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大學班長畢業總結范文第1篇

  財務個人辭職報告

  親愛的財政部長：

  我在財務部的主要職務是查賬目，設計會計制度等，這些跟我大學里頭寫的東西完全不一樣，也跟我心中理想的職業不一樣。在企業里，我還進一步了解會計總論、會計科目、帳戶與復式記帳的應用、會計憑證、帳簿及報表、會計核算及會計工作組織等會計常用知識、資產負債及所有權者權益、營業收入費用利潤、財務報表分析、會計法、稅收法規及稅收證書管理手把手教做賬、電腦上教做帳。在短短兩年時間里頭我已經從一個剛畢業大學，成為一名合格的會計。這些我都需要感謝公司。然而，我的工資待遇還是跟我剛畢業那會一樣，都兩年了，公司也從來沒有考慮加薪。

  綜合以上幾個原因，我決定辭職，希望公司盡快安排交接人員，以便于我做好交接工作。

  此致

  敬禮！

  辭職人：xx

  時間：xx年xx月xx日

  財務個人辭職報告

  尊敬的領導：

  大家好！

  我叫XX，xx級酒店管理四班。今天很榮幸能夠站在這里，同時也很感謝老師與同學們給予我的這次機會，我對自己此次述職充滿信心，希望能夠繼續擔當班長這一職務。

  自20xx年11月份開始，通過大家選舉，我很榮幸被推舉為酒店管理四班的班長。在這個班長職務的考察期間，我深深地得到了鍛煉，并且也認清了自己的長處與不足之處。

  起初，競選班長一職，我是懷有鍛煉自己、考驗自己的目的參加選舉的。當我幸運的被推選為班長之后，自己也確實得到了鍛煉，在與人交際、怎樣處理問題方面得到了深深的體驗。在這考察期間，我能嚴于律己，由于本院紀律嚴明，同學們剛剛入學，都能夠遵守規章制度。因此，在遲到、曠課、逃課方面現象很少，這方面減少了我的壓力。

  剛剛面對這個班級的時候，真的不知從何做起?我們只能不斷的去探索。因此，很多次都是我不斷的組織開班委會，而在這班委會之中，我不斷地想用各種辦法來面對問題，來總結上一周的工作情況和本周的計劃。 大學的上半學期，我很幸運的是我們每周都能夠開一次導師見面會，這樣不斷的交流，能夠增強班級的和諧氣氛。每一次，我都主持，主持不同的內容，而在這主持的過程中，我會把每周發現的問題，作為這次的主題，讓大家能夠警醒，能夠認識到我們的問題。

  此致

  敬禮！

  辭職人：xx

  時間：xx年xx月xx日

  財務個人辭職報告

  尊敬的事務所領導：

  首先感謝事務所領導一直以來對我的支持和關愛，在事務所的這些時間里讓我倍感集體的溫暖，特別是分所更像一個和睦溫暖的大家庭，有幸能跟大家一起度過這段美好的時光。在為企業服務的同時，我自身在各方面也得到了良好的發展。

  今天我選擇離開的原因很多，雖然從事記賬的工作也已經有一段時間了，但覺得自己并不能將這份工作做到盡善盡美，而且往日工作的熱情也隨著時間的流逝逐漸消退，現在工作時我中有種力不從心的感覺，再這樣下去肯定會有負面的影響，如果我在這個狀態下還繼續工作，這對事務所、對我自己都是不負責任的表現。也許是個人能力有限所致，雖然所里正在開展新的業務，但由于我以前從事過類似業務，所以對新的業務也提不起太多興趣。我想在會計工作崗位上已經基本定型，很難有更大的發展，所以我決定辭職，希望領導批準！

