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一、工會(huì)要提高參與企業(yè)文化建設(shè)的思想認(rèn)識(shí)

企業(yè)文化建設(shè)不是哪一個(gè)部門的事,也不是哪幾個(gè)人工會(huì)組織在參與企業(yè)文化建設(shè)中所具有的優(yōu)勢(shì)雖然突出,但是,又要有所側(cè)重,要突出工會(huì)組織自己的特色,我認(rèn)為,工會(huì)在參與企業(yè)文化建設(shè)中要做到以下幾個(gè)結(jié)合。

1.要與職工之家建設(shè)結(jié)合起來

建家是工會(huì)的整體工作,要把企業(yè)文化融于“學(xué)習(xí)型”和“文化型”職工之家建設(shè)之中,把企業(yè)精神、企業(yè)理念等制作成醒目的牌版,張貼懸掛于職工之家、文化走廊、職工業(yè)余活動(dòng)場(chǎng)所,讓職工耳濡目染,時(shí)時(shí)、處處感受到一種文化的熏陶。

2.要與“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型員工”活動(dòng)結(jié)合起來

工會(huì)要千方百計(jì)籌措資金加大對(duì)職工閱覽室、職工圖書室和文體活動(dòng)室的投人,充實(shí)陣地建設(shè),為職工創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,讓職工們?cè)跇I(yè)余時(shí)間有地方可去,有書可看,有事可做。

3.要與維權(quán)工作結(jié)合起來

工會(huì)要堅(jiān)定不移地貫徹依靠方針,充分認(rèn)識(shí)在新形勢(shì)下工人階級(jí)在發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力、先進(jìn)文化方面的推動(dòng)作用和主力軍作用,堅(jiān)持堅(jiān)信職工、依靠職工、尊重職工。加強(qiáng)對(duì)職工的集體主義教育,強(qiáng)化主人翁意識(shí),教育引導(dǎo)職工關(guān)心企業(yè),熱愛企業(yè)。正確引導(dǎo)職工充分認(rèn)識(shí)企業(yè)改革的必要性和緊迫性,特別是在企業(yè)勞動(dòng)用工制度、薪酬制度等一系列改革中,正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系。在維護(hù)國(guó)家和集體利益的同時(shí),保證職工的合法權(quán)益不受侵犯。

二、工會(huì)參與企業(yè)文化建設(shè)的幾種途徑

1.組織廣大職工參與企業(yè)民主決策、民主管理和民主監(jiān)督

工會(huì)在企業(yè)重大決策、涉及職工切身利益問題及干部廉政建設(shè)等問題上充分反映職工群眾的意見和要求,并監(jiān)督企業(yè)向職工公開人事、財(cái)務(wù)管理等情況,組織職工開展民主參與、民主管理和民主監(jiān)督,并使之成為進(jìn)一步密切黨群關(guān)系、干群關(guān)系,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力。

2.通過建設(shè)和諧的勞動(dòng)關(guān)系推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)的發(fā)展

建立協(xié)調(diào)穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系是企業(yè)文化建設(shè)的重要目標(biāo),而加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)又是建立協(xié)調(diào)穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系的重要條件,二者互相促進(jìn)、共同發(fā)展。維護(hù)職工的合法權(quán)益、建設(shè)和諧的勞動(dòng)關(guān)系是工會(huì)的基本職責(zé),尤其是在當(dāng)今煤炭市場(chǎng)疲軟,經(jīng)濟(jì)效益下滑的嚴(yán)峻形勢(shì)下,更要積極發(fā)揮好工會(huì)組織的作用,多走訪基層,深人到職工群眾中,傾聽職工的呼聲,了解職工的困難,積極出主意、想辦法,通過工會(huì)這個(gè)渠道,讓企業(yè)為職工多思,讓職工為企業(yè)多想,從而融洽企業(yè)與職工的關(guān)系,推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)的發(fā)展。

3.通過開展思想道德和文化教育工作推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)

現(xiàn)代社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng),從很大程度上來說,歸根結(jié)底是“人”的競(jìng)爭(zhēng),因此,職工素質(zhì)的高低,直接影響著企業(yè)的發(fā)展水平。不斷提高職工的思想道德水平和科學(xué)文化技術(shù)素質(zhì),是企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容。工會(huì)要充分發(fā)揮和利用工會(huì)的宣傳陣地,廣泛宣傳企業(yè)的發(fā)展概況、長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,使職工有途徑了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念、發(fā)展戰(zhàn)略、加深職工對(duì)企業(yè)的理解和認(rèn)同,激發(fā)廣大職工的工作主動(dòng)性、創(chuàng)造性、提高工作效率,從而增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。五、總結(jié)綜上所述,工會(huì)要想在企業(yè)文化建設(shè)中起到應(yīng)有的作用,只有把職工群眾最廣泛地組織到工會(huì)中來,把職工群眾的合法權(quán)益最切實(shí)地維護(hù)起來,把工會(huì)組織的活力最充分地激發(fā)出來,才能更好地把廣大職工群眾的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性調(diào)動(dòng)起來,共同促進(jìn)企業(yè)物質(zhì)文明、政治文明和精神文明的協(xié)調(diào)發(fā)展,進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)文化的建設(shè)步伐。

作者：姚麗麗單位：山西省晉煤集團(tuán)沁秀公司工會(huì)