圍繞影響和制約本單位科學發展的主要矛盾,分析調研資料,查找問題差距,剖析性質根源,對策建議,形成調研報告。領導班子成員要帶頭調研,帶頭撰寫報告,帶頭交流調研成果。
5.組織召開有各方代表參加的調研成果交流研討會,修改完善調研報告。
6.結合本單位實際,組織召開“我為科學發展建言獻策”座談會。
7.集團公司學習實踐活動領導小組辦公室將適時組織對各單位的調研成果進行交流,選擇部分優秀調研成果予以匯編。
四、解放思想討論
1.營造解放思想大討論的環境,進行思想再發動,加強輿論宣傳。
2.緊扣實踐載體,以繼續解放思想,推動科學發展為題,組織黨員干部進行解放思想討論。
3.討論活動結束后,各單位要及時將針對性、操作性較強的研討成果,轉化為制度措施,努力形成促進本單位科學發展的長效機制。
各單位可結合實際,突出重點,靈活掌握,創造性地搞好以上工作。第一階段各項任務完成后,要集中幾天時間對活動情況進行回頭看,查漏補缺,并提前做好第二階段有關準備工作。