  當然無論我在哪里，我都會曾在事務所工作而感到驕傲，最后衷心祝愿事務所力挫群雄，永往直前！

  此致

  敬禮！

大學班長畢業總結范文第2篇

一、活動介紹

1、背景：從目前我國的高等院校外語教學和專業設置的現狀分析中，我們發現我國每年僅需要少量外語與文學、外語與語言相結合的專業人才以從事外國文學和語言學的教學科研和翻譯工作，而大量需要的則是外語與其他有關學科相結合的應用型人才。改革開放以來，我國對外經貿發展速度，在經濟增長中具有重要的戰略作用。加入wto以來，我國經濟進一步融入世界經濟體系，更多的國際性企業看好中國，國際各類投資及貿易更趨活躍，從而產生更多的涉外就業崗位。國際商務人才出現多層次、多樣化需求，大批操作性和服務性較強的金融、保險、服務等涉外工作崗位也將吸納更多應用型英語專業畢業生。市場對英語加商務等應用型人才的需求量越來越大。 而市場所緊缺的正是具有高水平實踐技能的人才。傳統英語專業人才培養計劃所培養的學生，由于只具備單一的英語技能，已經不能滿足用人單位的需要，人才市場對單一類型的英語畢業生的需求日漸減少。因此，英語專業人才培養必須轉向復合型人才培養模式，只有這樣才能滿足國家建設和社會發展的需求。

2、目的：通過本次團日活動的開展，我們希望同學們能更加清楚自己的專業性質，了解社會的動態，明確這個社會對英語專業人才的需求，從而更好定位自己，更明確自己的人生方向，人生目標，明確自己應該怎樣充分利用這四年大學的時間去學習跟生活，最終實現自己的人生價值。

3、活動人數：英語092班全體同學，共30位，以及活動考核人：黃廣麗

4、具體事項：

我們班于5月9號將進行“關注專業動向，明確人生目標”主題團日活動，將與廣州外語外貿大學白云校區外國語學院商英091班進行一次聯誼，以及參觀其外語學院建設。旨在通過聯誼，互相交流學習，討論專業，從而達到互相學習，取長補短的作用。通過同學之間的討論，發表談話等形式，幫助我們更好認識專業動向，專業性質。以及樹立人生目標。

二、前期準備

1.選出三名主要策劃負責任人為：班長胡小青 副班謝菲菲 團知書張雪駒

2. 由團支書張雪駒與外語外貿大學的同學進行聯系，確定時間，地點，流程以及形式，并在4月20號之前確定下來。

3．了解前往廣外的路線，制定方案確保全班同學安全，準時到達目的地開展活動。

4. 4月24號由班長胡小青親自到外語外貿大學與對方進行商議，踩點以及各項事宜的討論

5：物資準備：制作橫幅，卡紙，游戲用的道具，以及購買團徽，聯誼當天的零食。

三、活動過程

1、活動時間：5月9號上午10:00~12:00

2、活動地點：廣州外語外貿大學白云校區

3、活動過程：

（1）早上八點由團支書張雪駒與四位同學首先出發到廣外，與廣外同學一起布置活動場所，包括掛橫幅等。由班長胡小青帶領剩余同學前往廣外，確保全部安全準時到達。

（2）聯誼流程：

①入場時兩班同學按一對一的形式就坐，進行自我介紹以及互相認識。

②由各班實現選出的幾名同學代表發表講話，內容為關于英語專業的動向，就當今我國發展，就業形式談談英語專業人才的需求現狀以及培養方案。以及談談自己在這樣的形式下怎樣樹立自己的人生目標。

③中場互動游戲

④模擬招聘會現場：由兩個班各選出幾位同學充當外貿公司招聘會負責人，再由同學進行應聘工作的模擬面試。形式為兩班的同學進行交換面試，即我班同學去廣外同學模擬的招聘會面試，廣外的同學到我班同學模擬的現場面試。扮演招聘者的同學對應聘人提問問題，且問題必須具代表性。以及最后個挑出一位受聘者并說明理由。希望通過這個環節讓大家了解現在公司所需要的人才應具備怎樣的才能以及面試時需要的技巧。

（3）參觀廣外的外語學院建設，互相學習，取長補短。

四、應急方案

一、天氣不好，如果出現下雨情況：則取消在戶外的活動，改為在室內進行。

二、場地不能及時申請到的情況：班委應該事先與場地申請的負責人溝通好，保證場地的及時申請。

三、出現人員分散走失情況：應確保每一個小群體內有一個班干負責，并且每個小組負責人保持聯系。

五、預算

所需物品

數量

總價（元）

團徽

30個

5

硬卡紙

20張

20

零食

75

總計

100

六、活動后期

大學班長畢業總結范文第3篇

【范文一：大學班級工作計劃】

我們從剛進入大學的不熟悉到相知，現在學期已經過去一半，同學們之間已經有了更深的了解，班級工作也不入了正軌。所以在大一下學期，要更獨立的加強同學之間的團結，這也是班級各項活動的基礎。本學期工作計劃如下：

