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師范教育高質(zhì)量發(fā)展

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師范教育高質(zhì)量發(fā)展

師范教育高質(zhì)量發(fā)展范文第1篇

【關(guān)鍵詞】教育;師范;力點;探究

“全力促進教育公平,力爭實現(xiàn)教育大國邁向教育強國,辦人民滿意的高等教育。”是十賦予師范人的教育重任,尤其在人民幸福指數(shù)不斷提高的小康社會里,人民對大學(xué)教育的美好期盼更加殷切、更加向往和更高要求。怎樣辦師范教育才能滿足人民精神文化發(fā)展需求呢?我久久地思忖著這個義務(wù)在心、責(zé)任在肩的命題。現(xiàn)就此問題談?wù)勛约旱囊恍┠w淺看法。

一、創(chuàng)設(shè)人才脫穎的人文環(huán)境,是激勵師生奮發(fā)進取的不竭動力

環(huán)境是人賴以生存的基本條件,它包括自然環(huán)境和社會環(huán)境。這里的環(huán)境主要是指學(xué)校教育環(huán)境。教育環(huán)境的主體是教師,客體是學(xué)生。學(xué)生的認知是主體教育環(huán)境作用客體教育環(huán)境的結(jié)果,而這個結(jié)果只有主客教育環(huán)境間持續(xù)反復(fù)刺激,才能使具有可塑性的學(xué)生產(chǎn)生認知信息的量變質(zhì)變,最終使學(xué)生的行為向教育預(yù)先設(shè)置的軌道前進。因此,學(xué)生的成才是優(yōu)質(zhì)教育環(huán)境長期作用的必然結(jié)果。

在舉國全面加快建成小康社會的大環(huán)境里,人人都能接受優(yōu)質(zhì)的高等教育是人民最大的精神需要。滿足人民精神需求是當代大學(xué)教育改革堅定的奮進方向。十報告明確提出:“營造有利于高素質(zhì)文化人才大量涌現(xiàn)、健康成長的良好環(huán)境……”,充分說明環(huán)境在教育中的作用是巨大的和不可忽略的育人力量。達爾文生物進化論告戒我們:“一切生物的演進都是環(huán)境作用的結(jié)果。”師范教育亦然。師范教育發(fā)展的環(huán)境由硬環(huán)境和軟環(huán)境組成,硬環(huán)境主要是指學(xué)校現(xiàn)代化的辦學(xué)條件,硬件設(shè)施等物質(zhì)基礎(chǔ),它是師范教育發(fā)展的基本條件;軟環(huán)境主要是指學(xué)校的辦學(xué)思想、管理模式和創(chuàng)新精神等非物質(zhì)因素,它是師范院校發(fā)展進步的內(nèi)能,是最主要的人文環(huán)境。

俗話說,基礎(chǔ)不牢地動山搖。教育是社會前進的基礎(chǔ),教育質(zhì)量是教育發(fā)展的基礎(chǔ),同樣需要夯實。十報告強調(diào)“教育是民族振興和社會進步的基石。”這個基石就是民族復(fù)興的動力和根基,它大不大、堅不堅、穩(wěn)不穩(wěn),其核心事關(guān)基石的質(zhì)和量。只有優(yōu)先發(fā)展教育,創(chuàng)設(shè)人才脫穎環(huán)境,才能加快實現(xiàn)中華民族強國之夢!同時十還指出:“我國要從教育大國向教育強國邁進,到2020年建成教育強國。”這給我們教育工作者提出了新目標、新任務(wù)、新課題,要求我們不但要打好教育基礎(chǔ),而且要提高教育強國戰(zhàn)略意識。怎樣辦師范教育才能夯實這個基石,切實把發(fā)展中的中國建設(shè)成教育強國?只有師范院校教育“母雞”先行,從基礎(chǔ)教育源頭抓起,打牢教育根基,從長計議,才能切切實實培養(yǎng)人才,培養(yǎng)優(yōu)秀人才,全面推動社會繁榮進步。

教育教學(xué)是師范學(xué)校培育人的中心工作。在教育教學(xué)雙邊活動中,教師是主導(dǎo),學(xué)生是主體,雙方共同構(gòu)成了教育教學(xué)最核心的內(nèi)在環(huán)境。加內(nèi)環(huán)境建設(shè):一方面加強教師敬業(yè)思想教育,促使教師自覺把個人的發(fā)展與學(xué)校、家庭和國家發(fā)展有機地統(tǒng)一起來,形成對學(xué)生負責(zé)、集體負責(zé)、國家負責(zé)、民族負責(zé)的擔(dān)當意志。另一方面加強學(xué)生成才教育,刺激、引導(dǎo)、挖掘?qū)W生的勵志意識,正確引領(lǐng)學(xué)生向著積極、開放、務(wù)實、求索的學(xué)習(xí)道路奮進,不斷積淀文化信息、社會信息、道德信息,形成濃郁的學(xué)風(fēng)和校風(fēng)。再一方面加強學(xué)科建設(shè),提升課程品質(zhì)。最后是注重內(nèi)涵建設(shè),鑄就師生積極進取的治學(xué)思想。

社會不僅是最大的育人環(huán)境,更是教育產(chǎn)品的檢測單位。深化教育改革、營造人人成才的教學(xué)環(huán)境是社會共同心聲。內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,充分增強造血功能和借助社會力量辦學(xué),不斷營建良好人文環(huán)境,切實滿足人民終身教育需要,是師范教育深化改革的著力點。

二、不斷拓展教育內(nèi)涵,是穩(wěn)步提升教學(xué)質(zhì)量的內(nèi)驅(qū)力

所謂教育內(nèi)涵是指學(xué)校教育文化、教育管理、教育內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)措施、教學(xué)手段等科學(xué)元素的優(yōu)化沉積,是一所學(xué)校歷史文化礪煉和推動學(xué)校科學(xué)改革發(fā)展的基礎(chǔ),是科教創(chuàng)新思想的動力和源泉,是提高教學(xué)質(zhì)量的非物質(zhì)力量和精神動能。教學(xué)內(nèi)容是教育內(nèi)涵的有機組成部分,是提高教學(xué)質(zhì)量的先決條件和信息基礎(chǔ),教學(xué)方法是提高教學(xué)質(zhì)量的重要手段。只有結(jié)構(gòu)合理的教學(xué)內(nèi)容和科學(xué)的現(xiàn)代教育手段,才是提高教學(xué)質(zhì)量的根本途徑。只有不斷的充實、拓展教育內(nèi)涵,改進教學(xué)方法,才能開啟提高教學(xué)質(zhì)量的金鑰匙。

“教育是教育者按照一定的社會要求,向受教育者的身心施加有目的、有計劃、有組織的影響,以使受教育者發(fā)生預(yù)期變化的過程。廣泛深入到學(xué)生的各個活動領(lǐng)域,使正確的教育影響盡量在教育對象的所有時間和空間發(fā)揮作用。”教育教學(xué)質(zhì)量是師范院校的生命線。提高教育教學(xué)質(zhì)量是師范院校改革的著力點和發(fā)展的支撐力。加強教育內(nèi)涵建設(shè),牢固樹立科學(xué)的質(zhì)量觀,不斷改進教育措施與方法,把促進人的全面發(fā)展,適應(yīng)社會需要作為衡量教育質(zhì)量的根本標準,是師范院校前進的動力和歸宿。

在提高教育質(zhì)量的活動中,影響教學(xué)質(zhì)量的內(nèi)容因素非常多,有家庭的、社會的、學(xué)校管理的以及師生生活的方方面面,每一方面的影響力都不可小覷。我想,在影響教學(xué)質(zhì)量因子中,學(xué)校教育內(nèi)涵對學(xué)生的影響力是最大的。特別是老師的教育力、知識的操作力、人格魅力等直接決定著學(xué)生成人成才質(zhì)量。

要提高質(zhì)量,教師必須教真知。“教師給予學(xué)生的應(yīng)是反應(yīng)客觀真理的知識,教學(xué)要反應(yīng)當代最新科學(xué)成就。”尤其在日新月異,科技突飛猛進的今天,盡管高校教學(xué)科研成果累累,可在很大程度上沒有及時與教學(xué)內(nèi)容掛鉤,造成科研成果與教學(xué)內(nèi)容脫節(jié)。十指出:“科技創(chuàng)新是提高社會生產(chǎn)力和綜合國力的戰(zhàn)略支撐,必須擺在國家發(fā)展全局的核心位置。”我想作為學(xué)科老師,除了傳授教材知識外,一定要拓展教學(xué)內(nèi)容,搞好教學(xué)科研,運用科研成果,豐富教學(xué)內(nèi)涵,讓學(xué)生清晰所學(xué)學(xué)科的過去、現(xiàn)在和將來。

教育教學(xué)是提高教育質(zhì)量的重要環(huán)境。在教育教學(xué)是雙邊活動中,教師是外因,學(xué)生是內(nèi)因,外因只有通過內(nèi)因發(fā)揮作用。因此,老師一定要用智慧開啟學(xué)生思想之門、樹立學(xué)生遠大理想,引導(dǎo)學(xué)生規(guī)劃人生,使學(xué)生自覺利用大學(xué)美好時光,修善自己,優(yōu)化自己,成為自覺全面發(fā)展的人。

