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鎮是縣城關鎮,轄區面積10平方公里，其中耕地面積4800多畝。下轄兩個村委會、7個居委會，總人ロ約6萬人。全鎮共有13個黨支部，524名黨員。2020年，在縣委、縣政府的正確領導下，以黨建為統領，探索“黨建+”新模式，堅持“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路，準確把握高質量發展要求，真抓實干、扎實苦干，全鎮呈現出經濟社會蓬勃發展，社會形勢和諧穩定的良好局面。

一、興發展、重農業，全方位推動鎮域經濟發展

產業興則興，產業強則經濟強，為了牢牢把握縣委提出的把握產業這個支撐、這個重點，實現經濟高質量跨越式發展的要求，我們克服疫情影響和經濟下行壓力，創新思維抓發展。一是大力抓招商引資。2020年，全年財稅指導性任務7479萬元，完成任務數的100.8%。完成申報新增規上企業1家；成功引進工業項目3個，總投資1億元，其中投資6000萬元的鴻源新材料科技有限公司，年產3600噸水性印刷涂裝新材料，該項目已入駐高新園區標準化廠房，2020年12月31日已開始試生產，2021年即可產生稅收。全年外出精準招商12次，接待外地企業來弋考察洽談22批次。二是鞏固農村經濟再上新臺階。通過土地租賃、大棚蔬菜、店面租賃等方式，大樹村完成集體經濟收入6.2萬元，蔬菜村完成集體經濟收入10萬元。全鎮實現春播農作物面積7670畝，其中早稻3113畝，在今年的早稻生產調度工作中全縣第一個鄉鎮超額完成任務。完成第二批土地增減掛項目54畝，土地開發42畝已立項。

二、抓整治、重治理，推動城鄉建設再上新臺階

2020年以來，以響應縣委、縣政府“美麗宜居示范縣”創建工作要求，我們鉚足前進，破解城鄉建設難題。一是啃下老舊小區改造硬骨頭。鎮黨委、政府高度重視老舊小區改造工作，先后對桂花園小區、一小老體育場小區、贛軸小區、北街人民醫院等小區進行改造，2020年，我鎮共完成了3個老舊小區改造項目，總投資1399萬元，涉及29棟，521戶，拆除211處違章建筑，總計2332平方米。二是高效推進高鐵沿線環境整治工作。清明前后遷移高鐵沿線墳墓100余座，清理垃圾死角11處，共計5噸；拆除違法建筑、臨時建筑和各類鋼棚、養殖棚等整治共計560平方米；覆綠裸露地塊1200平方米；清理沿線無序菜地近5300平方米，配合縣市政公司對房屋改造提升291棟，179153平方米。三是全力推進“兩拆一清”專項整治。鎮高位推動、周密部署，嚴格按照“三精準、三不準”工作法，集中力量開展“兩拆一清”專項整治。利用一個月時間，在蔬菜一個村委會就拆除239戶18664平米，圍墻248米，清理陳年垃圾30余噸。四是扎實推進農村“廁所革命”工作。以整村推進無害化廁所為載體，以農村衛生廁所普及為抓手，細化舉措，強力推進，截止目前，無害化衛生廁所改廁率達到90%以上。五是通道整治常態化治理。著重對弋清線和353大道通道進行環境整治，垃圾治理等重點工作，對馬路邊違章建筑、菜地、違章廣告牌、占道經營店面和農村建筑垃圾、生活垃圾、白色垃圾等進行宣傳與集中整治。六是服務“雙創”工作提升城鄉環境。以城市無物業小區和城鄉結合部為重點，推廣業主管理委員會，逐步完善管理模式和長效管理機制；與轄區各網格責任單位一起開展志愿服務近百余次，集中動員處理無序廣告40余次清理陳年垃圾30余噸，清理牛皮癬近千處，協助全縣高質量做好迎接省級衛生城市復評和全國文明城市提名迎檢工作。

三、保平安、促和諧，不斷提升群眾滿意度

民生是最大的政治，平安是最好的答卷，加強疫情防控、維護平安穩定關系到人民群眾的獲得感、幸福感和安全感的獲得。一是高位推動疫情防控工作。對疫情防控工作實施網格化管理，壓緊壓實村級干部、網格員責任，依靠聯防聯控、黨員、志愿者開展疫情宣傳、巡邏、值守服務活動一千多人次，扎實做好“六穩”工作，落實“六保”任務，有序推進復工復產。二是深入推進法治、平安建設。持續推進掃黑除惡專項斗爭，建立健全矛盾排查化解機制，暢通信訪渠道，嚴格落實黨委班子成員接訪制度，按照綜治網格化管理，統籌各村（社區）職能，積極妥善化解非法融資案件矛盾糾紛。全年處理信訪案件共計28件，特別是成功化解了高鐵沿線穿衣戴帽工程、蔬菜村徐家組飲用水等多起信訪積案，切實維護了社會大局穩定。

四、抓重點、促提升，黨的建設孕育新動能

鎮始終牢記全面從嚴治黨永遠在路上，嚴格按照黨章黨規黨紀的要求，強化使命擔當，忠誠履職盡責。一是抓好抓強基層三化黨建。2020年共投入資金30多萬元，對全鎮9個村社區進行“三化建設”。始終把基層黨建工作與鎮重點工作相互融合，做到黨建業務兩手抓，兩促進。二是探索“黨建+幸福小區”模式。引導成立業主委員會，建立健全無物業小區和老舊城區環境衛生自我管理、自我監督、自我服務工作機制，與結對共建單位齊抓共管，組織“社區便民接待日”30多場次，收集問題200多個，已解決和上報有關部門180多個。三是積極將“黨建+好商量”議事落地。探索以黨建創新引領基層治理創新，打造“有事好商量”基層議事平臺，用好用活協商平臺，建設好9個“好商量”議事室，落實“三保障”、做好“三融合”、強化“三帶頭”，推動“黨建+好商量”落地有聲。四是狠抓基層黨風廉政建設。領導班子牢固樹立“一崗雙責”責任意識，全年召開4次專題會議進行調度部署，聽取鎮紀委工作匯報20次，借助基黨組織“三化”建設和落實村、社區“一清單一報告兩檔案”制度著重打造5個廉政示范點，嚴格落實黨風廉政建設責任制，營造風清氣正的履職環境。