學習方面：

1、保證上課出勤率，監督同學完成作業，如有上課缺勤或未完成作業者，查明原因，期末評分時酌情扣分。

2、保證學習小組井然有序的進行，嚴格要求同學們遵守學習小組紀律，讓學習小組發揮實際作用。了解各同學選課情況，除與選課沖突外，不可缺席自習。如有無故缺席自習者，查明原因，并在期末評分時酌情扣分。

3、重點強調英語三，四級問題，要求同學們認真學習英語，認真面對英語過級問題，爭取一次過級。

4、對于學習方面各問題，要求學習委員與班長共同負責，為班級營造出學習氛圍，讓大家意識到學習的重要性。

班級活動：

1、依然延續上學期每周一次班會、一次團活的規定（每次班會唱一次班歌，團會唱團歌），對每星期的班級工作和團工作進行總結讓同學們各抒己見，使大家感覺到班級是大家的班級，每一個人對班級工作都有發言權，這也是加強班級團結的有效方法。

2、適時組織班級的娛樂活動，讓大家在輕松的氣氛中進一步加深了解，增進感情。

3、積極組織同學參加課外活動，以簡單運動為主，主要目的在于讓同學們養成良好習慣，以最佳的精神狀態投入大學的生活中。

4、每學期組織班級同學春游一次，秋游一次，根據情況組織同學出去寫生，采取自愿原則，但盡量保證全員出席。把外出安全工作作為重中之重，保證大家在安全的前提下玩的盡興。

5、鼓勵班級同學積極、主動參加學校、學院組織的各項活動，讓每一個人都有機會展示能力與才能，盡量避免班級在期末評分時有同學附加分一分不加的情況。

認真對待班級工作，尤其是獎助學金分發等重點的問題。積極配合輔導員老師和班主任老師的工作，把班級建設成為合格的優秀班級。

5、發揮班級集體的溫暖，向每一位需要幫助的班級成員伸出最無私的援助之手。計劃與青年志愿隊聯系，參與一次大型的公益活動，如慰問老人院等。

班級建設：

1、增強同學們的集體榮譽感、增強集體凝聚力。

2、學生以學為本，力求班級整體成績更上一層樓；同時豐富課余文化生活。

3、在班委工作基礎之上，樹立班級形象、爭創院級、校級先進優秀班級。

4、實行班務公開。設立班務公開日（一月一次），是班級事務更加公開化、透明化，使班級里的同學人人都可以參與到集體事務中來。同時，廣泛采納同學們對班級事務的意見，集思廣益，爭取使班級工作更上一層樓。

5、在已建立班級群的基礎上，創建班級校友錄或主頁，在網絡上展現班級的風采。班級校友錄或主頁也可以作為同學們心與心交流的無限空間，讓大家更好地溶入到班級體這個大家庭中。還可以建設成為宣傳班級形象的陣地，提高班級影響力，方便今后組織交流及活動通知，并有利于先進班級的評定。還要建立個人檔案、個人簡介，向來訪者展示水政班每位同學的獨特魅力。可能的話，還將成為日后用人單位認識本班同學的窗口。

6、在工作方面，班長、團支書及副班長、副團支書既要分工明確又要相互配合，堅持每周開班委會，針對班內出現的新問題制定新的對策。班委會由班長或團支書主持召開，應積極準備，保證開會效率。另外，對于班會負責人要做好紀錄，以便開展工作。

以上就是我作為新一任班長在本學期的工作計劃。總而言之，在這個學期，我要好好工作，努力為同學們服務，使同學們更加團結、友愛，使我們的班級更加優秀。

【范文二：高三班級工作計劃】

本學期，我班將根據學校工作要求，結合高三畢業班復習備考的實際情況的需要，進一步強化本班教育、教學管理；努力營造緊張有序、拚搏無悔的迎考氛圍；增強全體同學的高考意識。以保障高三（12）班復習有序、迎考積極、送考順利、高考滿意。