三、教學(xué)致用,全面提高學(xué)生就業(yè)競爭力

十報告指出:“就業(yè)是民生之本……引導(dǎo)勞動者轉(zhuǎn)變觀念,鼓勵多渠道多形式就業(yè),促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。”大學(xué)生讀書的目的,就是為了提高自身綜合素質(zhì),畢業(yè)后到理想的環(huán)境中去工作,實現(xiàn)高質(zhì)量的就業(yè)。大學(xué)教育的目的,是把學(xué)生培養(yǎng)成高素質(zhì)的社會勞動者和可靠接班人。似乎大學(xué)教育培養(yǎng)與學(xué)生就業(yè)無關(guān)。可我黨把大學(xué)生就業(yè)定為民生工程,是關(guān)乎家庭穩(wěn)定、社會和諧的大事,因此,大學(xué)教育質(zhì)量與大學(xué)生就業(yè)息息相關(guān),幾乎達到同呼吸,共命運地步。

學(xué)生要就業(yè),教師教學(xué)務(wù)必致用。“教師不僅需要知道傳遞什么知識,而且需要知道怎樣傳授知識,知道針對不同的學(xué)生采取不同的教學(xué)策略。”為了提高學(xué)生的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)能力,師范院校必須加大學(xué)生就業(yè)思想指導(dǎo)教育,從大學(xué)一年級抓起,實施學(xué)生成才工程計劃,導(dǎo)師指導(dǎo)學(xué)生規(guī)劃大學(xué)成才方案,查督導(dǎo)學(xué)生完成規(guī)劃。

笛卡爾說:“沒有正確的方法,即使有眼睛的博學(xué)者,也像瞎子一樣盲摸索。”學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)不僅要有針對性,而且要講究方法和技巧。通過多年的教育實踐證明,加強學(xué)生專業(yè)知識教育、職業(yè)技能訓(xùn)練和社會實踐活動是實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)的殺手锏。也就是說,只有加強學(xué)生專業(yè)知識建構(gòu)和職業(yè)技能訓(xùn)練,以及職業(yè)社會實踐三個環(huán)節(jié)教育,學(xué)生才能通向成功就業(yè)之路。

大學(xué)生專業(yè)知識教育必須與行業(yè)知識需求相結(jié)合,與學(xué)生將來從事的工作聯(lián)系起來。專業(yè)領(lǐng)域得到有效拓展,學(xué)生獲得更多書本之外有用的東西,減少學(xué)生在就業(yè)競爭中運用專業(yè)知識和處理現(xiàn)實問題的盲目性,更加快捷、本源、自如地駛?cè)肟燔嚨溃瑯O大地縮短就業(yè)工作適應(yīng)期,加快占據(jù)就業(yè)制高點。

學(xué)生職業(yè)技能訓(xùn)練必須與專業(yè)工作實踐相結(jié)合,是學(xué)生在競爭中通向成功的快車道。學(xué)生學(xué)的知識再多,也必須運用才有意義。學(xué)有所教、學(xué)有所成、學(xué)有所用,教學(xué)致用,加強學(xué)生技術(shù)技能培訓(xùn),培養(yǎng)學(xué)生動手動腦能力,是提高學(xué)生就業(yè)生存與發(fā)展的綠色通道。

就業(yè)培訓(xùn)是學(xué)生成功就業(yè)的加油站。“就業(yè)培訓(xùn)面向?qū)W生,旨在幫助他們明確職業(yè)發(fā)展方向,提高求職面試技巧及就業(yè)能力。”一般就業(yè)培訓(xùn)包括對國家就業(yè)政策、法律法規(guī)、自薦技巧、儀態(tài)儀表等知識技能的培訓(xùn),盡力減少影響學(xué)生就業(yè)成功的主要因子。先就業(yè)后擇業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)仍是就業(yè)培訓(xùn)工作的重要指導(dǎo)思想。

總之,當前師范院校教育改革的著力點,必須圍繞“師資隊伍建設(shè)、學(xué)科建設(shè),成才工程建設(shè),促使學(xué)生快樂學(xué)習(xí),健康成長,成人成才”目標,最終實現(xiàn)學(xué)生、教師和學(xué)校發(fā)展的最優(yōu)化。

【參考文獻】

[1]彭詩瑯.人民教師素質(zhì)教育全書[M].中國檢察出版社.1998.4.

師范教育高質(zhì)量發(fā)展范文第2篇

【關(guān)鍵詞】卓越項目;課程改革;質(zhì)量提升

一、卓越教師項目的核心指向

針對我國師范教育中存在的教師培養(yǎng)的適應(yīng)性和針對性不強、課程教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法相對陳舊、教育實踐質(zhì)量不高、教師教育師資隊伍薄弱等突出問題,教育部啟動了卓越教師培養(yǎng)項目。目的是希望通過深化教師培養(yǎng)模式改革,建立高校與地方政府、中小學(xué)(幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校、特殊教育學(xué)校,下同)協(xié)同培養(yǎng)新機制,培養(yǎng)一大批師德高尚、專業(yè)基礎(chǔ)扎實、教育教學(xué)能力和自我發(fā)展能力突出的高素質(zhì)專業(yè)化的教師。幼兒園教師的培養(yǎng)在規(guī)模擴大的同時,也顯現(xiàn)了很多現(xiàn)實的問題。主要表現(xiàn)在培養(yǎng)院校無序擴容,專業(yè)教師嚴重缺乏,課程體系陳舊,學(xué)生專業(yè)基礎(chǔ)不扎實,不能滿足幼兒園對新教師隊伍的基本要求,學(xué)生缺乏持續(xù)學(xué)習(xí)的習(xí)慣和能力。要解決這些問題,就應(yīng)該嚴把專業(yè)審批關(guān),嚴把教師和課程準入關(guān),并切實貫徹教育部卓越教師培養(yǎng)項目的實施意見。真正做到適應(yīng)學(xué)前教育改革發(fā)展要求,構(gòu)建厚基礎(chǔ)、強能力、重融合的培養(yǎng)體系,培養(yǎng)一批熱愛學(xué)前教育事業(yè)、綜合素質(zhì)全面、保教能力突出的卓越幼兒園教師。卓越教師是一種未來指向的追求,一個畢業(yè)生剛出校門,不可能就成為卓越教師,那么卓越教師培養(yǎng)項目的核心指向是什么呢?就是為未來教師打好堅實的科學(xué)、人文和專業(yè)基礎(chǔ),將特定階段的教師專業(yè)標準落實到課程體系中,在學(xué)生學(xué)習(xí)和發(fā)展中融入卓越的潛質(zhì),使之有可能在不斷地學(xué)習(xí)、工作中努力成為卓越教師。因此,幼兒園卓越教師培養(yǎng)項目就是要以《幼兒園教師專業(yè)標準(試行)》(以下簡稱《專業(yè)標準》)為指導(dǎo),深化課程改革,優(yōu)化師范院校的教學(xué)和資源體系,充分吸收幼兒園對新教師的要求和期待,努力做到與政府和幼兒園的協(xié)同配合,造就能確保有質(zhì)量甚至高質(zhì)量的學(xué)前教育的新教師,并為他們的持續(xù)發(fā)展打好基礎(chǔ)。