一、班級建制

1、班訓

天道酬勤有恒乃成

2、目標

（1）強抓思想道德教育，強化成材為國的意識，全面提高學生的綜合素質。

（2）強化“勤學、善問、求實、創新”的班風，為全體師生創立一個身心愉悅的學習、工作環境。

（3）加強學法指導，有針對性的、具體的分析學生的學習情況，尤其是臨界學生的學習情況，完成各項教育教學任務。

（4）養成良好學習生活習慣，確保身心健康。

3、值周班長制度

（1）由各班委循環擔任值周班長的工作。

（2）每輪的值周班長必須為班級一周的表現作出總體評價和總結，并記錄于班級博客。

（3）值周班長所負責的范圍有：上課紀律、衛生情況、午間與下午自修、班級安全等。

（4）每日早讀，值周班長提醒各科課代表將須交的作業或備忘事項記于黑板，提醒同學。

4、干部管轄

我班班委實行責任制，每位干部有各自不同的管轄范圍。良好地運用群眾基礎，調動起每同學的積極性，各盡其職，互輔互助。班委基本要求：

（1）以身作則，學習工作兩不誤。

（2）切實完成本職工作，戒浮躁。

（3）有高度集體榮譽感與責任心。

5、具體要求：

（1）自覺維護日常秩序，每日著校服；不遲到，不曠課，不早退。（早7：20前到校）

（2）團結同學、真誠禮貌待人，同學間熱心幫助，不與同學發生沖突、不使用不雅語言。

（3）尊敬師長，不隨意頂撞老師并向老師主動問好。

（4）上課專心聽講，認真記錄，提高課上效率。

（5）課間不得追逐、起哄、大聲喧嘩，要積極營造良好的休息環境。

（6）午休時間安靜自修，不聽音樂或使用任何娛樂設備。

（7）課后所有作業必須獨立完成，不得抄襲，考試不得舞弊。

（8）校內不得使用手機；平日不沾煙酒，不打架斗毆，不出入網吧、游戲機廳等場所。

（9）自覺遵守勞動紀律，按要求完成勞動任務。

（10）愛護公物，對教室設施使用要經心，不得丟失。

（11）有事提前請假報告，不得隱瞞欺騙。

（12）認真遵守以上要求，若違反將按規處理。

二、班級交流平臺

1、暢通的班級通訊網

班級通訊網仍將起到至關重要的作用，一些重要事宜由通訊網逐層傳遞，爭取將須通知的信息第一時間通知到每位同學，防止一些錯誤的發生。本學期沿用通訊網機制，并確定暢通，使班級每位同學都能直接與組長或班長聯絡，本學期將使機制更為完善。

2、班級博客

班級博客是我班另一特色交流平臺，設有專門同學進行日常管理。博客設有班主任老師近期工作計劃、同學優秀學習經驗、社會熱點、各值周班長的周例總結及其他學習資訊，是老師同學交流的良好平臺。我班旨于將此特色持續保持，并號召同學廣泛參與。

三、學習方面

1、制定計劃

明確學習任務，確立學習目標，樹立正確的人生觀，要求學生以一個平常的心態，自信的自我面對高考的激烈競爭。千里之行始于足下，要求學生制定切實可行的學習計劃。

2、學習經驗交流

組織學生進行學習經驗交流，促使全班同學互幫互學共同提高。

3、同桌之間互補互助

同時相互競爭從而達到一個共同目標。

4、學習型小組創建

在高三階段，學業日趨繁重，學習更不能指靠單槍匹馬，一定要定期準時的開展學習型小組活動，在幫助別人的同時使自己取得進步。

1）此工作計劃各由學習委員統籌，各科課代表監督管理，爭取發揮各小組成員的特長所在，將學習的心得及方法與組員交流。

2）利用課間及中午休息時間，對課堂上遇到的疑問和作業中遇到的困難，在小組成員之間進行討論，擅長者對其作出解答。若無法解決，則可向其它小組或老師請求幫助，得到答案后，負責教會組內其他成員。每位同學確保有疑問及時解決，不把問題積壓下。

5、體育鍛煉

強化體質和意志力，減輕精神壓力，調整學習狀態。充分利用體育課

四、主要活動

1、三月五日敬老愛老活動

在學雷日，重返我班寒假里結對的曹安敬老院，慰問老人，和他們談心，為他們送上我們準備的節目，給他們帶去溫馨和快樂。

2、雙節

鼓勵同學們參與到藝術節和科技節中，培養自己的能力，展示自己的才華，做到文理相通。盡量多地參加一些活動，在活動中收獲書本中學不到的知識。對班級在雙節中的積極分子進行表彰。

3、成人儀式

集體過成人儀式，組織一次班會，讓同學們暢談理想、暢談未來，說說成人的感想和對父母的感恩以及對“責任”的認識。

大學班長畢業總結范文第4篇

下面，由我代表學院計算機與電氣信息工程系自動化做工作報告總結。

自9月14日我們帶著稚嫩的翅膀來到學院電子信息工程系以來，如今我們即將面臨頂崗實習的重任。首先感謝學院領導，老師對我們一直以來的關心和教導。

回顧過去的兩年，我們一起經歷了很多很多，記得開學第一天，天下著蒙蒙細雨，我獨自一人提著行李開始了我的大學旅程。耳邊回響著臨走時媽媽說過的那句話：“路在腳下，機會在手中；未來靠自己，愛拼才會贏”。踏進了彩虹式的大門，映入眼簾的是那幾個顯赫的大字“接過你的行囊，我們就是一家人”在我的心底緩緩流過一淌暖流，因為我相信白云，會是我另一個溫暖的大家庭。

我們在風雨之中舉行開學典禮，大家都成了落湯雞，校領導還高呼同學們堅持住啊。來到只有兩個女生相依為命的班級，剛開始我顯很不自然。后來和師兄師姐的聊天中，漸漸放開心情去接納身邊的人與事。同時我很感謝在座的每一位同學對我工作的配合和肯定，讓我榮幸的成為班長。

也許剛剛的dv也讓同學們想起在這兩年走過的點點滴滴，還記得我們第一次主題班會。熱烈的街舞，動聽的歌聲，搞笑的小品，無語的模仿秀，殘酷的懲罰。所有的所有都有你們的付出與微笑，我知道那時我們很快樂。校運會在風雨中走方塊，跳啦啦操，在觀眾席上為每一位隊員吶喊，我知道那時我們是團結的。第一次聯誼燒烤，雖然不是太盡興，因為回去還要吃宵夜。但我知道至少我們永遠會記得在大學里有一段這樣美好的回憶。金工實訓，磨鐵的經歷。敬老院，志愿者的經歷。佛山，野炊的味道。清遠，漂流的感覺。湖南，鳳凰的氣息。桂林，山水的秀麗。實驗室，教室，宿舍。。。

XX年4月21日，我們終于穿上學士服，畢業了！當我一起將學士帽拋向空中那一刻，意味著我們大學的時光即將劃上圓滿的句號。在座的能否真正向父母提交一份滿意的答卷，當初的愿望，理想都實現了嗎？在大學里你究竟學到了什么？你過的好嗎？開心嗎？充實嗎？希望待會各位同學也能和大家一起分享，在大學里的點點滴滴收獲與感想。

在不只不覺中，我們一起走過了兩年。這一路走來的風風雨雨，點點滴滴都是最美的回憶。風雨中的開學典禮洗刷了過去的種種傷心與難過；嚴酷的方正訓練鍛煉了我們的意志；激情的校運會培養了我們集體的榮譽感；火爆的招聘現場給予了我們動力與方向；豐富多彩的課外活動充實了我們的時光；聚餐旅游加深了你我之間的感情，一切的一切都深深烙印在腦海中。

大學班長畢業總結范文第5篇

大學畢業一年后，他成了中國平煤神馬集團“大學生采煤班”的班長，兩年后，他成了采煤隊的隊長，三年后，他成了全國勞模。

曾經，從煤礦子弟到大學生，他用了12年時間；從大學生再到煤礦采煤工，卻只用了幾天時間。

實際上，董剛的心里，從未放下過煤礦。

正像，農民送子女上大學是不希望他再做農民，礦工送子女上大學則不希望他再做礦工，董剛的父母也不例外。

可是，董剛家祖輩就是平頂山煤礦的礦工，董剛從小所見所聞都是煤礦那些人煤礦那些事，祖輩挖煤的艱辛更像烙印成了他抹不掉的記憶，一句話，養我的故鄉親哪。

董剛讀大三的時候，有位胡老師跟礦上合作一些設備，為調試設備他在陜西銅川那邊下過井，上課時他便詳細描述了井下所干所見，特別講到了行業多么艱苦，并進而引導同學說：“搞技術的人，能為礦上做一點貢獻，就是在做善事！”