二、卓越教師項目的行動路線

卓越教師培養(yǎng)項目的實施是一項意義重大的工作,也是一個復(fù)雜的工程,必需系統(tǒng)規(guī)劃,周密設(shè)計,細致安排,切實實施。首先,要認清教師培養(yǎng)工作存在的問題,并形成解決方案。每一個師范院校的教師培養(yǎng)工作都或多或少存在這樣或那樣的問題。認清問題,是卓越教師項目實施的重要前提。要通過學(xué)習(xí)與對照,全面深入地發(fā)現(xiàn)問題。要認真領(lǐng)會《專業(yè)標準》的精神,切實明確國家對幼兒園教師的基本要求。并從對《幼兒園工作規(guī)程》《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》和《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》的要求出發(fā),理解幼兒園教師面臨的主要任務(wù)、基本的工作要求和核心的崗位職責(zé),以此來衡量師范院校的培養(yǎng)方案、教學(xué)體系等方面的問題和不足。也可以從對相關(guān)院校幼兒園教師培養(yǎng)經(jīng)驗的借鑒中,思考存在的不足和問題。正視問題是一個組織和個人不斷前進的前提和基礎(chǔ)。對一個師范院校來說,不管有多少榮譽、有多長的歷史,問題一定是存在的。如果發(fā)現(xiàn)沒有問題或者僅僅是一些表面的問題,那么很難真正觸動現(xiàn)實問題的根基,很難真正解決問題,改變現(xiàn)實。發(fā)現(xiàn)問題要“實”,學(xué)習(xí)和借鑒要“誠”,改變現(xiàn)實要“力”。要努力從問題出發(fā),找出影響具有卓越潛質(zhì)的未來教師的根源,并制訂相應(yīng)的方案,采取切實的措施,切實改革和創(chuàng)新,努力完善幼兒園教師培養(yǎng)體系。其次,要建立準入制度,打造適合于合格并有潛質(zhì)教師培養(yǎng)的完整體系。隨著學(xué)前教育事業(yè)的發(fā)展和推進,我國的師范教育體系發(fā)生了重大的變化。2009年到2014年的五年中,我國在園幼兒的增長率和幼兒園班級的增長率均超過了50%,幼兒園專業(yè)教師的增長率更達到了68.7%。說明學(xué)前教育的快速發(fā)展和高增長率需要一支龐大的師資隊伍來支撐。近五年來,我國學(xué)前師范教育也的確得到了很大的發(fā)展,新增的各層次師范院校數(shù)量很大,尤其是產(chǎn)生了很多培養(yǎng)幼兒園教師的高中職學(xué)校。這一方面,對緩解學(xué)前教育師資短缺起到了一定的作用,另一方面,也造成了學(xué)前師范教育總體水準的下降。《國務(wù)院關(guān)于當前發(fā)展學(xué)前教育的若干意見》指出,要大力發(fā)展“廣覆蓋、保基本和有質(zhì)量”的學(xué)前教育,學(xué)前教育的質(zhì)量關(guān)鍵在師資,而師資質(zhì)量的關(guān)鍵在師范教育。因此,必須切實從提升學(xué)前教育質(zhì)量的高度研究師范院校的準入問題,切實把好專業(yè)準入關(guān),讓真正具有專業(yè)力量的院校來培養(yǎng)幼兒園教師,真正杜絕無專業(yè)設(shè)施、無專業(yè)教師、無專業(yè)積累的院校培養(yǎng)幼兒園教師的現(xiàn)象。同時,要加強教師準入,師范院校的教師隊伍影響到培養(yǎng)的幼兒園教師的專業(yè)性,影響到培養(yǎng)的質(zhì)量,必須讓具有合格專業(yè)學(xué)歷的師資充實到教師隊伍中,避免濫竽充數(shù),誤人子弟。在幼兒園教師培養(yǎng)中,要徹底杜絕語文教師教衛(wèi)生學(xué)、物理教師教美術(shù)教學(xué)法的現(xiàn)象,真正把專業(yè)教師的配備當作專業(yè)建設(shè)的重點工作來抓。再次,要深化課程與教材改革。師范院校的課程改革和教材建設(shè)在過去一段時間里有了一定的進展,但離學(xué)生的要求和幼兒園的要求還是有距離的,離《專業(yè)標準》的要求更是有距離的,尤其是一些職教類學(xué)校。師范院校課程存在的主要問題有幾個方面。一是課程的設(shè)置沒有真正突出幼兒園教師的專業(yè)能力,尤其是觀察能力、課程計劃與設(shè)計能力、教育活動組織能力、評價能力等等;二是基本的科學(xué)、人文素養(yǎng)沒有充分體現(xiàn),學(xué)生缺乏發(fā)展的后勁;三是課程內(nèi)容陳舊,沒有反映學(xué)前教育理論和實踐的新進展,沒有充分體現(xiàn)國家有關(guān)學(xué)前教育規(guī)章和政策的要求;四是較多地關(guān)注知識的傳授,對學(xué)生的思維能力和實踐能力沒有充分關(guān)注,缺乏與教育實踐的深度聯(lián)系,容易造成理論和實踐的脫節(jié);五是較多關(guān)注教師的教,忽視學(xué)生的學(xué),教材體系更多體現(xiàn)傳授的邏輯,而不是閱讀——思考——探尋的邏輯,學(xué)生處于比較被動的狀況。學(xué)前師范學(xué)院課程與教材改革的基本思路是:一要凝聚力量,聯(lián)合攻關(guān),確定課程與教材的一般要求。要充分發(fā)揮全國教學(xué)指導(dǎo)委員會及各省教學(xué)指導(dǎo)委員會等學(xué)術(shù)組織的作用,認真分析學(xué)前教育專業(yè)課程與教材的問題,尤其是分析融入卓越潛質(zhì)的可能性與可行性,從培養(yǎng)高質(zhì)量師資的要求出發(fā),確定學(xué)前教育專業(yè)教育碩士、本科、專科及中師等各層次畢業(yè)生的基本專業(yè)素質(zhì)要求,以此確定課程與教材的基本要求。二要分步規(guī)劃,有序推進,全力形成新一代教材。學(xué)前教育專業(yè)教材建設(shè)要避免一哄而上,不顧條件,不求質(zhì)量,必需凝聚全國或地區(qū)的力量,周密設(shè)計,靜心選擇,組織優(yōu)秀的力量從事教材建設(shè)。要突出卓越教師培養(yǎng)的核心素養(yǎng)要求,要體現(xiàn)學(xué)前教育發(fā)展對教師的新要求。三要轉(zhuǎn)換立場,轉(zhuǎn)變觀念,轉(zhuǎn)化教材。要一改過去唯知識邏輯演繹的教材,要以開放性、聯(lián)系性、拓展性、延伸性的方式來設(shè)計教材,尤其是要緊扣學(xué)生的卓越潛質(zhì),緊扣學(xué)生的后繼發(fā)展,緊扣學(xué)生的專業(yè)能力,真正讓教材為學(xué)生服務(wù),以學(xué)生為中心。最后,強化實踐教學(xué),著力提升專業(yè)能力。學(xué)前教育專業(yè)的實踐教學(xué)是整個培養(yǎng)體系和課程體系的有機組成部分,重點在強化學(xué)生的專業(yè)能力。在學(xué)前教育專業(yè)的實踐教學(xué)中,存在三種情況,值得我們關(guān)注和思考。一是忽視甚至無視實踐教學(xué),有些學(xué)校實踐環(huán)節(jié)可有可無,隨意性大,沒有真正成為培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)能力的主要環(huán)節(jié)。二是忽視甚至無視對實踐教學(xué)環(huán)節(jié)的管理,一個月或一個學(xué)期甚至有些學(xué)校一整年把學(xué)生放在幼兒園,沒有派出足夠的指導(dǎo)力量,學(xué)生無法見到教師,指導(dǎo)工作全由幼兒園教師完成,“雙導(dǎo)師”的要求形同虛設(shè)。三是院校派出了指導(dǎo)教師,但基本上都是年輕教師,對幼兒園的教育特點和規(guī)律沒有足夠的了解,指導(dǎo)教師成了管理教師,主要的工作就是巡回管理,不能給予專業(yè)上的指導(dǎo),學(xué)生的很多專業(yè)問題不能得到及時解決。要強化實踐教學(xué)并提升學(xué)生的專業(yè)能力,應(yīng)關(guān)注以下幾個方面。一是充分重視實踐教學(xué),真正認識到實踐教學(xué)是學(xué)生專業(yè)發(fā)展過程中不可缺少的一個環(huán)節(jié),是一個合格的幼兒園教師必須經(jīng)歷的過程。實踐教學(xué)是學(xué)生理論聯(lián)系實際的重要環(huán)節(jié),也是學(xué)生了解和積累實踐性專業(yè)知識的過程,對學(xué)生未來的專業(yè)成長具有重要的意義。二是科學(xué)規(guī)劃和設(shè)計實踐教學(xué)。實踐教學(xué)要精心設(shè)計,注重學(xué)生不同階段的實踐需要,應(yīng)切實構(gòu)建一個由淺及深的實踐教學(xué)系統(tǒng)。一般至少要關(guān)注專業(yè)入門教育,對幼兒園進行考察和觀摩,了解幼兒園的一般環(huán)節(jié)和存在價值;關(guān)注與相關(guān)課程對應(yīng)的教學(xué)見習(xí),通過見習(xí),理解課程內(nèi)容,理解一些基本的科學(xué)結(jié)論和理論;關(guān)注基本的教學(xué)實踐能力,可以通過保育實習(xí)、教學(xué)實習(xí)、教研實習(xí)等方式參與實踐過程,全面理解和把握幼兒園的一日生活環(huán)節(jié),發(fā)展基本的教育教學(xué)能力。三是加強實踐教學(xué)的指導(dǎo)。一方面,精選有質(zhì)量的幼兒園,精選有水平的指導(dǎo)教師并加強與幼兒園指導(dǎo)教師的溝通,加強實踐指導(dǎo)培訓(xùn),把好校外指導(dǎo)關(guān),通過政府和幼兒園,建立起一個穩(wěn)定、有序的實踐教學(xué)體系。另一方面,選好校內(nèi)指導(dǎo)教師,一定要安排有經(jīng)驗的、講師以上的教師作為實踐指導(dǎo)教師,確保實踐教學(xué)的成效。

三、卓越教師培養(yǎng)的根本目的

師范教育高質(zhì)量發(fā)展范文第3篇

關(guān)鍵詞:課堂教學(xué);反思;教師專業(yè)化

中圖分類號:G632.4 文獻標志碼:A 文章編號:1674-9324(2013)35-0015-02

課堂是學(xué)生習(xí)得知識、身心健康成長的天堂,是教師展示才能、培養(yǎng)祖國棟梁的戰(zhàn)場。課堂教學(xué)中的方方面面,都浸透著學(xué)生對知識的渴望和對成功的喜悅以及教師辛苦的汗水。如何才能讓學(xué)生的渴望變成現(xiàn)實,讓學(xué)生健康成長,是每個教師的目標。“一切為了每位學(xué)生的發(fā)展”是新課程改革的核心理念,而教師是讓每位學(xué)生發(fā)展的直接引導(dǎo)者,做好這個引導(dǎo)者就要先實現(xiàn)教師的專業(yè)化,就要對師范教育進行改革。教師專業(yè)化是師范教育發(fā)展規(guī)律的需要,也是人類社會分工的必然結(jié)果。現(xiàn)在新一輪的基礎(chǔ)教育課程改革,教師要參與其中,提升自身專業(yè)的意識、知識、能力、精神等各方面,這也是適應(yīng)課程改革的必經(jīng)之路。我覺得反思是教師成長的必經(jīng)之路,通過日常教學(xué)去體會和運用。結(jié)合自己對反思教學(xué)的實踐和探索,針對反思教學(xué)是怎樣促進教師專業(yè)化成長,具體在課前、課中、課后如何進行反思,談?wù)勛约旱囊恍┛捶ā?/p>