胡老師最后這句話，讓董剛聽得莫名感動。當家鄉礦景再次展現于腦海之際，覺得自己已經長大成人的董剛做了決定：畢業要回家鄉去——回煤礦！

為此，他刻苦攻讀，讀完四年本科接著讀完了免試的三年研究生，為回煤礦辛勤地儲備著知識，積攢著能力。

2009年7月，董剛掙脫了所有人不解與羈絆的目光，毅然決然回到了平頂山，并堅決要求到一線六礦做了采煤工。

新時代的青年董剛，當然不同于人們傳統印象中的“煤黑子”，從大學生采煤工到全國勞模，董剛靠的是知識，是學問。畢業四年的董剛脫穎于知識，未來仍立志于學問。

董剛扎根一線艱苦創業，短短時間便成了有志青年的榜樣；他用知識開拓礦井的故事，更是發人深省。

沖首臺自動化綜采設備而回

《中國青年》：你是2009年7月，從西安科技大學控制理論與控制工程專業碩士畢業，決定回煤礦工作的；而平煤神馬集團是在2008年決定上馬我國首套國產自動化綜采設備，并特組了“大學生采煤班”——也就是說，你是在此之后加盟進來的，之前你聽說過這個大學生采煤班嗎？是沖著這個班而回礦工作的嗎？

董剛：之前聽說過大學生采煤班。剛開始并不了解，但聽說了要上自動化設備，而我又是學自動化的，特別興奮，我是沖著這個回來的。

《中國青年》：可能在很多人看來，你在讀書特別是讀研究生期間科研做得不錯，以為你回礦后，就不能再搞科研了，所以為你惋惜。

董剛：有關系，老師都不愿意。我的研究生導師杜老師剛開始也不支持，因為他已經給我聯系了到研究所上班。他說你到研究所多好，一是業務相關，二是還在西安，咱們師徒經常會在一塊探討問題，還可以做項目。

《中國青年》：據說回礦之初，集團曾經讓你坐辦公室工作，但你拒絕了。

董剛：是的，我們集團公司有好多業務版塊，剛開始給我推薦的都是地面單位，沒想讓我下煤礦，比如曾經讓我去負責供電這一塊，是條件比較好的地面單位。后來我說，還是下煤礦吧。一個煤礦是主業，再一個這個設備吸引著我，我想去那里學習學習，接觸接觸。

《中國青年》：聽說你的家人，最初對你的畢業選擇，也大吃一驚。

董剛：在沒有詳細了解我的想法之前，他們也著急，覺得我的選擇不好理解。但當他們知道了我選擇的目標，也能夠接受。

《中國青年》：上大學之初你的具體理想是什么？

董剛：回礦，在煤炭行業干。當時并沒有想具體到哪個礦。

《中國青年》：比如我也上過大學，我上大學之初就想，我要去外面看看不一樣的世界，為什么你就先想到還要到礦里去工作呢？

董剛：因為我從小就是在礦里長大的，我家從祖輩開始就在礦上上班。我爺爺就是下井挖煤的工人，我父親也是。我對煤礦有著非比尋常的感情。

《中國青年》：你真的是這樣想的嗎？我對此有別的看法（笑）。

董剛：真的是這樣想的。一般孩子，到大學三四年級的時候，開始變得懂事并逐漸成熟起來。我讀大三時，有一個老師叫胡曉東，他跟礦上合作一些項目，他是在陜西銅川那邊下的井，他下井去調試合作項目做的設備。上課時，他給我們描述井下情況，他所干所見，特別是行業如何艱苦，最后總結說：搞技術的人，能為礦上做一點貢獻，就是在做善事！——這句話我聽了感受很深。

自學編制“董剛軟件”