一、反思是教師成長的必經(jīng)之路

1.課前談反思,使教學(xué)成為一種自覺的實踐。課堂教學(xué)是一個生成性的動態(tài)過程,有著一些我們無法預(yù)見的教學(xué)因素和教學(xué)情境。在課堂教學(xué)中要有合理的預(yù)設(shè),但不能呆板地照搬,要靈活地在教學(xué)情境中運用,要讓“預(yù)設(shè)”最大限度地提高“生成”的質(zhì)量。一堂成功精彩的課,其因素不僅僅在“生成”,還在于教學(xué)的提前預(yù)設(shè)。在課堂教學(xué)中教師應(yīng)合理有序地組織好學(xué)生,積極主動地參與教學(xué)活動,讓學(xué)生既能吸收知識又能獲得豐富的情感體驗。

2.課中談反思,實現(xiàn)教學(xué)的高效有序。在課堂教學(xué)中進行反思,即及時、自動地在行動中反思,這種反思能使教學(xué)高效的進行。盡管在課前對教案進行了精心的設(shè)計,由于教學(xué)環(huán)境是變化的,仍會有一些課前沒有考慮到的因素,在課堂中還會有些突發(fā)事件產(chǎn)生。這時我們就不能按原來的思路進行了,否則會讓學(xué)生思維得不到發(fā)展,學(xué)生降低學(xué)習(xí)的熱情,達不到教學(xué)的目標了。教學(xué)不僅僅是一種陳述教材知識的一個過程,更多的是學(xué)生的一種經(jīng)驗、探索和感悟。因此,在設(shè)置有效的課堂活動時目的要明確,內(nèi)容要合理,質(zhì)量要高,這樣才能促進每個學(xué)生充分發(fā)展。

3.課后談反思,實現(xiàn)教學(xué)經(jīng)驗系統(tǒng)化。“學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆。”這句至理名言對我們的教育教學(xué)有著深刻的指導(dǎo)意義。很多時候我們比較重視課前的準備,詳細周全的教案、教學(xué)用具等,卻往往忽略了課后的反思和總結(jié)。教師如果能及時地總結(jié)和反思課堂上的得與失,就能找到再一次上好課的根源。每當上完一堂課,要及時記錄課堂中值得反思的方面,簡單地寫出自己的感受,否則一段時候后就會遺忘。我覺得課后反思是剖析自己在課堂中的困惑,也是提高自己教學(xué)水平的一條有效的途徑。

二、提升學(xué)生主體地位——有效課堂教學(xué)的保證

針對課堂教學(xué)效率低下,重形式而不重實質(zhì)的問題,吳永軍教授從有效課堂教學(xué)的認識和操作兩個層面展開闡述。如何提高課堂教學(xué)的有效性,突出學(xué)生的主體地位是關(guān)鍵。在課堂教學(xué)中學(xué)生是主體,如果學(xué)生沒有學(xué)習(xí)的渴望,那么老師再多的努力也可能付諸東流,前功盡棄,因此教師的教是為了不教,讓學(xué)生能夠自主獨立地學(xué)習(xí),這樣的教才是促進學(xué)生發(fā)展、包括學(xué)習(xí)能力發(fā)展的教育,而這樣的教學(xué)才能真正稱得上是有效或者說是高效的教學(xué)。那么課堂教學(xué)的有效性如何提高呢?關(guān)鍵就在于教師能否根據(jù)教育教學(xué)的三維目標,設(shè)計高效的教學(xué)設(shè)計,但是有效的教學(xué)設(shè)計應(yīng)該就是扎根在充分了解學(xué)生和教材的基礎(chǔ)上的。在充分了解的基礎(chǔ)上,針對學(xué)生自身的學(xué)情制訂合理的三維目標和精當?shù)慕虒W(xué)內(nèi)容,并通過有效的教學(xué)手段,因材施教,這樣的課堂便是真正高效的課堂,教師便可以針對學(xué)生的問題逐一解決,學(xué)生學(xué)得輕松,教師也教得不累。相比填鴨式的教學(xué)方式,有效課堂教學(xué)更注重教學(xué)前的準備,而教學(xué)過程相對來說可以更加輕松。

三、專業(yè)化——現(xiàn)代教師成長的必由之路

1.高質(zhì)量的教育,必須要有高質(zhì)量的教師;有高質(zhì)量的教師,才可能有高質(zhì)量的教育。教師是教育過程的主要力量,是決定教育改革成敗的關(guān)鍵。高質(zhì)量的現(xiàn)代教師應(yīng)該做到以下幾點:(1)專家型的中小學(xué)教師;(2)有獨到的教育教學(xué)思想;(3)以可持續(xù)發(fā)展思想、科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)教學(xué);(4)有先進的教學(xué)方法。

師范教育高質(zhì)量發(fā)展范文第4篇

[論文關(guān)鍵詞]實踐教學(xué);小學(xué)教師教育;有效策略

前言

上世紀末,為了全面提高基礎(chǔ)教育師資水平,國家將師范教育全部納入了全國高等教育系列,完成了三級師范向二級師范的轉(zhuǎn)型。小學(xué)教師培養(yǎng)開始了由中專層次向?qū)?啤⒈究茖哟无D(zhuǎn)變。在轉(zhuǎn)型過程中,一方面,小學(xué)教育專業(yè)教師培養(yǎng)開始向著更高的層次發(fā)展,提高小學(xué)教育專業(yè)的學(xué)術(shù)性,使其具備高等教育的基本內(nèi)涵,成為各個高等院校建設(shè)小學(xué)教育專業(yè)的共同追求;另一方面,以強化“師范性”為基本特征的中等師范培養(yǎng)模式逐漸邊緣化,小學(xué)教育專業(yè)在高等師范教育培養(yǎng)模式的泛化中,逐漸失去了自己的專業(yè)特點和專業(yè)品格。這種變化反映在教學(xué)上就是理論教學(xué)備受關(guān)注,而實踐教學(xué)卻沒有得到應(yīng)有的重視。這樣的局面帶來的后果是:小學(xué)教育專業(yè)發(fā)展與小學(xué)的實際需要漸行漸遠。因此,當下我們必須認真反思小學(xué)教育專業(yè)建設(shè)中實踐教學(xué)的現(xiàn)狀,探討相應(yīng)的對策。

一、概念界定

高等師范教育途徑有兩個:一個是理論教學(xué),一個是實踐教學(xué)。所謂理論教學(xué),即通過理性的灌輸與啟蒙,使學(xué)生掌握知識的過程。所謂實踐教學(xué)是指學(xué)生在教師的指導(dǎo)下以實際操作為主,獲得感性知識和基本技能、提高綜合素質(zhì)的一系列教學(xué)活動的組合。作為高等師范教育的實踐教學(xué)則包含了各種技能課的教學(xué)、社會調(diào)查、社會實踐、教育科研、教育見習(xí)和教育實習(xí)等。

由于教育是實踐應(yīng)用性專業(yè),需要經(jīng)過“臨床”實習(xí),在師范教育從三級培養(yǎng)體系轉(zhuǎn)變?yōu)槎壟囵B(yǎng)體系,其內(nèi)涵擴展為教師教育并走向?qū)I(yè)化以后,實踐教學(xué)在教師教育專業(yè)中已經(jīng)成為與理論教學(xué)并駕齊驅(qū)的教師培養(yǎng)途徑。實踐教學(xué)的改革成為當今教師教育專業(yè)改革的關(guān)鍵。

二、實踐教學(xué)在小學(xué)教師教育中的作用

實踐教學(xué)在師范院校中起著非常重要的作用,能大大提高師范生教育能力,并能讓高師學(xué)生步人工作崗位后,更快向教師這一職業(yè)角色轉(zhuǎn)變。具體表現(xiàn)在:

1.強化專業(yè)意識,培養(yǎng)職業(yè)情感,樹立職業(yè)信念。

培養(yǎng)優(yōu)秀的小學(xué)教師首先要學(xué)生能對小學(xué)教師這個職業(yè)有一個清醒、全面的認識,在真實的教育教學(xué)情境中體驗教師職業(yè)的平凡與崇高,在內(nèi)心深處生發(fā)出對小學(xué)教師職業(yè)的深厚情感,樹立為之奮斗的信念。這種心理上的準備顯然不是系統(tǒng)的理論知識所能賦予的。從康德開始,情感和信念就被從知識論的范疇中排除出來,歸屬到實踐范疇中。所以要想完成師范生向教師角色的心理準備,實踐教學(xué)是必然的也是唯一的途徑。

2.加深學(xué)生對專業(yè)理論知識的理解。

理論教學(xué)是從課堂到課堂、書本到書本,學(xué)生難以理解抽象的專業(yè)知識。通過加強實踐教學(xué),這方面得以大大改善:加深了學(xué)生對專業(yè)理論知識的理解與掌握,并在此基礎(chǔ)上,能綜合運用所學(xué)知識,使所學(xué)知識能構(gòu)成一個整體,即組成為知識群,成為一個合理的知識結(jié)構(gòu),而不是彼此分離、理論脫離實際的知識。

3.提高學(xué)生的教育技能技巧,豐富個體的實踐知識。

單純依靠傳授現(xiàn)成知識而不發(fā)展知識,是培養(yǎng)不出所需人才的。優(yōu)秀的教師或者有經(jīng)驗的教師,絕不只是現(xiàn)成知識的說明者,而是善于根據(jù)不同的對象,對所傳授的知識進行科學(xué)的選擇和解釋,在真實的教育教學(xué)情境中,豐富個體的實踐性知識,形成具有個性化的教學(xué)智慧。正是理論化的系統(tǒng)知識與個性化的教育智慧的綜合,成就了教育工作的科學(xué)性和藝術(shù)性特征。

4.能培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和實踐能力。

師范教育最重要的任務(wù)之一就是使學(xué)生學(xué)會創(chuàng)造性思維和獨立性工作。實踐教學(xué)不僅是教育能力和技能形成的一種手段,而且還是未來教師獲得知識,發(fā)展創(chuàng)造性思維的途徑之一。通過實踐教學(xué),師范生的認識建立在內(nèi)容豐富、實事求是的感性材料基礎(chǔ)上,在參與教學(xué)實踐、掌握必要的職業(yè)技能的同時,其思維能力也在不斷發(fā)展。

綜上所述,實踐教學(xué)對高校師范生的培養(yǎng)確實具有很大的作用,特別是現(xiàn)在大學(xué)生實踐能力的培養(yǎng)日益受到人們的重視,因為實踐是創(chuàng)新的基礎(chǔ)。我們應(yīng)該徹底改變傳統(tǒng)教育模式下實踐教學(xué)處于從屬地位的狀況。構(gòu)建科學(xué)合理培養(yǎng)方案的一個重要任務(wù)是必須為學(xué)生構(gòu)筑一個合理的實踐教學(xué)體系,并從整體上策劃每個實踐教學(xué)環(huán)節(jié)。這種實踐教學(xué)體系是與理論教學(xué)平行而又相互協(xié)調(diào)、相輔相成的。

三、我國高等師范教育實踐教學(xué)現(xiàn)狀

教育實踐教學(xué)活動從目前來說是我國師范教育中的薄弱環(huán)節(jié),從觀念到實踐上都存在著一定問題,主要表現(xiàn)為:

1.實踐教學(xué)活動內(nèi)容、形式較少,時間安排較晚。

目前,大多數(shù)院校的教育實踐教學(xué)活動仍然僅限于一次突擊性的教育實習(xí)以及為數(shù)不多的教育見習(xí)和參觀,教育實習(xí)構(gòu)成了教育實踐教學(xué)活動的主體,而這往往又都是集中安排在最后一年甚至最后一個學(xué)期中的一個月來進行的。師范教育課程計劃安排也遵循著傳統(tǒng)的做法,即傾向于一個個順序安排師范教育的不同部分:普通教育——學(xué)科專業(yè)——教育理論與方法——實習(xí)。這等于向?qū)W生示意理論學(xué)習(xí)與實習(xí)是兩項有區(qū)別的活動,從而維護了以“模仿”為主的培訓(xùn)模式的教育實習(xí)的原始觀念。這種做法產(chǎn)生了一個問題,即學(xué)生所學(xué)的理論知識難以和教育實際相結(jié)合。因為這種安排背離了教育實習(xí)對實習(xí)生來說的另一重要目標——為他們提供在工作中反省、檢查、修正自己所掌握的完成教書育人職責(zé)技能的機會,直接后果是即使實習(xí)生在教育實習(xí)中發(fā)現(xiàn)了問題,也只能帶著這些問題走上工作崗位。此外,由于學(xué)生從未進行過其他形式的教育實踐活動,不具備一定的實際經(jīng)驗,也給教育實習(xí)帶來不少困難,影響了教育實習(xí)的效果,也不利于對師范生教育教學(xué)能力的培養(yǎng)和提高。

2.實踐教學(xué)活動的安排不夠周密。

隨著大學(xué)擴招,絕大部分學(xué)校的教育實習(xí)安排是采取分散實習(xí)與集中實習(xí)相結(jié)合的方式,學(xué)生自主聯(lián)系實習(xí)學(xué)校,在教學(xué)活動的安排和管理上存在著很大漏洞。模擬教學(xué)也往往只是給學(xué)生一部分內(nèi)容,讓他們?nèi)ヌ羧ブv,而缺乏模擬前的詳細指導(dǎo)及講完后的深入探討,往往使教育實踐活動流于形式。

3.教育實習(xí)時間短、范圍窄。

作為教育實踐教學(xué)的最重要的一個環(huán)節(jié),教育實習(xí)在我國師范院校中沒有受到充分重視,實習(xí)太短,內(nèi)容形式單一,與一些歐美發(fā)達國家相比,相差甚遠。目前我國實行的集中實習(xí)時間6—8周很難保證教育實習(xí)的良好效果。其間,只能讓實習(xí)生講幾節(jié)課,配合班主任做一點工作,較好的還可能主持一次主題班會或團隊活動,而深入細致地做學(xué)生的思想工作,全面掌握教材、研究教學(xué)方法、指導(dǎo)學(xué)生課外活動、家訪等等,根本無法落到實處。這種“蜻蜓點水”式的教育實習(xí)難以幫助實習(xí)生對教師職業(yè)活動獲得全面的了解,也難以實現(xiàn)教育實習(xí)對實習(xí)生的一個重要目的——精確與鞏固理論知識,獲得教師職業(yè)所需的技能技巧。因此,實習(xí)時間不充裕,與不斷擴大的教育內(nèi)容及不斷提高的教育實習(xí)質(zhì)量的要求不相適應(yīng),成為現(xiàn)階段教育實習(xí)的一個致命弱點。

4.缺乏“教育實習(xí)基地”的建設(shè)。

從我國高師教育實習(xí)現(xiàn)狀來看,大多數(shù)高等師范院校缺乏教育實習(xí)基地。目前,我國師范院校的教育實習(xí),多數(shù)是在臨近實習(xí)前才落實實習(xí)點,而缺乏被美國教育界稱之為“入門學(xué)校”的那種教育實習(xí)基地。大多數(shù)院校是“掃一槍換一個地方”。這種教育實習(xí)主要以“學(xué)院為基地”,而不是以“學(xué)校現(xiàn)場為基地”,與小學(xué)關(guān)系疏遠,難以與其建立一種共生關(guān)系,并結(jié)為平等的合作伙伴,使教育理論缺乏生長成熟的土壤,學(xué)生更難以在真實的教育教學(xué)環(huán)境中體驗教育教學(xué)理論,提高教育教學(xué)水平。

5.缺乏科學(xué)的指導(dǎo)。

學(xué)生進行教師職業(yè)技能訓(xùn)練離不開教師的指導(dǎo),指導(dǎo)教師要在精講有關(guān)職業(yè)技能的基本知識、組成要素和操作程序的基礎(chǔ)上,重點指導(dǎo)學(xué)生進行系統(tǒng)的實踐,使學(xué)生在實踐中不斷改善、不斷趨于整體協(xié)調(diào)和完善,以獲得穩(wěn)定的教師職業(yè)技能。目前教師對學(xué)生技能訓(xùn)練的指導(dǎo)總體比較薄弱,這既有管理上的原因,又有教師自身的原因。相對而言,講普通話和口語表達技能、書寫規(guī)范字和書面表達技能比較“外露”,看得見摸得著,教師對學(xué)生訓(xùn)練能夠提供良好的指導(dǎo)。按理說各科教學(xué)法在訓(xùn)練技能方面是具有優(yōu)勢的,因為它與學(xué)科專業(yè)、實習(xí)有直接聯(lián)系,而且課程又是各系自己開設(shè)。但實際效果不盡如人意,這主要與“法”中無“法”的課程自身相關(guān),也與教“法”者不懂“法”有關(guān),有的學(xué)科教學(xué)法教師甚至從未教過小學(xué),這哪里還談得上對學(xué)生進行科學(xué)有效的指導(dǎo)?心理學(xué)、教育學(xué)教師不了解小學(xué)教育教學(xué)實際,其他各科教師頭腦中毫無技能訓(xùn)練的示范意識和指導(dǎo)意識,是高師院校中比較普遍的問題。