《中國青年》：聽說下井的過程挺恐怖，你可否具體描繪一下？

董剛：我們下礦工作的地點，在垂直深度超過900米的高瓦斯礦井。每天上班，我們先是坐通勤車爬行7公里蜿蜒山路到達礦井口，然后走進鐵制立井罐籠，以每秒3.5米的速度直線下降6分鐘。這6分鐘，寒風和井筒淋水直往身子里鉆，嗡嗡的耳鳴聲越來越大，空氣越來越潮濕。走出罐籠，再坐上斜巷人車沿鐵軌下行約700米后，還要繼續步行兩三公里，才能到達工作面。每次上下班路途需要4個小時，采煤現場工作一般6小時以上，井下時間超過10個小時。高溫、潮濕、粉塵、噪音，孤獨、壓抑無處不在。

《中國青年》：面對這樣的工作環境，你在剛開始適應的那一個月，有沒有后悔過？或者有沒有聯想過，你穿著白大褂在寬敞舒適的研究所里工作？

董剛：有過這樣的疑惑，疑惑自己是不是選錯了。但疑惑的時候，就會想一想，當初你是咋想的？不是要“到礦下來，干點事”嗎？不能變，要堅持住——就堅持下來了。堅持再堅持再堅持……后來就好了。

《中國青年》：你是什么時候成為第二任大學生采煤班班長的？是“董剛軟件”讓你脫穎而出嗎？

董剛：我2010年成了班長；前面的班長提拔成隊長走了。

一個是編軟件，再就是對井下的設備管理與設備改造，提了一些好的建議，被采納了。“董剛軟件”雖不像有的宣傳所言有那么大的作用，但有一個好處：原來隊里管理比較亂，尤其是設備啊意見啊，都是這兒寫一片紙，那兒寫一片紙，再用時卻找不著。后來我想用一個軟件把這些信息集中到一塊，把每一個零配件更換的周期等，輸入到軟件里，到時間它就會自動打印出來——今天需要換啥明天需要換啥，對生產有較好的指導作用。

《中國青年》：你用多長時間，拿下了這個以你的名字命名的軟件？

董剛：其實編軟件不是我的專業，從軟件編程，到架構設計，都是現學現用是自學。這個軟件開發前后用了兩三個月，“董剛軟件”于2010年初投用，受到礦內外好評。

《中國青年》：你帶著新婚妻子從平頂山市區剛裝修好的新房，搬到礦口一間12平方米的出租屋，是這個時候嗎？

董剛：就是這個時候。因為我上班比較遠，我在礦上住比較方便，另外當時經濟條件也不允許買房子，只能租房子。平頂山的新房是與我父母一起住的，離礦比較遠。

《中國青年》：經過你們大學生班的幾年實踐，首臺自動化綜采設備試驗成功，它的威力怎樣？

董剛：我們這個12人采煤班成員，都是本科生與研究生，實際也是一個技術研發的團隊。3年后，大學生班就成功駕馭了我國首套國產自動化綜采設備，編制了近10萬字的《國產自動化綜采設備操作規程》，累計安全采煤400多萬噸，相當于六礦同期270多名工人采煤的總量。

所有采煤設備都可以遠距離操控

《中國青年》：你哪年當的隊長？要管理多少人？你從班長到隊長，從普通一員到全國勞模，一直沒有停止下煤礦嗎？

董剛：2011年10月，我離開班長崗位，到4隊做了隊長。我們隊有100多人。一直沒有停止下煤礦，一個月要下二十多天。

《中國青年》：談到安全問題，我們作為外行，經常聽到全國各地出這個那個事，也是很害怕，就覺得安全隱患有時候不可避免，但你好像說到，只要謹慎，只要素質高，這些問題可以解決，是嗎？

董剛：可以解決。比如說2009年有一次我在檢修采面，發現某處檢測儀顯示，瓦斯濃度達到了0.6，已超出正常值的一倍，而采煤司機卻沒有停下來的意思——我上前強制拉下了采煤機電閘。這個工人因為擔心完不成工作量還要跟我吵。

這個問題反映出，工人的意識需要轉變。所幸，現在我們工人的意識已經轉變得差不多了，這種情況不再存在了。

通過我們反復做工人的思想工作，改變了他們的想法；另外我們管理上也做了改進，生產任務完不成，只要能說出具體原因，就不考核他，按照正常生產給開支，從經濟上解決他的后路；時間一長，大家就形成了這個思維：要先講安全。