6.缺乏嚴格的考核。

《高等師范學(xué)校學(xué)生的教師職業(yè)技能訓(xùn)練基本要求(試行稿)》第四條指出:“高等師范學(xué)校要從培養(yǎng)合格中學(xué)教師的高度出發(fā),結(jié)合實際情況有計劃、有組織、有步驟地開展教師職業(yè)技能訓(xùn)練,確保學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間受到嚴格的訓(xùn)練和考核。”它對四大部分訓(xùn)練內(nèi)容(講普通話和口語表達、書寫規(guī)范漢字和書面表達、教學(xué)工作、班主任工作技能)的考核分別提出了指導(dǎo)性意見,但實際執(zhí)行情況不盡如人意。其他訓(xùn)練內(nèi)容的考核有的學(xué)校恐怕連細化的考核標準都沒制訂,更談不上嚴格考核了。考核本身具有評價、激勵、反饋等功能。通過考核檢驗師范生職業(yè)技能掌握和運用情況,從而評價高師教學(xué)工作成效;通過檢驗和評價,讓學(xué)生看到自身存在的不足,激勵他們加強技能訓(xùn)練,同時也促進高師教學(xué)改革的深入。可是我們未能做到嚴格考核,幾乎使這些功能喪失殆盡,不能不說是件憾事。

四、開展有效實踐教學(xué)的策略

1.加強高等院校與小學(xué)的校際聯(lián)合,建立穩(wěn)定的高質(zhì)量的教育教學(xué)實習(xí)基地。

實踐教學(xué)存在的種種積弊,其中最為關(guān)鍵的就是高校與小學(xué)之間存在隔閡,沒有建立起互惠互利的合作關(guān)系,使實踐教學(xué)的開展失去了賴以展開的平臺。在這一點上,美國的實踐教學(xué)模式可以給我們以啟示。上世紀80年代末以來,美國大學(xué)教育系(或教育學(xué)院)與當?shù)刂行W(xué)建立了合作伙伴關(guān)系,共同培養(yǎng)新教師,鼓勵在職教師進修,開展合作研究,以達到共同發(fā)展的目的。參與合作的中小學(xué)稱之為專業(yè)發(fā)展學(xué)校。這種學(xué)校強調(diào)與當?shù)刂行W(xué)建立合作伙伴關(guān)系。我們也應(yīng)該在高師教育和小學(xué)之間架起一座橋梁,在實踐教學(xué)方面展開較為全面深入的合作,在課程內(nèi)容設(shè)置、實踐指導(dǎo)、學(xué)生管理、成績考核等方面實現(xiàn)無縫對接,從而保證實踐教學(xué)有序、高效地展開。

2.打破單一的實踐模式。建立全程教育實踐體系。

傳統(tǒng)的教育實踐教學(xué)體系在時間安排上分布零散,沒有系統(tǒng)性、規(guī)定性,直到最后的集中教育實習(xí)階段才略顯規(guī)范性,但時間安排得并不合理,太短、安排太后。而連續(xù)性、漸進性全程教育實踐教學(xué)體系則是從師范生入校第一天起(包括寒暑假)就實施,涵蓋了師范生在校的全過程。同時,它在時間安排上體現(xiàn)出一定的連續(xù)性、漸進性特點。先以循序漸進層層深入的一系列實踐環(huán)節(jié)(如:熟悉學(xué)校環(huán)境的實踐、教學(xué)技能訓(xùn)練、見習(xí)、模擬實習(xí)、試實習(xí)等)來減輕教育實習(xí)給學(xué)生帶來的心理壓力、精神負擔(dān)及憂慮感,使他們逐步適應(yīng)教師職業(yè)生活,然后才真正進行實戰(zhàn)演習(xí)的“教育實習(xí)”。

3.豐富實踐教學(xué)的內(nèi)容,全面發(fā)揮實踐教學(xué)的作用。

學(xué)生的教育實踐絕不僅僅是聽一兩節(jié)課、主持一兩個主題班會這么簡單。實踐教學(xué)的內(nèi)容應(yīng)該涵蓋學(xué)生今后走上工作崗位的方方面面。因此要改變當前實踐教學(xué)的現(xiàn)狀,必須打破舊有的思維格局,站在未來教師的崗位上全面審視實踐教學(xué)的內(nèi)容。概括地說,學(xué)生的實踐教學(xué)應(yīng)該包括:課堂教學(xué)實踐、課外活動教育實踐、參與性教育實踐、模擬性教育實踐、觀摩性教育實踐、研究性教育實踐、社會實踐和整體性教育實踐等8個方面,這8個方面基本實現(xiàn)了對未來教師職業(yè)的全面覆蓋。

4.建立嚴格的質(zhì)量考核機制,保證實踐教學(xué)的質(zhì)量。

師范教育高質(zhì)量發(fā)展范文第5篇

引言

為了使音樂師范教育更有效,必須解決一系列多方面的現(xiàn)實問題,要求教師必須是:1)專業(yè)音樂家;2)學(xué)生學(xué)習(xí)和音樂發(fā)展方面的專業(yè)人士;3)音樂學(xué)習(xí)環(huán)境的高效管理者。這種環(huán)境中,新技術(shù)和電子媒體的作用越來越顯著。這三種期待都十分重要,但是其中還有一些相互矛盾的概念。例如,教師應(yīng)該專長于哪種音樂?是一種還是多種?有沒有一種關(guān)于學(xué)生學(xué)習(xí)和音樂發(fā)展的既定研究成果,可以適用于所有情況和所有學(xué)生?什么是有效的音樂學(xué)習(xí)環(huán)境管理?在這種環(huán)境中,非正式音樂學(xué)習(xí)的理解,學(xué)校外的音樂以及信息技術(shù)是否越來越重要?要實現(xiàn)有效的音樂師范教育也必須意識到音樂學(xué)習(xí)和行為的廣泛社會文化環(huán)境,及其與年輕人日益顯現(xiàn)的音樂特點的相關(guān)性,這種特點通常具有群體性,比如性別、民族、經(jīng)濟地位及同伴。

本文的目的在于通過倫敦大學(xué)教育學(xué)院在英國的當代研究例子,探討有效的音樂師范教育的廣泛背景和挑戰(zhàn)。

教育學(xué)院

倫敦大學(xué)教育學(xué)院是一所研究院,成立于1902年,不僅是世界級的教育研究機構(gòu),也是英國最大的社會科學(xué)研究中心。

音樂師范教育是本院的重要特色。每年英國有大約10%的新任中學(xué)音樂教師做為學(xué)位教師教育證書課程PGCE(英文全稱PostGraduateCertificateofEducation)的一部分,通過教育學(xué)院獲得合格教師資格QTS(英文全稱QualifiedTeacherStatus)。學(xué)院的音樂導(dǎo)師定期受邀加入官方的工作小組和獨立的咨詢機構(gòu),討論英國和世界范圍內(nèi)學(xué)校音樂課程所面臨的變化和革新。

教育學(xué)院的音樂教育研究

除了基礎(chǔ)的師范教育課程(全日制、非全日制和靈活的選擇方式),學(xué)院還擁有全球最大的音樂教育研究生群體之一,共有八十多人攻讀碩士和博士學(xué)位。研究范圍十分廣泛,包括對各種背景下學(xué)生的音樂行為和發(fā)展的調(diào)查,音樂教師發(fā)展,中小學(xué)和高校的音樂課程,新技術(shù)的使用,音樂感知和認識,社會文化研究,音樂在其他領(lǐng)域的應(yīng)用,如言語和發(fā)音治療及兒童癌癥治療。

除了以上學(xué)生主導(dǎo)的這些研究,導(dǎo)師也在外部資助下開展廣泛的研究項目,這是倡導(dǎo)研究的學(xué)院在國際國內(nèi)激烈競爭中的正常工作要求。研究的重點包括中學(xué)音樂課堂中的非正式學(xué)習(xí),如何培養(yǎng)具有國際水準的樂器演奏家,音樂對兒童閱讀能力發(fā)展的影響,促進特殊教育中的音樂發(fā)展,以及專業(yè)音樂機構(gòu)實現(xiàn)其教育目標的有效性。

目前有兩大挑戰(zhàn):一是導(dǎo)師如何在教學(xué)和研究之間找好“平衡”,使兩者都能有效;二是要保證研究具有社會生態(tài)效果,有潛力影響現(xiàn)實世界中音樂教師和學(xué)生的多樣性。

國內(nèi)環(huán)境

和大部分國家一樣,音樂通常是英國學(xué)校教育中不可或缺的一個組成部分。音樂是學(xué)前教育的選修課(培養(yǎng)創(chuàng)造性的一部分),小學(xué)(5歲到11歲)和初中(12歲到14歲)的必修課,高中(14歲以上)和繼續(xù)教育(如職業(yè)教育和高等教育)的選修課。英國政府有法令將音樂做為“國家課程”的一部分,目的在于為不同年齡階段的人們提供接觸音樂的機會,無論選修或必修。但是英國有四個部分(英格蘭、威爾士、蘇格蘭和北愛爾蘭),各有各的音樂課程,它們略有不同,比如蘇格蘭就不是強制性的,而是指導(dǎo)性的。

基礎(chǔ)師范教育

基礎(chǔ)師范教育(ITE)是為了使新教師能夠勝任不同年齡階段教育的需要。雖然在英格蘭獲得合格教師資格(QTS)的途徑有很多(也許是世界上種類最多的),但是獲得合格教師資格的基礎(chǔ)是滿足英國教育國務(wù)大臣的合格教師“標準”。這些標準是正式公布的,由政府監(jiān)察員定期審查。

在一年的基礎(chǔ)師范教育課程中,這些實習(xí)教師有三分之一的時間留在學(xué)院本部,其余三分之二的時間在三所不同的學(xué)校參與實習(xí)教學(xué)。目前面臨幾種挑戰(zhàn),一是高等教育的導(dǎo)師不像其他學(xué)校的老師那樣有那么多的時間關(guān)注進修教師的思想和發(fā)展;二是有必要保證導(dǎo)師和教師共同密切工作,讓學(xué)生體驗“聯(lián)合”課程;三是教師目前與學(xué)校簽署的合同中并沒有要求他們支持學(xué)生,所以教師從事基礎(chǔ)師范教育是自愿的,(盡管鼓勵高校為安排在學(xué)校里的學(xué)生付工資);四是學(xué)校的課程是受到定期審查的,這就要求有針對師范教育相應(yīng)的評估和改變。例如英格蘭的學(xué)校從1992年國家音樂課程第三版(2000)出版后即予采用。

英格蘭學(xué)校音樂教育質(zhì)量

英國教育標準局(OFSTED)代表政府評估音樂教育的質(zhì)量。這是一個非行政的政府部門,直接向英國議會報告。教育標準局由一位資深公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo),負責(zé)檢查并匯報學(xué)校和基礎(chǔ)師范教育質(zhì)量。根據(jù)前一學(xué)年的檢查情況,首席督學(xué)年度教育質(zhì)量報告。2000年初,對初中(稱為年齡段3[KeyStage3])(見圖一)義務(wù)音樂教育質(zhì)量的不穩(wěn)定提出了廣泛的擔(dān)憂。有點不可理解的是,小學(xué)(年齡段1、年齡段2[KeyStage1/2]),盡管通常由非專業(yè)人士任教,評級卻常常較高。評定的高中(年齡段4[KeyStage4])音樂教學(xué)質(zhì)量一般也高得多。

圖一:2001—2005年(含)英格蘭學(xué)校音樂教育質(zhì)量,源自教育標準局年度報告中的綜合檢查數(shù)據(jù)判斷。檢查數(shù)據(jù)分為兩組:優(yōu)秀/良好/較好或滿意/不滿/很差。年齡段1、年齡段2=小學(xué)(5歲到11歲);年齡段3=初中(12歲到13歲);年齡段4=高中(14歲到16歲)。非專業(yè)的音樂教師通常在小學(xué)任教;專業(yè)音樂人士,通常是本科畢業(yè)學(xué)生,在中學(xué)任教。音樂課5歲到13歲是必修的,14歲以上是選修。

盡管2001年以來,教育標準局已經(jīng)發(fā)現(xiàn)初中音樂教育的質(zhì)量在穩(wěn)步改善,但是整體質(zhì)量仍然低于其他學(xué)年段,原因可能是:1)小學(xué)的課程組織結(jié)構(gòu)是一個班的老師教所有的課,因此能夠更好地了解每個孩子一學(xué)年的情況,從而根據(jù)個體需要安排音樂課;2)國家課程中的小學(xué)的音樂學(xué)習(xí)期望值比中學(xué)低(在音樂行為的復(fù)雜性方面),這使得督學(xué)(可能不是小學(xué)音樂專家)給予更高的評價;3)高中的音樂是選修課,面向一小部分群體,大約7%,他們已經(jīng)選擇繼續(xù)學(xué)習(xí)兩年音樂直至16歲的考試;4)初中音樂是必修課,面向所有學(xué)生,這一階段是音樂認同個人發(fā)展最集中的階段(塔蘭特、諾思和哈吉維斯,2002)。

學(xué)生對學(xué)校音樂的看法

教育學(xué)院最近的研究表明了學(xué)生在學(xué)校音樂方面的不同經(jīng)歷。例如,在小學(xué)男女生對學(xué)校音樂的喜愛是不同的,隨著年齡的增長尤其如此(喬伊斯,2005)。盡管男女生在學(xué)校外面唱歌都感到快樂,但是只有三分之一的男生喜歡將唱歌做為學(xué)校課程的一部分,不到三分之一認為在學(xué)校唱歌會使他們唱得更好。

在中學(xué),通過分析過去六年的數(shù)據(jù)顯示,大約只有7%的年輕人愿意在13歲以后繼續(xù)學(xué)習(xí)音樂(斯旺德斯,2006)。不過這一小部分的人中,女生的比例(8%)高于男生(6%)。但是,音樂是年輕人生活中非常重要的組成部分,是培養(yǎng)個人和群體認同的不可分割的部分。例如,大部分人(80%)經(jīng)常以電子的形式聽音樂,包括聽廣播,平均每周10小時。到2004年,三分之一以上的人通過因特網(wǎng)定期購買音樂。AppleiTunes網(wǎng)址下載最近達到十億次(2006年2月),包括2005年最后七天兩千萬次來自英國的下載,原因在于年輕人開始使用他們的圣誕禮物MP3播放器。這巨大的音樂消費數(shù)據(jù)和很少的年輕人愿意14歲以后繼續(xù)學(xué)習(xí)音樂比起來,意味著初中的音樂教育可能不像督學(xué)們想像得那么成功。對于大部分青少年來說,參與音樂是學(xué)校以外的事情。

但是,一些中學(xué)已經(jīng)能夠扭轉(zhuǎn)這一趨勢,甚至對于一些在其他科目成績欠佳的學(xué)生,在音樂課程考試中仍有上佳表現(xiàn)。例如,最近對倫敦中部的非洲加勒比黑人人口比例較高的各中學(xué)的分析數(shù)據(jù)表明,非洲加勒比黑人學(xué)生中高達62%的學(xué)生愿意學(xué)音樂(學(xué)校的平均水平是24%),遠遠高于同一學(xué)校其他學(xué)生的比例8%(斯彭斯,2005)。而且,這些孩子在他們的16歲以上音樂考試中的成績高于其他科目,如英語、數(shù)學(xué)和自然學(xué)科。

采訪這些年輕人經(jīng)常發(fā)現(xiàn),課堂內(nèi)容如果與他們知道的、喜歡的或能夠演奏的音樂有關(guān),他們會更喜歡。他們也更喜歡尊重他們的音樂老師。這些正面的情感上的介入看起來是他們“學(xué)校音樂”相對成功的原因。

正在進行的對初中學(xué)校音樂的研究中的部分數(shù)據(jù)進一步揭示了為什么有的年輕人在學(xué)校的音樂課學(xué)習(xí)中比較成功,有的卻不成功(斯旺德斯,同上)。這些研究關(guān)注音樂必修課程最后一年(9年級,13歲以上)的學(xué)生。這一年他們要決定是否繼續(xù)學(xué)校音樂的學(xué)習(xí)。研究分析一所學(xué)校44名學(xué)生訪談的記錄顯示,學(xué)生們傾向于將自己看做以下五類中的一類。

表一:初中9年級(13歲以上)學(xué)生的關(guān)于課堂音樂的自我識別分組(選自斯旺德斯,2006)

五組中只有一組是完全參與學(xué)校音樂(傳統(tǒng)西方音樂家),部分原因是他們正式的樂器演奏技能以及可以成功認同學(xué)校音樂課內(nèi)容的能力。然而其他四組都是有一些另類的、不太正面的看法,一些人認為自己不是音樂家;一些人有自學(xué)的樂器演奏技能,但是不認同學(xué)校音樂,盡管他們是多才多藝的音樂家(“另類西方音樂家”);一些人在傳統(tǒng)意義上是多才多藝的音樂家,但是認為學(xué)校的音樂毫不相干而且威脅到他們的“音樂家”地位(“傳統(tǒng)的自由西方音樂家”);有一些人認為他們自己的音樂技能和學(xué)校要求的技能不匹配,威脅他們做為音樂家的自我概念(“另類自由西方音樂家”)。總體說來,相當多的年輕人(錯誤地)認為自己不適合繼續(xù)進行音樂學(xué)習(xí)。但是事實上做為消費者、聽眾和或?qū)嵺`者,他們成功地和學(xué)校外的音樂相聯(lián)系。除非學(xué)生發(fā)現(xiàn)“學(xué)校音樂”的成功之處,否則他們很容易脫離(放棄參與)學(xué)校音樂。對其他三所學(xué)校學(xué)生訪談的研究分析也證實了以上發(fā)現(xiàn)。

從學(xué)校教育到高等教育和師范教育的音樂進程

只有很少一部分學(xué)生愿意在高中繼續(xù)學(xué)習(xí)音樂,由此帶來一個非常重要的影響是其中更少的人選擇繼續(xù)深造(16歲至18歲,這7%的人中只有10%到15%)。接下來更少的人會攻讀音樂學(xué)位。例如,2004年,21歲音樂專業(yè)的畢業(yè)生只占那些2001年18歲時參加高級程度(AdvancedLevel)音樂考試人數(shù)的15%,占1999年拿到中學(xué)畢業(yè)證[GCSE]人數(shù)的2%。(見圖二)

圖二:舉例說明1999年16歲參加國家音樂考試(GCSE)的人數(shù)、2001年18歲繼續(xù)參加高級國家音樂考試(A級)的人數(shù)以及2004年21歲獲得音樂學(xué)位的人數(shù)在逐漸減少。系英格蘭、威爾士和北愛爾蘭的數(shù)字(蘇格蘭的學(xué)校中沒有統(tǒng)一的音樂考試體系)。