《中國青年》：那些檢測儀器由誰來監督？來掌握？比如他會不會撒謊？

董剛：電腦聯網了，地面也好，集團公司也好，甚至跟省里安檢局，都聯著網呢。

《中國青年》：你可以講一下，現在地下采煤已經現代化到什么程度了嗎？

董剛：所有的設備都可以遠距離操控，就是在幾公里之外操控。大家傳統所見的采煤工人雙手抱風鉆的情形，現在已經基本上不用了。都是機器在挖煤，工人要負責操作設備維護設備，提供物料。工人的素質要提高，要排查設備故障，會規范操作，會保養設備，還有干活需要知道標準是什么——錨桿打進去了，打多深，放多大劑量藥，需要多長時間完成，這些都是有標準的。

《中國青年》：現在大學生占礦工的比例有多少？

董剛：全礦我還不太清楚，我們隊比較多，大專以上的得有50人了（有的是隊里鼓勵他們自學取得的），現在的素質比過去高得多了。從前，設備出一個很簡單的問題，都得找廠家來，現在我們自己能提前判斷，看哪個地方要壞了，我們提前就更換了。

《中國青年》：就是說，現在的煤礦工人，不再是傳統所認為的只會下苦力的煤黑子？

董剛：不是不是，必須得會修設備，得會維護設備會操作設備還得知道干活的標準。

《中國青年》：請講一下，你當隊長，與眾不同的施政方針。

董剛：用政策，鼓勵他們學習。來學習一次，給50塊錢補貼；月底要參加考試，考不好要罰，他之前來學習拿到的錢不但要罰掉還要倒扣。假如考了90分以上，再獎勵300元，考80分以上再獎勵100元，考60分以下，不但取消之前的每次50元，還要再罰300元。

另外，我們集團公司去年開始搞技術比武，我們隊里鼓勵大家去參加比武，假如你拿了第一名，每個月工資給增加10%，第二名增加5%，第三名加3%，這就不少了。每個月都補貼，一下補貼兩年。

我們隊有四個班，他們采取計分制，我則按分分配工資。允許他貸款，借支，好比說這個月一班少分了20萬，那班長會感覺他班太少了，他想借可以從其他班借10萬塊錢，打個借條，下個月再還上，或者分期還，分兩個月還也行。這樣的話，各個班組織得都比較好。避免社會事故出現，避免安全事故出現，避免干的活質量不達標。

《中國青年》：我可以問一下，這些90后大學生，工作兩三年后的收入是多少嗎？

董剛：六七千吧。我說的是凈錢，是扣掉三金什么都扣掉之后。毛收入有8千多。

踏踏實實從事技術工作

《中國青年》：感覺你既質樸又踏實。2011年2012年你都得到了很大的榮譽，之后你再回到礦里工作，踏實程度有沒有受影響什么的？

董剛：我感覺自己干得少，得到的多，這是我的真實想法。你看我才上班這么幾年嘛，給我這么多榮譽，我感覺我承受不了。所以我也不愿意提這些事。

每天干的活特別多，事特別多，想法自然而然就比較踏實了。干活干得越多，想法越踏實。

《中國青年》：有沒有想過，假如你去研究所，可能多少年也不會出來一個大的成果？

董剛：那個也是樂在其中。

《中國青年》：在今天，很多年輕人涌向北上廣等大都市，拚命爭奪公務員崗位，他們認為只有在大都市，才能享受更好的工作與生活條件，只有在顯眼的崗位才能實現自己的人生價值——在這種背景下，談到祖國最需要的地方去、扎根艱苦一線……會不會覺得離得很遠？

董剛：我還打算繼續從事技術工作呢，不從事管理工作了。計劃好好讀完博士（目前在讀博士），專業上再拔高拔高，然后在我們集團公司當一個技術人才，管理上偏重技術類。因為我感覺，煤礦將來的競爭力比較大，競爭的核心還是科學技術的競爭，缺少技術人才肯定不行。現在煤礦開采，越往下采越深，深部開采的條件越來越困難，裝備要求越來越高，條件越來越復雜，需要的技術水平也越來越高，所以要想法長技術。