圖三:對比1997—2004年官方數(shù)據(jù),包括:1)初中音樂教師空缺數(shù);2)政府通過教師培訓(xùn)機構(gòu)(TTA)規(guī)劃基礎(chǔ)音樂師范教育的職位數(shù);3)通過一年學(xué)習(xí)并獲得教師資格證的新音樂教師數(shù)。

結(jié)果,能夠加入基礎(chǔ)師范教育的有能力的音樂畢業(yè)生的“人才庫”就相當少了,在英格蘭,每年大約有450名新教師獲得音樂教師資格證書,可以去中學(xué)任教。這不足以滿足教學(xué)需要(見圖三)。自1997年以來,英國政府已經(jīng)穩(wěn)步增加了基礎(chǔ)師范教育(ITE)的職位數(shù)量,資助35%以解決短缺問題。然而,盡管基礎(chǔ)師范教育已經(jīng)能夠提供更多的職位,但是愿意成為教師的人數(shù)仍然沒有什么變化,獲得教師資格證的人數(shù)僅增加了12.5%。

并不是每個有資格做新教師的人都是遵循中小學(xué)、本科、研究生這一路線進入工作職位的,一些人在當教師之前已經(jīng)畢業(yè)幾年甚至許多年了,或者在20歲出頭到25歲左右時獲得了額外的證書,或者在30歲或更大年齡的時候徹底改變職業(yè),這種多樣性對于音樂教師職業(yè)來說應(yīng)該是重要的資源。而且,最近對未來的音樂教師進行了一項縱向研究,涉及他們的最初準備階段到隨后的學(xué)校階段的經(jīng)歷。研究表明,合格人員中只有二分之一多一點的人做全職的中學(xué)課堂音教老師(哈吉維斯和維爾奇,2003;維爾奇等,同上)。其他人選擇不同的教育職業(yè),例如兼職教師,從事特殊教育、私立教育、繼續(xù)教育(18歲以上)、器樂(聲樂)教育或高級進修。一個有趣的發(fā)現(xiàn)是,在音樂能力方面認為自己水平越高的人越不傾向于擔(dān)任全職中學(xué)音樂教師。

做一名全新的音樂老師

招聘并留住足夠多的高質(zhì)量全職中學(xué)音樂教師很困難,原因有很多,本科生通常說畢業(yè)后他們首先要做的是音樂表演。如果問他們是否考慮當教師,他們首先擔(dān)心的是課堂紀律、行為管理和學(xué)校的工作條件(如工資、班級大小、工作時間、文牘工作和官僚作風(fēng))(普爾維斯等,2004)。而且,大部分本科生學(xué)習(xí)的是西方古典音樂傳統(tǒng)。大部分新任音樂教師的音樂背景和專長都反映出這一點。然而當代中學(xué)生似乎希望他們的教師了解其他音樂,包括當代流行音樂(見Spence,2005;Saunders,2006)。

最近的其他研究也反映出這種期待,調(diào)查中詢問了新獲資格的教師第一年工作中期對教學(xué)的印象(哈吉維斯及維爾奇,同上;維爾奇等[此研究由政府經(jīng)濟與社會研究理事會(ESRC)資助,非正式名稱是TIME(音樂教育教師特點)項目]。新獲資格的教師說他們需要更多地了解學(xué)生的音樂以及良好的溝通和人際交往技能。新獲資格的教師把即興創(chuàng)作(演奏)、視唱(視奏)和歌唱音準的把握放在與主修專業(yè)同等重要的地位,以及最擅長的樂器(見圖四)。相比之下,未畢業(yè)的本科學(xué)生更重視高水平的樂器演奏(演唱)、古典(西方)曲目知識和公開表演的能力。

那些愿意成為音樂教師的音樂專業(yè)畢業(yè)生說他們選擇這一職業(yè)很大程度上是受他們對中學(xué)音樂教師的好印象的影響。看起來成為一名好的音樂教師(感情豐富,善于交往,了解不同種類音樂,見斯彭斯,2005)能夠為其他人樹立職業(yè)的楷模。

圖四:有關(guān)“音樂家的重要技能”調(diào)查問卷的回答。縱向的數(shù)據(jù)對比新獲資格的教師在:1)完成基礎(chǔ)師范教育時;2)實習(xí)教師第一年實習(xí)期。數(shù)據(jù)搜集的間隔是六個月。

國際環(huán)境

對比國際上對音樂教育的看法表明,在某一特定的文化中,不同的“傳統(tǒng)”共存于音樂教育研究的首要問題中(維爾奇,2004)。此外,這些首要問題是隨著時間變化的。例如在20世紀80年代,澳大利亞學(xué)術(shù)界從課堂音樂教育和課程發(fā)展轉(zhuǎn)向了廣闊得多的研究領(lǐng)域,包括樂器教育、創(chuàng)造力、心理學(xué)、歷史和傳記、音樂治療和特殊教育(史蒂文斯和麥克弗森,2004)。然而,斯堪的納維亞的研究學(xué)者傾向于遵循傳統(tǒng),整體上(比英國)更關(guān)注于歷史和理論,更重視音樂師范教育研究(喬根森,2004)。相比之下,對斯堪的納維亞社會群體和音樂(性別、家庭、社會地位、種族、民族、宗教)的研究少于英美(普賴斯,2004)。

在南美,研究文化更“年輕”,研究人員受英美趨勢的影響,將研究包括在評估、音樂發(fā)展、新技術(shù)的應(yīng)用和非正規(guī)的音樂學(xué)習(xí)之中。還有表明對音樂心理學(xué)強烈感興趣的證據(jù),尤其是在阿根廷(亨特斯克和馬丁內(nèi)斯,2004)。德國的學(xué)者更關(guān)注音樂的理解和理論,而不是實踐為基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)。最近還關(guān)注德國社會內(nèi)的音樂和文化多元化,可能是對過去三十年來移民日增的反應(yīng)(格魯霍恩,2004)。相比之下,1997年以來,香港的研究人員除了關(guān)注西方音樂表演的早期傳統(tǒng)外,表現(xiàn)出對中國音樂更多關(guān)注(Cheung,2004)。

每一文化側(cè)重點都將影響人們對“音樂應(yīng)如何在學(xué)校情景中構(gòu)建”的預(yù)期。反過來,學(xué)校的課程重點也會影響音樂師范教育的內(nèi)容和特性,無論是基礎(chǔ)教育還是持續(xù)教育。例如在英格蘭,立法關(guān)注“包容”的理念,強烈影響到學(xué)校音樂課的設(shè)置和音樂基礎(chǔ)師范教育。人們期望基礎(chǔ)師范教育可以幫助學(xué)生了解有關(guān)平等機會、種族和殘疾歧視的法律要求。人們希望導(dǎo)師可以將音樂教育實踐和研究結(jié)合起來,著重于如何解決當代音樂課堂中的性別、民族和特殊教育需求的問題。自1988年頒布國家課程以來,英國政府的另一個重點是改善音樂學(xué)習(xí)和教學(xué)評估的質(zhì)量。這包括最近對確保不同學(xué)習(xí)階段之間有效的銜接(從托兒所到小學(xué)、中學(xué)、繼續(xù)教育和大學(xué))的關(guān)切,包括音樂教育的銜接。

總結(jié)和結(jié)論

總之,倫敦音樂師范教育的內(nèi)容和挑戰(zhàn)的一些方面可能與很多國家和文化一樣。尤其是研究表明我們要保證我們的學(xué)校音樂教師:

是多種音樂的專家,包括流行音樂;

具有有效的非音樂技能,包括良好的人際溝通能力,表現(xiàn)出情感領(lǐng)悟能力,豐富的時間與(教學(xué))資源管理能力,逐步精通音樂信息技術(shù);(教育學(xué)院新近引進的首個遠程音樂教育課程,使用可廣泛獲得的免費軟件。)

用研究輔助政策和實踐——“有根據(jù)的實踐”;

理解“課程”是一個富爭議性的概念,不是單一課程,而是很多不同的課程;

在群體教學(xué)的環(huán)境中,能夠支持個體的音樂發(fā)展;

有基礎(chǔ)教育和繼續(xù)教育課程支持,以此為依托,大學(xué)導(dǎo)師與富有經(jīng)驗的學(xué)校教師共同構(gòu)建有效的合作關(guān)系;

有相應(yīng)的技能、知識和理解力,使年輕人的音樂興趣和學(xué)校音樂課程的內(nèi)容與教學(xué)步驟更加吻合;

懂得團體對于學(xué)生學(xué)習(xí)成效的重要作用,包括在音樂方面的自尊心和自信心;

處于一個能保證充裕師資補充與高質(zhì)量新從業(yè)教師的系統(tǒng);

經(jīng)歷大學(xué)教育和基礎(chǔ)師范教育,培養(yǎng)廣泛的、有創(chuàng)造性的音樂技能,尤其是即興表演技能;

經(jīng)常有機會吸收其他文化傳統(tǒng),以豐富課程內(nèi)容;

工作得到支持;促進對于不同年齡段音樂教育中學(xué)生的(學(xué)習(xí))“經(jīng)驗”與(音樂教育)“觀念”良好連貫性的形成;

能夠與從事音樂研究和教學(xué)的大學(xué)導(dǎo)師接觸。

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